事業所名
シャカイフクシホウジンイサハヤシテヲツナグイクセイカイ
社会福祉法人 諫早市手をつなぐ育成会
所在地
〒854-0062
長崎県諫早市小船越町５５４－２
最寄り駅１
ＪＲ西諌早駅
事業内容
障害福祉では、主として知的障がい者を対象に、生活介護・生活支
援・職業指導を、児童福祉では、障がい児の発達支援・学童保育の
児童が心身ともに健やかに過ごされるように支援しています。
会社の特長
障がいのある子供の親達により設立された社会福祉法人であり、第
二種社会福祉事業を運営、８つの事業所があり、他の事業所職員と
の交流も多く、和気あいあいとした元気あふれる職場です。
ホームページ
http://isahayashi-ikuseikai.com/
正社員
大卒等
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
＊障害のある人もない人も地域で安心して暮らすことが出来るように支援を
行っています。
＊障害福祉サービス事業では就労継続支援Ｂ型・就労定着支援・就労選択支援
生活介護・共同生活援助・短期入所を行っており、一般企業への就職支援や
日中における生活面・仕事面などの支援、社会的自立を目指した方への食事や
運動などの支援、住まいの場においては日常生活における支援を行います。
＊その他、計画相談・障害児相談・諫早市特別相談支援を行っています
＊利用者送迎業務有
【従事すべき業務の変更範囲】会社の全ての業務
必須
・社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士、作業療法士のいずれ
か又は取得見込みの方
・普通自動車免許（ＡＴ可）入職までの取得が望ましい
就業場所
事業所所在地と同じ
〒854-0062
長崎県諫早市小船越町５５４－２
最寄り駅
ＪＲ西諌早駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時00分〜17時00分
就業時間２
8時30分〜17時30分
休日等
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる １か月を通じ８日以上 日・祝込
・年末年始・リフレッシュ休暇
病気休暇
・年次有給休暇付与前の職員のみ
〒854-0062
長崎県諫早市小船越町５５４－２
最寄り駅
ＪＲ西諌早駅
課係名、役職名
事務長
担当者（カタカナ）
コジマ カズヒコ
担当者
小島 一彦
ＦＡＸ
0957-27-0230
Ｅメール
○諫早市内で主として知的、発達障害のある方へ福祉サービスを
提供しています。
○就業時間は（１）（２）の１日８時間勤務の他、
１日７時間・９時間勤務もあります。
○勤務時間は ３０日の月１７０時間 ３１日の月１７７時間
○採用前研修：採用内定の方は３月中に１週間程度の研修を行いま
す。（手当あり：日当＋交通費程度、加入保険は法定通り）
○職場見学・説明会：随時受け付けていますのでご連絡下さい。
○応募方法：電話連絡後、書類郵送 ○転勤：諫早市内の７事業所
○食事を希望される方は１食５００円で提供
○特別に支払われる手当について（すべての手当に条件あり）
・資格手当：社会福祉士 ７，０００円
介護福祉士、精神保健福祉士 ５，０００円
・住宅手当：上限２５０００円 自ら住宅を借り受け、その家賃を
支払っている者（賃貸契約者）試用期間６ヶ月終了後から支給
・扶養手当：該当者のみ支給 試用期間６ヶ月終了後から支給
＊昇給：年１回（人事考課による）
＊入社日：Ｒ９年４月１日
＊試用期間：６ヶ月
＊時間外等手当は翌月払い
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
9.0年
従業員の平均年齢（参考値）
47.9歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
-
従業員の平均年齢（参考値）
-
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
研修体系及び研修計画に基づき、新任職員研修、社会福祉法人関係他
スキルアップのための外部研修への参加 法人内研修年３回程度
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
業務に資する資格取得の為の休暇や勤務シフトの変更等
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
4.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
11.1日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
