仕事内容:
1. 日常の会計・帳簿管理
・ 日本法人各社の日常的な会計処理（買掛金管理 AP、売掛金管理 AR、総勘定元帳 GL、固定資産、および経費管理）の統括。
・ 月次・四半期・年次決算業務のサポート、および正確かつタイムリーな帳簿作成の担保。
・ 経費精算、支払申請、請求書、および関連財務資料の審査・照合。
・ ERPシステムを用いた日常的な財務実務の遂行、およびグループ全体のシステム管理要件への対応。
・ グループ内取引（インターカンパニー）の処理、残高照合、および関連する財務事項の対応サポート。
2. 税務および外部専門機関との調整
・ 外部会計事務所との連携による、日常および年次の会計業務の円滑な遂行。
・ 外部税理士と連携した、法人税、消費税（JCT）、地方税、源泉所得税などの各種税務申告における資料準備および窓口業務。
・ 外部社労士と連携した、従業員の給与計算、社会保険手続き、および労務コンプライアンス関連業務のサポート。
・ 日本の財務・税務関連法規の改正動向の把握、および外部専門機関と連携した社内プロセスの落とし込み。
・ 日本財務マネージャーによる銀行、監査法人、税理士、その他外部機関との折衝・対応のサポート。
3. 資金管理および支払サポート
・ 日本国内の銀行口座における日常事務の手続きサポート。
・ 支払エビデンス（資料）の審査、支払プロセスの進捗管理、および銀行取引のモニタリング。
・ キャッシュフローおよび資金関連レポートの作成サポート。
・ 資金管理および支払プロセスが、グループの内部統制（インナーコントロール）要件に準拠していることの担保。
4. 本社向けレポートおよびクロスボーダー連携
・グループ財務マネージャーを補佐し、グループが要求する財務諸表および管理レポートの作成・提出。
・ 財務分析資料の準備、およびグループ経営陣への意思決定サポート。
・ 日本国内の帳簿とグループ連結レポートとの間の調整・照合作業のサポート。
・ アジア太平洋（APAC）地域の財務チームと連携し、地域をまたぐ財務コミュニケーションや日常的な業務シナジーの推進。
5. 監査対応およびその他業務
・ 年次監査（外部監査）への対応、各種監査資料および関連説明書の作成。
・ 本社、監査法人、および外部専門機関からの財務に関する問い合わせへの回答サポート。
・ その他、日本財務マネージャーから指示された財務・会計関連業務の遂行。
アピールポイント:
【キャリアアップの好機】法人3社のマルチエンティティ管理で市場価値を高める
単一の会社ではなく、グループ傘下の日本法人3社の日常財務・税務コンプライアンス管理に携わるため、マルチタスク能力と包括的な財務スキルが磨かれます。外部の税理士法人や社会保険労務士、銀行との折衝も深く経験でき、財務専門職として市場価値を飛躍的に高められる環境です。
求める人材:
【学歴・経験】
・ 財務、会計、または金融関連分野の学士号（大卒）以上。
・ 日本国内における財務・会計の実務経験 3〜5年以上。
・ 日本企業の日常的な会計処理プロセスに精通しており、月次決算の経験があること。
・ 外部の会計事務所、税理士、または社労士との折衝・窓口経験がある方歓迎。
・ 外資系企業、または中資（中国系）企業の日本法人での勤務経験がある方歓迎。
・ 簿記2級以上
勤務時間・曜日:
勤務時間は10:00～19:00です。休憩時間は12:00～13:00の間に60分となります。残業は基本的にありませんが、繁忙期には発生する場合があります。月曜日から金曜日の勤務となりますが、土曜日や祝日の出勤が求められる場合もありますので、その際は事前にご連絡いたします。
休暇・休日:
完全週休2日制
勤務地:
- 土日祝休み（完全週休2日制）
- 年次有給休暇は法定通り付与
- 特別休暇制度あり
- 介護・育児休暇制度も充実
アクセス:
最寄りの新大阪駅から徒歩約6分の位置にオフィスがあります。公共交通機関の利用が便利で、御堂筋線などがご利用いただけます。通勤しやすい環境ですので、ぜひご検討ください。
給与:
また、業績に応じてインセンティブとしての特別手当の支給がある場合があります。
待遇・福利厚生:
福利厚生には以下の内容が含まれます：
- 社会保険完備
- 定期健康診断
- 通勤手当支給（3万円まで）
- 賞与年1回（業績に応じる）
- 有給休暇制度（入社6ケ月後から付与）
- 社員研修制度
- 育児休業、介護休業制度あり
その他:
・勤務開始日の相談OK（2か月程度先まで）
・リモート面接対応可能
雇用形態: 正社員, 契約社員
給与: 580,000円 - 750,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間
