仕事内容:
サ責が初めての方も、創業25年のノウハウとチーム体制で、私たちがプロの「調整役」へと育てます。
訪問介護事業所の「司令塔」であるサービス提供責任者業務。現場経験を活かして、利用者様とヘルパーさんを繋ぐ役割をお任せします。
- 計画の作成・見直し： 現場の視点を活かした「無理のない」ケアプランを考案。
- チームの調整： ヘルパーさんの悩みを聞いたり、ケアマネジャーと情報共有。
- スマートな事務： タブレット導入により、手書きの報告書作成などはほぼありません。
- 現場フォロー： 初めての利用者様へは、慣れるまで同行してサポートします。
＜ここがポイント！＞
最初は誰だって初心者。当社のサ責は「チーム制」です。一人で判断に迷うことがないよう、管理者や先輩が常にバックアップします。
アピールポイント:
✅ キャリアチェンジを「給与」で応援：月給28万円〜
サ責未経験でも、これまでの介護現場での経験をしっかり評価。高水準の月給に加え、昇給・賞与（年2回）であなたの新しい一歩を支えます。
✅ 体力的な負担が減り、長く続けられる
1日中現場を駆け回る働き方から、オフィスでの調整業務をメインにした働き方へ。残業も月10時間程度と少なく、将来を見据えた働き方が叶います。
✅ 創業25年の「育てる」仕組み
八王子で四半世紀。未経験からサ責になった先輩も多数活躍中です。専門的な書類の書き方から関係各所への挨拶の仕方まで、イチから丁寧にお教えします。
✅ 無料駐車場完備 ＆ 西八王子駅徒歩3分
専用駐車場を完備し、ガソリン代も全額支給。駅チカなので、雨の日や予定がある日は電車通勤に切り替えることも可能な好立地です。
求める人材:
必須資格： 介護福祉士 または 実務者研修修了
歓迎要件：訪問介護や施設介護の現場経験がある方
- 「そろそろ腰を据えて事務や調整の仕事に挑戦したい」方
- コミュニケーションを大切にできる方（技術よりお人柄重視です！）
勤務時間・曜日:
・8時45分～17時45分（休憩：1時間）
・残業：月10時間程度
・1ヵ月毎のシフト制
休暇・休日:
※週末の休みはもちろん、平日の希望休も取得可能 休暇：夏季休暇、冬季休暇（各3日）
- その他：有給休暇取得推奨／慶弔・産休・育休・介護休暇
勤務地:
アクセス:
最寄駅：JR中央線西八王子駅より徒歩３分
- 駅チカだから、電車通勤もOK！
- 駐車場完備だから、車通勤もOK！
給与:
固定残業代あり：月給 ￥280,000 〜 ￥300,000は1か月当たりの固定残業代￥48,750（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。
待遇・福利厚生:
- 社会保険制度完備
- 交通費支給（社内規定あり）
- 長期休暇（夏期、冬期各3日）
- 貸与：社用車、社用携帯
- 資格取得支援制度
その他:
雇用形態: 正社員
給与: 280,000円 - 300,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
