当財団は、貴重な地域資源を活かしながら、地域における歴史・芸
術文化の振興を図り、地域住民の文化的教養を高めることによって
心豊かな潤いのある地域社会の創造に寄与することを目的として、
諸事業を行っています。
◆実践中◆
「やまがた健康企業宣言」
「イクボス宣言」
「やまがたスマイル企業」ダイヤモンドスマイル企業認定
代表的な支店・営業所・工場等１
伝国の杜（米沢市上杉博物館・置賜文化ホール）
代表的な支店・営業所・工場等２
ナセＢＡ（市立米沢図書館・よねざわ市民ギャラリー）
代表的な支店・営業所・工場等３
まちなか駐車場・米沢市座の文化伝承館
■健康づくり
・職員健康診断の実施（一般健診費用の負担）
・「やまがた健康企業宣言」登録事業所
■職員割引
・米沢市上杉博物館オリジナルグッズが１０％割引
■加入保険
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■給与・手当関係
・基準により、時間外手当、通勤手当を支給
・賞与年２回（６月、１２月）
・正社員のみ
基準により、扶養手当、住居手当等支給。
昇格年１回
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
■新規採用職員研修
■その他担当業務に合わせ、都度研修会やミーティン
グを実施
■育児休業…１歳未満の同居する子を養育する場合、休業終了後も
勤務意志のある方は取得できます。
■介護休業…家族に要介護者がいる場合、休業終了後も勤務意志の
ある方は取得できます。
■看護休暇…小学校就学の始期に達するまでの子を養育する場
合、負傷、疾病にかかった当該子の世話、又は当該子
が１人の場合は年間５日、２人以上の場合は年間１０
日まで休暇を取得できます。
■介護休暇…家族に要介護者がいる場合、当該対象家族が１人の場
合は年間５日、２人以上の場合は年間１０日まで休暇
を取得できます。
■その他… 該当者は、育児・介護のための短時間勤務制度の活
用、時間外労働の制限の申出ができます。
