【鈴鹿市】海外生産拠点向け部材調達・出荷管理業務／英語スキルが活かせる！
グローバル展開を進める大手メーカーで、海外拠点向けの部材調達・出荷管理業務を担当し、グローバルな生産体制サポート業務をお任せいたします。
海外のグループ会社や協力工場に向けた部材の手配・納期調整・出荷管理を行い、社内外の関係者と連携しながら、安定した生産供給体制を構築・維持していただきます。
【業務内容】
[1]部材の手配・管理業務
海外生産拠点向けに必要な部材を見積・発注し、納期や数量を管理します。
[2]価格調整・コスト管理
仕入先との価格交渉やコスト最適化を行い、調達コストを管理します。
[3]社内システムを使った受発注・納期調整
受注処理や発注登録、納期の調整を社内システムで正確に行います。
[4]出荷スケジュール管理と輸出書類の確認
インボイスやパッキングリストなどの書類を確認し、スムーズな出荷を支援します。
[5]関係者との納期・進捗調整
海外拠点、仕入先、社内部署と連携し、納期や数量の調整を行います。
[6]トラブル対応と報告
納期遅延や出荷トラブルが発生した際には、原因調査と対応、報告を行います。
[7]在庫・出荷実績の集計・分析
データをもとに在庫状況や出荷実績を分析し、報告書を作成します。
[8]英語でのコミュニケーション
海外担当者とメールやオンライン会議でやり取りを行います。
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あなたのスキルが活かせる職場から、
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その中からご希望の職場を選択することもできます。
【無期雇用派遣】という働き方になります。
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【エンジニア在籍数業界トップクラス!!】
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取引社数は約 5,100社
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【勤務地の希望も叶いやすい】
支店・営業所を日本全国に配置
全国52拠点あります。
主要都市圏だけでなく地方にも拠点があるので、
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■案件も豊富なので、勤務地も選びやすい
■現在のお住まいから通える職場も選択しやすい
■Uターン・Iターン希望も叶いやすい
【分かりやすい評価制度を導入】
給与査定や給与UPにつながる
資格やスキルを明確化した評価制度の導入
この評価制度により、
どんな資格やスキルを身に付ければ良いのか、
分かりやすくなりました。
更に、エンジニアとしてのキャリアプランも立てやすくなり、
将来の収入イメージも持ちやすくなっています。
【豊富な研修でエンジニアのスキルアップをサポート】
評価制度に紐づいたスキルアップに必要な研修を多数用意しています。
オンラインで受講できるeラーニング形式の講義はもちろん、
オフライン研修施設も全国に20拠点配置しています。
実戦的な技術習得が可能な専門教育機関の運営や、
必要に応じて実施するグループ会社での研修もあります。
■必須
Officeスキルを使用した実務経験がある方
英語での読み書きができる方
■使用ツール
Word・Excel・Powerpoint・英語
実働時間：8時間/日
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日
9:00～18:00：休憩時間60分 （プロジェクトにより異なる）
■年間休日123日（2025年度）
■完全週休2日制
（年2回土曜日の会社指定出勤日有り）
■祝日休み
■夏季休暇（当社カレンダーによる）
■年末年始休暇（当社カレンダーによる）
■有給休暇
■特別休暇（慶弔その他）
■産前産後休暇
■育児休業/子の育児目的休暇
■介護休業/介護休暇
■生理休暇
※配属先によって変動あり
〒513-8633 三重県鈴鹿市南玉垣町
月給 21万円～28万円
（一律手当を含む）
■賞与：年2回（7月・12月）
■昇給：年2回（4月・10月）
※スキル経験年数を考慮し話し合いの上、優遇します。
【諸手当】
■普通残業/深夜残業手当/休日出勤手当（1分単位で全額支給）
■通勤費全額支給
（車の場合、ガソリン代を支給）
※社内規定あり
■家族手当 ※扶養者のみ
■日当支給 ※社内規定あり
■赴任手当
・扶養家族を有する単身赴任者：50,000円/月
■借上社宅制度（社員寮）※単身・家族で利用可
■引越費用全額会社負担
※会社都合での転居（赴任先への引っ越し）の場合のみ
■赴任旅費
■帰省旅費支給
支給条件：
・赴任地と自宅の直線距離250Km以上
・扶養家族を有する単身赴任者（1回/2カ月）
・扶養家族を有しない単身赴任者（1回/6カ月）
（※独身での転勤の場合、支給なし）
■慶弔見舞金支給
交通費：交通費支給
年収350万～466万
【福利厚生】
■確定拠出年金制度（401K）
■健康診断（定期・雇い入れ時）
■メンタルヘルス研修、ストレスチェック
■キャリア相談窓口
■労働組合有
■資格取得祝金支給
■研修制度有
・実技研修
・リーダー・マネジメント研修
・eラーニング
■東京電子機械工業健康保険組合
・東京電子機械工業健康保険組合の直営保養所・会員保養施設（宿泊・日帰り）を割引価格で利用可能
■オンライン英会話
■TOEIC団体受験割引
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他
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■STEP2：担当者よりご連絡
■STEP3：カジュアル面談(※希望者)
■STEP4：履歴書送付
■STEP5：書類選考
■STEP6：面接
■STEP7：内定
【日本語能力について】
日本語能力試験（JLPT）のN2以上、
またはビジネス基礎レベル以上の
日本語能力を保有されている方を採用しています。
（ビジネス基礎レベル = 日常的な業務や
一般的なビジネス文書のやり取りができるレベル）
Required Japanese Language Proficiency
※We are looking for candidates with Japanese language proficiency at JLPT N2 level or higher, or an equivalent basic business level.
(Basic business level = The ability to handle daily tasks and general business documents)
【問合せ先について】
問合せ先：080-2641-5973
【ブランド名】
株式会社BREXA Technology
