仕事内容:
半導体製造装置の「神経」を司る、電装・配線設計をお任せします。
単に図面を引くだけではなく、装置が正しく、安全に動くための「物理的なレイアウト」を組み立てるクリエイティブな業務です。
・ケーブル・センサーの最適配置：装置内を通る無数のケーブルやセンサーをどこに配置するか検討。「最短ルートで届くか？」「メンテナンスしやすいか？」を現場目線で考えます。
・CADを使用した図面作成・修正：Auto-CAD等を用い、ケーブル図や電気回路図を作成。
・ノイズ・干渉のシミュレーション：動力線と信号線の距離を離すなど、ノイズによる誤作動を防ぐルートを検討。電気の基礎知識を活かした「論理的なパズル」のような面白さがあります。
・安全規格の適合確認：世界基準の安全ルールに沿っているかのチェックリスト作成。グローバルに通用する専門知識が身につきます。
【この仕事のポイント】
- 「発明」ではなく「最適化」 ゼロから複雑な基板を開発するのではなく、既存のコンポーネントをどう効率よく「つなぐか」を考える仕事です。
- 現場の「カン」が最大の武器 「この曲がり角だと断線しやすい」「ここを束ねると熱を持つ」といった現場での実体験が、そのまま設計の品質に直結します。
- 20〜30代が中心のチーム 同年代のメンバーが多く、分からないことも相談しやすい活気ある環境です。
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【就業先・会社について】
◎就業先企業
- デバイス製造に欠かせない、極めて付加価値の高い装置に携わります。
- 装置の開発から製造までを自社で行う、高い技術力を誇る環境です。
- 独自技術とタイムリーな製品供給により、世界市場をリードしています。
◎株式会社Questia（クエスティア）
- 2026年3月に「DNクエスト」から社名変更。
- 「技術への探求心（QUEST）」という想いを継承し、そこに技術と人が集まる「場所・基盤（-IA）」でありたいという願いが込められている。
どこまでも技術を探求したい、正解を出して終わりではなく、技術を深く研ぎ澄まし続けたい。そのようなエンジニアが集まるQuestiaで、あなたの新たなキャリアを始めてみませんか。
業務内容の変更範囲：会社の定めるすべての業務
アピールポイント:
「プラモデル作り」のワクワクを、一生モノの仕事に。
設計図を読み、パーツを一つずつ組み上げて形にする。その没頭できる才能こそ、私たちが求めている「エンジニアの原石」です。
世界最先端の現場で、一生食いっぱぐれない技術を。
- 現代社会に欠かせない「半導体」の製造装置。その中枢を支える技術は、どこへ行っても通用する市場価値の高い一生の財産になります。
まずは「触れる」から。工具を手に、機械の構造を知る。
- 最初から難しい計算をする必要はありません。ドライバーやレンチを使い、実物を組み立てる「手触り感」のある研修からスタート。肌感覚で構造を覚えることが、最強のエンジニアへの近道です。
「見て覚えろ」は、もう古い。安心の教育体制。
- 文系・未経験の方でも迷わない、詳細なマニュアルと手順書を完備。先輩がマンツーマンで並走し、あなたの「分からない」を丁寧に解消します。
描けるキャリアは無限大。現場の先にある「未来」
- 装置の仕組みを理解した後は、設計職だけでなく、世界中を飛び回るフィールドエンジニアや開発支援など、多彩なキャリアパスが広がっています。
20～30代が中心。フラットで活気あるチーム
- 若手メンバーが多く、趣味の話で盛り上がることも。堅苦しい雰囲気はなく、お互いの「こだわり」を尊重し合える職場です。
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★★ここがポイント！★★
・緊張感よりも「互いを尊重し合う温かさ」を大切にする文化
・どんな些細な質問にも、先輩が手を止めて丁寧に答えてくれるので安心
・絶品社員食堂： 有名店とのコラボメニューも楽しめる充実のランチ
・カフェスペース： 無料のコーヒー・紅茶を飲みながらリフレッシュ可能
求める人材:
＼「現場を知っている」という経験は、設計・開発における最大の武器です。／
私たちは、知識だけの秀才よりも、装置に触れ、現場の空気感を知る「ポテンシャル」を重視した採用を行っています。
現場経験を武器に、エンジニアへステップアップしたい方
- オペレーター、組立、検査などの実務経験は大歓迎。
- 「作業の流れ」や「安全への意識」が身についている方は、技術の習得が驚くほどスムーズです。
「なぜ？」を突き詰めたい、知的好奇心がある方
- 「なぜエラーが出るのか？」「どうすればもっと効率が上がるか？」
- 現場でのそんな気づきや改善の視点こそ、エンジニアとしての確かな素質です。
一生モノの技術を身につけ、市場価値を高めたい方
- 流行り廃りのない「半導体装置」の技術。
- 現場を知る設計者はどの企業からも重宝されるため、将来にわたって食いっぱぐれないキャリアを築けます。
チームでのコミュニケーションを大切にできる方
- 設計図を形にするには、製造現場との連携が不可欠。
- 現場の気持ちがわかるあなただからこそ、信頼されるエンジニアになれるはずです。
【活かせる経験・スキル（一つでも当てはまればOK！）】
以下の経験は、私たちが喉から手が出るほど欲しい「才能」です。
製造現場での実務経験
