【当社のココが魅力！】
✅未経験でも月給25万円からのスタート。昇給、賞与は年2回！
✅残業なし！定時に帰社できます。趣味や推し活などプライベートも充実♪
✅事業拡大150%！新たに6つの事業所を開設予定。安定した成長中の企業です。
✅採用に関するノウハウやスキルが身に付きます！
【会社紹介】
私たち『株式会社ドリームエナジー京都』は、大阪と京都を拠点にITに特化した就労継続支援B型事業所を運営しております。
事業拡大150％で急成長しており、本年度中には新たに6つの事業所の開設を予定しています。
【仕事内容】
お仕事は大きく分けて2つあります。
①採用事務
✅応募者への連絡、スケジュール調整
テンプレートに沿って、メールやメッセージで面接の日程を調整するカンタンな業務です
✅求人媒体の運用補助、データ入力
決まったフォーマットに文字を入力する作業です
✅内定連絡、内定者フォロー
「合格おめでとうございます！」のお祝いの連絡や、入社までのスケジュール案内です
✅他社の求人代行の窓口業務
求人の掲載を代行しているクライアント様との連絡を行います。(LINEでのやりとり)
⭐興味のある方は、求人記事の作成や写真撮影もおまかせします♪
②利用者さんのサポート
当事業所で上記の採用業務を一緒にお手伝いしてくれる利用者さんのサポートを行います。
✅質問や相談対応、簡単な作業指示
「次は何をしたらいいですか？」「この内容をチェックしてくださいね」といった、日々の優しいコミュニケーションです。
専門的な資格や知識は一切必要ありません！
🌈【職場の雰囲気について】
利用者さんは、みなさん静かで落ち着いており、黙々と作業されている方が多いです。
ピリピリした空気は一切なく、穏やかな時間が流れています。音楽も流れております。
入社後はまず座学研修と、先輩スタッフがすぐ隣で教えるOJTからスタート。
あなたのペースに合わせて、できるところからひとつずつお任せしていきます♪
【必須条件】
✅ PCの基本操作ができる方（文字入力や、簡単な表の作成ができる程度でOK）
※採用の業務経験や福祉業界の経験は一切問いません。大切なのは「やってみたい！」というお気持ちです。未経験スタートを大歓迎でお迎えします！
【歓迎条件（一つでも当てはまれば、すぐに経験を活かせます♪）】
※もちろん、必須ではありません！「なくても全く問題ない」ので安心してくださいね。
✅ 企業で採用に関わる業務経験がある方（アシスタント、アルバイトなどもOK）
✅ 採用事務、または採用代行の経験がある方
✅ クライアントとの折衝経験や営業・接客・販売の経験がある方
✅ 何らかの事務経験がある方（年数、業界不問）
🌈【こういった職歴や経験を活かせます！】
・一般事務、営業事務、受付などでの、メール連絡やデータ入力の経験
・コールセンターやカスタマーサポートでの、丁寧な電話対応やスケジュール調整の経験
・接客、販売、営業などで培った、相手の立場に立ったコミュニケーションスキル
・アパレル、美容、飲食などでの、アルバイトのシフト管理や新人教育、後輩指導の経験
・医療、福祉、保育、塾講師などでの、誰かの「できた！」を優しくサポートした経験
・職種に関わらず、日常的にSNS（Instagram、X、TikTok等）や写真撮影を楽しんでいること
◆人柄・意欲重視の採用◎
◆職種未経験・業界未経験歓迎！
◆ブランクOK♪
◆残業なし♪定時退社◎
【✨私服通勤OK / 髪色・ネイルは自由(規定あり)✨】
個人のスタイルを尊重しているため、オフィスカジュアルに合う範囲であれば、明るめの茶髪やインナーカラー、ジェルネイルなども楽しめます♪
サンダル・ハーフパンツ、ジーンズ、派手すぎる金髪や原色カラーなど、ビジネスの場にそぐわない奇抜なスタイルはNGとなります。
「私の場合はどうなんだろう？」と気になる方はお気軽にご相談ください♪
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日
勤務時間：9:00~18:00
休憩：60分/実働8時間
※残業なし。原則定時退社です。
週休2日制（土日）
年間休日換算112日
夏季休暇3日（8月13日～15日）
年末年始休暇5日（12月30日～1月3日）
有給休暇法定通り付与
※6ヵ月経過後の年次有給休暇日数10日
京阪本線寝屋川市駅より徒歩2分
基本給：月給 25万円 〜 35万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【手当一覧】
能力手当：90,000円～
資格手当：0円～10,000円
勤続給：1年経過毎に基本給アップ（2,000円／月）
通勤手当：上限20,000円／月
※賃金規定による
【福利厚生】
【評価制度、昇給/賞与】
・残業なし。原則定時退社です。
・昇給の機会は年2回。多い方は1回で3～5万円ずつ昇給しています。
・賞与は年２回(会社業績による)
・3か月ごとに面談があります。あなたの成果を正当に評価する制度が整っています。
・スキルアップ制度があり、研修費や資格取得費用も会社が負担します。
・グループ会社のサービスが社割で利用できます(スマホ修理、酵素風呂、よもぎ蒸し等)
・特別な日をお祝いする際に使用できる休日『アニバーサリー休暇』ちゃんと給与でます♪
【社内制度】
・在宅ワーク制度
・スキルアップ支援制度
・副業制度
・アニバーサリー休暇
・アイデアBOX
・紹介制度
・社員割引制度
・健康診断 他。
★個人を尊重している会社です。社内の声を形にして、常に新しい制度が生まれる仕組みがあります。
【あたたかい職場♪】
20代～50代まで幅広い年代のスタッフが活躍中！役職に関係なく「さん」付けで呼び合う、風通しの良い職場です。事業所間のやりとりも活発で、分からないことは気軽に相談できる雰囲気。困ったときに一人で抱え込む心配はありません◎
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
敷地内禁煙
応募⇒書類選考⇒面接(1回)⇒内定
◆在職中の方は入社日等、相談に応じます。
◆WEB応募は24時間受付中♪
