雇用形態：正社員
職種：IT/通信製品法人営業、機械/電気/電子製品法人営業、人材/アウトソーシング法人営業
✅ toB営業の実践知は、そのまま即戦力になる
✅ 月給28.6万円〜＋歩合給（実績を正当に給与へ反映）
✅ 経験者は早期から裁量を持って活躍できる環境
✅ 完全週休2日制・年間休日122日
【 培った"法人営業の型"を、もう一段レベルアップ 】
法人のお客様に対して課題をヒアリングし、
解決策としての商材を提案する——このプロセス自体は、
IT商材のご経験がある方であれば、すでに
体に染み付いているはずです。
商材はIT・SaaSからOA機器やセキュリティ機器に
変わりますが、法人営業としての基本的な「型」は
そのまま活かせます。むしろ、実務に近い商材だからこそ、
お客様との会話がより具体的で手触り感のあるものになります。
＜IT商材toB営業の経験がこう活きる＞
課題ヒアリング力 → 商談でのニーズ発掘
表面的な要望だけでなく、その奥にある本質的な
課題を掘り下げる力は、そのまま高く評価されます。
提案資料・トークの構成力 → 成約率の向上
論理立てて商材のメリットを伝えるスキルは、
OA機器やセキュリティ機器の提案でも武器になります。
新規開拓のノウハウ → テレアポの精度
アプローチリストの作り方や架電の勘所など、
これまでの経験値がそのまま成果につながります。
【アピールポイント】
【toB営業出身だからこそ選ばれる理由】
▶ 「型」があるからこそ立ち上がりが早い
未経験者向けの研修期間を待たず、早期から
自分のやり方で成果を出すことが可能です。
▶ 実績が正当に評価と収入に反映される
これまでの経験を活かしてすぐに数字をつくれれば、
年齢や社歴に関係なく評価され、収入にも直結します。
▶ スピード感のあるキャリアアップ
入社半年での主任昇格、3年での支店長抜擢実績あり。
経験者であれば、より早いペースでの成長も可能です。
先輩の声｜31歳・元SaaS営業
無形商材の営業に難しさとやりがいの両方を感じながら
働いていましたが、成果が正当に評価される環境を
求めて転職しました。前職の課題ヒアリングや
提案の型がそのまま通用し、入社後すぐに実績を
つくることができました。
＜必須条件＞
・普通自動車免許（AT限定可）※社用車貸与
・素直にアドバイスを吸収し実践できる姿勢
・「稼ぎたい」「成長したい」という強い意欲
◆職種・業種未経験、大歓迎！
✅未経験者歓迎
✅学歴不問
✅第二新卒歓迎
✅ブランクOK
【こんな方にピッタリ】
・販売や接客の経験を活かして稼ぎたい方
・同世代に負けない収入とキャリアが欲しい方
・指示待ちではなく、自ら考えて行動できる方
・泥臭い努力を惜しまず、目標に向かえる方
・結果が正当に評価される環境で勝負したい方
※受け身で他責思考の方には合いません。
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
09:00〜18:00（実働8時間）時間固定シフト制
〇休憩時間〇
1日1時間（業務に合わせて取得）
残業は月平均20時間以下です。
〇勤務曜日・日数〇
完全週休2日制（土日・祝日）
土日祝休み・カレンダー通りの休日
年間休日122日
〇長期休暇・その他〇
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇（取得率100%）
◆アニバーサリー休暇
◆産前産後・育児休暇
〒4848501愛知県犬山市
勤務先：
愛知県名古屋市中区丸の内1-17-19
キリックス丸の内ビル703
名古屋支店／駅徒歩5分
最寄り駅よりアクセス可能
基本給：月給 28万6000円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
基本給：月給 286,000円 〜
〇給与例〇
月給286,000円～＋歩合給＋賞与年2回（実績によって支給）
※歩合給は粗利の8～10%を還元
※みなし残業手当（月30時間分・50,000円）含む
※超過分は別途支給
【給与例】
月収406,000円（月給28.6万＋歩合12万）
＜研修制度（ブラザー制度）について＞
■場所
配属先の各支店
■内容
【入社当日】
各支店にて入社手続きを行います。
【その後】
「ブラザー制度」による実践研修
専任の先輩社員がつき、イチから業務をお教えします。
1カ月間みっちりと先輩に同行し、実務を学んでいただきます。
試用・研修期間：6か月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
【福利厚生】
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費全額支給（家賃手当利用時は支給なし）
・給与改定年2回、賞与年2回（2年目以降）
・役職手当
・家族手当（配偶者・子それぞれ1.5万円／月）
・資格手当（ITパスポート等各2万円）
・家賃手当（対象エリア引越時、半額・上限5万）
・インセンティブ制度
・社用車貸与
・試用期間6ヵ月（同条件）
【採用のスケジュール】
1、書類選考
2、面接1回
※WEB面接相談OK
3、内定
【選考について】
・応募から内定までは7日以内を予定
・応募から1ヵ月以内の入社もOK
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-最後に、現状を変えたいと願うあなたへ-
「今のままでは、自分の将来が全く見えない...」
そんな強い焦りを抱えているのなら、その悔しさを
当社のフィールドで思い切りぶつけてみてください。
初めは泥臭く、決して楽な道のりではありませんが、
自ら行動し続ける限り、会社はあなたという存在を全力で
バックアップいたします。同世代に圧倒的な差をつける
キャリアと収入を、自分の手で掴み取りませんか？
本気で這い上がりたい方からの熱いご応募を、心より
お待ちしております！共に高みを目指しましょう。
