公立大学法人奈良県立医科大学
育成枠採用＆第二新卒歓迎／昨年賞与実績：4.6ヶ月分で安定感◎
情報更新日：2026/07/24
掲載終了予定日：2026/09/10
【8月14日(金)17時〆切】高度医療・先端医療を推進し地域社会に貢献◎建物内の設備職に従事いただきます！
【開学81年目】活躍の舞台は奈良県立医科大学！
【育成枠採用】設備職経験がなくても歓迎します◎
【中途入社も多数活躍】先輩がしっかりサポート♪
【メリハリ抜群】基本土日祝休み＆完全週休2日制！
1945年開学、2007年に法人化した奈良県立医科大学。
本学では、大学間競争や超高齢社会などの環境の変化に適応しつつ、存在感をもって次世紀に向かって生き残り、飛躍を遂げるための基礎を築いています。
また、奈良県の中核病院として、高度医療・先端医療を推進するとともに奈良県民を守り、地域の安心の確保に貢献しています。
【教育と医療を支える仕事】大学・附属病院の快適な環境を支える設備職！空調・給排水・衛生・電気などの建築設備の専門スキルを身につけ長く活躍！
具体的には
■空調、給排水、衛生設備に関する維持管理並びに法定保全
■省エネルギー及び環境対策に関する業務
■建築設備（空調、給排水、衛生設備）に関する計画、
工事の設計、積算、施工監理及び検査等
入社後の流れ
今回は育成枠採用のため、設備保全の経験がなくともOK！ まずは簡単な業務からお任せしますので、実際の業務を通して段階的に学んでいきましょう！ 先輩社員がしっかりとサポートしますのでご安心ください◎
研修サービスも充実しているため、未経験からスキルアップが目指せる環境です♪ # ＜研修サービス例＞ ◎新規採用者研修 ◎コミュニケーション研修 ◎ファシリテーション研修 ◎Excel研修 等
■電気、通信設備に関する維持管理並びに法定保全
■建築設備（電気、通信設備）に関する計画、工事の設計、積算、施工監理及び検査等
※今後の配置転換により、他の業務に従事する場合があります。
【未経験・第二新卒歓迎！】地域に根ざした安定環境で、一生モノの技術と資格を手に入れませんか？
【こんな方と働きたい】
■使命感と変革への誇りと意欲を持っている
■視野が広く、新たな価値創造に挑戦し続けられる
■学生・患者・地域住民・教職員から信頼される豊かな人間性と教養を備えている
■経営感覚を持ち、本法人の未来への飛躍に向けて自分の役割を実行できる
■組織・職種の立場を互いに認め合い、協働できるコミュニケーション能力を備えている
雇用形態：正社員
採用予定人数：2名程度
勤務時間：8：30～17：15
（休憩時間 12：00 ~ 13：00）
勤務地：★U・Iターン歓迎／転勤なし
▼四条キャンパス
奈良県橿原市四条町840番地
＜アクセス＞
JR万葉まほろば線「畝傍」駅より徒歩約10分
近鉄橿原線「八木西口」駅より徒歩8分
近鉄橿原線・大阪線「大和八木」駅より徒歩15分
▼畝傍山キャンパス
奈良県橿原市四条町88番地
＜アクセス＞
JR万葉まほろば線「畝傍」駅より徒歩約25分
近鉄橿原線「八木西口」駅より徒歩20分
近鉄橿原線・大阪線「大和八木」駅より徒歩30分より徒歩15分
マイナビ転職の勤務地区分では…
奈良県
給与：月給：23万7,600円～27万4,400円
※経験や年齢を考慮の上、決定いたします
※採用前の経歴等に応じて加算されることがあります
※試用期間6ヶ月あり（期間中条件待遇変動なし）
《モデル月収例》
月収：27万625円
（4年制大学卒で新卒の場合）
月収：31万2,540円
（4年制大学卒で新卒で入職後、30歳時点の場合）
昇給・賞与：昇給／年1回
賞与／年2回（夏・冬）※2025年度実績 4.6ヶ月分
諸手当：地域手当
扶養手当
通勤手当（最高150,000円/月）※車通勤の場合、別途駐車場代補助あり
住居手当（最高27,000円/月）
超過勤務手当 等
上記手当を支給要件に応じて支給します
休日・休暇：【休日】
完全週休2日制(土・日)、祝日
【休暇】
年次有給休暇（採用時に付与、年20日）
特別休暇
(夏季休暇、結婚休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児時間休暇、看護休暇、介護休暇等)
【休業制度】
育児休業(3歳まで)
育児部分休業制度(9歳まで)
介護休業、介護部分休業 等
福利厚生：健康保険：公立学校共済組合
被用者年金：公立学校共済組合
労働保険：雇用保険、公務災害補償基金
労働組合（ユニオンショップ制：全員加入）
奈良県職員互助会
健康管理センターでの健康相談等
インフルエンザ予防接種など
急募
服装自由
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
社宅・家賃補助制度
ジョブローテ・ジョブチェンジあり
