【部署ミッション】
法務組織は、全社の事業活動を法的リスクの観点から支え、経営判断をスムーズに進めることをミッションとしています。
会社のフェーズ変化（新規事業・マーケティング/ブランディング業務の高度化・提携強化など）に伴い、従来の“契約チェック”にとどまらない、
「事業伴走型の法務」を推進しています。
法務の専門家として知識を深めるだけでなく、事業部門と一緒に考え、ビジネスを前に進める存在を目指しています。
【求める人物像】
書類の正確性だけでなく、“筋道を立てて考える力”と“人との対話力”を重視します。
法律を「業務を止める理由」ではなく「前に進める仕組み」として使える方
新しいことに自ら学び、周囲と協働できる方
コンプライアンス意識を持ち、論理的に考え、相手にかみ砕いて分かりやすい言葉で説明できる方
経営や事業に興味を持ち、自分の知識を活かして貢献したい方
契約社員/雇用期間1年
試用期間：３ヶ月（試用期間中の条件の変更はありません。）
※入社後1年は契約社員となります。9割以上を正社員登用している実績がありますのでご安心下さい。
※更新上限の有無（有（更新 4回まで／通算契約期間 5年まで）
【必須条件】
・いずれかのご経験をお持ちの方
法務または契約関連業務の実務経験3年以上
契約書（NDA、業務委託契約、基本契約等）の作成・レビュー経験
関係部署と調整しながら契約実務を推進した経験
法律や契約内容を論理的に整理し、相手に分かりやすく説明できる方
(PCスキル)
・Excel：基本的な関数使用、集計
・Word：ビジネス文書作成
・PowerPoint
・AI
【歓迎条件】
・企業法務（契約、コンプライアンス、知財等）の実務経験
・英語契約書対応経験
・弁護士・司法書士・ビジネス法務検定資格
当社規定およびスキル・ご経験に応じて決定致します。
9：00～17：30
※フレックスタイム制導入(在宅およびリモート勤務導入済)
出社・リモートのハイブリット勤務
※休憩時間：60分
【所定時間外勤務】
通常時残業 10～45時間 (業務繁忙時 70時間の場合有)
※担当業務、時期、個々担当領域に応じて差異あり
トヨタ・コニック・プロ 本社
千代田区神田淡路町2-101 ワテラスタワー 10F
https://goo.gl/maps/cDSsUvWqZJx2Dewt7
※出張の可能性あり
※総合職採用の為、将来的には異動の可能性有
※業務上の必要により、勤務地の変更を行うことがある(変更の範囲 本社および各支社、関連出向先とする)
完全週休二日制（土、日、祝）
年末年始, 慶弔休暇, 夏季休暇, 有給休暇
特別休暇
ボランティア休暇
メモリアル休暇
永年勤続表彰者特別休暇
出産休暇
育児休業
育児短時間勤務
子の看護休暇
介護休暇
介護短時間勤務
通勤手当 ※実働分に対し支給
地域手当 ※規定適用
退職金 ※正社員登用後適用
財形貯蓄
カフェテリアプラン
人間ドック費用補助
住宅資金支援
トヨタグループ生命保険プラン加入制度
トヨタグループ自動車保険プラン加入制度
社内クラブ活動支援
履歴書(写真付)・職務経歴書
＜選考フロー＞
書類選考⇒適性検査⇒一次面接⇒二次面接⇒最終面接
※場合によって面接回数は変更する可能性がございます