退職金制度あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
地域限定社員
マイナビ転職だけで募集
電話問い合わせOK
時差出勤可
業界経験者優遇
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
再雇用制度あり
社員食堂・食事補助あり
企業内・提携保育所あり
平均年齢30代
施設・設備管理・警備・清掃
サービス
マネージャ採用対象外
設立：1945年4月
代表者：理事長・学長 嶋 緑倫
資本金：-
事業内容：【建学の精神】
最高の医学と最善の医療をもって地域の安心と社会の発展に貢献
【教育理念】
豊かな人間性に基づいた高い倫理観と旺盛な科学的探究心を備え、患者・医療関係者、地域や海外の人々と温かい心で積極的に交流し、生涯にわたり最善の医療提供を実践し続けようとする強い意志を持った医療人育成
【研究理念】
研究の成果を患者への最善の医療に生かし奈良県民の健康増進を図るとともに、最先端の研究により医学の進歩に貢献
【診療理念】
患者と心が通い合う人間味あふれる医療人を育成し、地域との緊密な連携のもとで奈良県民を守る最終ディフェンスラインとして、安全で安心できる最善の医療を提供
【法人運営理念】
最高の医学の追究、最善の医療の追求を使命として、連携し、自らの職務に誇りと情熱をもって取り組み、課題に対して自ら行動できる人材を確保・育成することで、教育・研究・診療の理念を実現し、発展し続ける運営を実践
本社所在地：奈良県橿原市四条町840番地
企業ホームページ：http://www.naramed-u.ac.jp
応募方法：◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◇
応募内容を確認後、メールにてマイページのご案内をいたします。
※※ ご注意ください ※※
マイナビ転職からの応募後
【WEB登録フォームのエントリーをもって応募完了】となります！
※応募の秘密は厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡：応募受付期間終了後、選考のご案内をメールにてご連絡いたします。
採用プロセス：
マイナビ転職で応募
応募内容を確認後、メールにてマイページのご案内をいたします。
※※WEBエントリー※※
※8/14(金)17時〆切 WEB登録フォーム https://job.axol.jp/pm/c/naramed-u/job/detail/c9Vj3K0KfD4t-
一次試験：専門・面接試験
【試験実施日：2026年8月22日(土)】 ※合格発表：2026年8月28日(金)
書類選考のポイント：※大学ホームページに掲載の募集要項等をよくお読みいただき、WEB登録フォームをご登録ください。
https://job.axol.jp/pm/c/naramed-u/job/detail/c9Vj3K0KfD4t-
面接回数：2回
面接地：奈良県立医科大学
奈良県橿原市四条町840番地
問い合わせ先：公立大学法人奈良県立医科大学
住所
〒634-8521
奈良県橿原市四条町840番地
採用担当
法人企画部 人事課 人事係 採用担当
E-mail
[email protected]
電話番号
0744-22-3051
大学の未来と、奈良の医療をともに支えていく！
当法人は、奈良県立医科大学の運営と附属病院の経営を担い、医学教育・研究・医療を通じて地域と人類社会に貢献しています。
大学では医師・看護師の養成に加え、国際的に通用する高度な研究を推進。
附属病院では特定機能病院として、高度医療の提供・開発・評価・研修を行い、県民を守る「最終ディフェンスライン」としての役割を果たしています。
「医師の働き方改革」に向けた業務改善を進め、新たに畝傍山キャンパスの供用や附属病院新A棟整備事業にも着手しました。
今回は【設備職】の新しい仲間を募集。
育成枠採用のため、性別・経験を問わず誰もが活躍できる職場環境を整え、新しい方をお迎えします！
【会社・事業の将来性】
前進は戦前にまでさかのぼる奈良県立医科大学は、開学から80年以上の歴史を重ねてきた。これまで数多くの医療人を輩出し、地域医療に貢献してきた同法人は、古都・奈良に新キャンパスの構想をスタートするなど、変革期をむかえ、第二創学へと移行。最新かつ最高の教育・研究・診断を提供できる地域医療の中核機関として、新たなる飛躍を見据えている。
【一番の推しポイント】
今回、奈良県立医科大学ではこうした背景もあり、マイナビ転職で設備職を募集する。将来を見据えた増員募集であり、これからの大学、ひいては地域の医療に貢献できるやりがいのあるポジションだ。スキルや経験を身につけて、大学の未来を担う仕事にチャレンジしてもらいたい。