工程・品質管理の基礎知識
- 手順書の作成、QCサークル活動、改善提案の経験など
道具やソフトの使用経験
- 工具（ドライバー・レンチ等）の使用経験
- Excelでのデータ入力、CAD（種類不問）の基本操作など
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【Questiaで働く魅力】
- 異職種からの転身を応援： 元ラインオペレーター、元設備保全など、現場出身の先輩が多数活躍中。共通の話題がある仲間ばかりなので、オフィスワークへの転換も安心です。
- 着実なステップアップ： 現場感覚をベースに、IT資産管理や予算管理といった「どこでも通用する管理スキル」をイチから習得できます。
- 広がるキャリアの選択肢： 総務のスペシャリストや、チームをまとめるリーダーなど、あなたの適性に応じた多彩な道が開けています。
「今の現場経験を武器に、新しいステージで活躍したい」という方、ぜひ一度お話ししませんか？
勤務時間・曜日:
◎製造部門
- 勤務時間： 8:30 ～ 17:15
- 休憩時間： 合計75分（昼休憩60分 ＋ 日中の小休憩15分）
◎開発部門
- 勤務時間： 9:00 ～ 17:45
- 休憩時間： 合計75分（昼休憩60分 ＋ 日中の小休憩15分）
- ※昼休憩は、11:30開始／11:50開始／12:10開始のいずれかを1ヶ月ごとにローテーション
▼勤務に関する補足
- 生産状況により、30分～1時間程度の早出をお願いする場合あり
休暇・休日:
【各種休暇制度あり】
＼年間休日123日！／
◆土日祝休み
◆長期休暇（夏期休暇・年末年始）
◆有給休暇
◆特別休暇（慶弔休暇）
勤務地:
・冷暖房完備
・原則屋内禁煙、喫煙所あり
アクセス:
【通勤・アクセス】仙台市内から快適に通勤可能！
ライフスタイルに合わせて、2つの通勤スタイルから選べます。
- 電車＆無料送迎バスを利用（座って通勤）
- 地下鉄「泉中央駅」から無料送迎バスを運行（所要時間：約30分）
- 仙台駅から泉中央駅までは電車で16分
- マイカー通勤（プライベート重視）
- 構内無料駐車場を完備
【周辺環境】休日も仕事帰りも充実！
勤務地の周辺には、ショッピングやレジャーを楽しめる施設が充実しています。
- 仙台泉プレミアム・アウトレット
- 泉パークタウン タピオ
- コストコホールセール 富谷倉庫店
- 109シネマズ富谷
- オンオフの切り替えに最適
- 都会の利便性と豊かな自然が調和した、非常に暮らしやすいエリア
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就業場所： 勤務地、その他会社が指定する範囲
変更の範囲： 会社の定めるすべてのオフィス
給与:
固定残業代あり：月給￥278,400以上は1か月当たりの固定残業代￥43,500（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。
基本給与 278,400円(160H)
【年収例モデル】
■450万円｜経験1年（先輩のサポートのもと基礎スキルを習得できる方）
■500万円｜経験3年（一通りの業務を一人称で完結できる方）
■700万円｜経験10年（後輩の技術指導や、プロジェクトリーダーを任せられる方）
待遇・福利厚生:
＼基本給以外も充実の支給内容／
確実な収入アップを実現！手取り額がしっかり増える仕組み。
- 昇給・賞与
- 昇給：年1回（4月）
- 賞与：年2回（6月・12月）
- 各種手当（毎月の収入をバックアップ）
- 業務手当： 月20,000円（配属期間中、毎月支給）
- 住宅手当： 月10,000円～25,000円（単身・扶養により変動）
- 通勤交通費
- 公共交通機関： 全額支給（1ヶ月定期代）
- 時間外手当： 全額支給（割増率25％～）
- 役職手当： 月10,000円（リーダー職など）
- 交替勤務手当： 勤務シフトに応じて支給
- 単身赴任手当： 月25,000円～50,000円
- 車通勤： ガソリン代支給（例：片道20kmの場合、月額16,000円支給）
【福利厚生・安心の制度】
- 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
- 資格取得支援制度（キャリアアップを会社が応援）
- 産前産後・育児休暇制度（取得実績あり）
- 定期健康診断（年1回）
その他:
【選べる住まい制度】新生活のスタートを全面サポート！
ライフスタイルに合わせて、2つのサポートから選択可能です。
＼パターン1：借り上げ社宅制度（会社契約）／
- 初期費用0円： 敷金・礼金・仲介手数料は全額会社が負担
- 家賃50％補助： 毎月の家賃の半分を会社が補助（※上限あり）
- 物件が選べる： 「家具家電付き」や「広めの一般物件」など、希望に応じた物件を会社が借ります
※対象：現住所からの通勤が困難で、転居が必要と認められた方。
＼パターン2：住宅手当制度（個人契約）／
- 好きな場所に住める： ご自身で契約したお好きな住まいでOK
- 手当を毎月支給： 住宅手当として月10,000円〜25,000円を支給
【共通の嬉しいサポート】
どちらの制度を選んでも、以下のサポートが適用されます！
- 引越し費用は会社負担： 転居にかかるコストを抑えて新生活を始められます。
- 帰省旅費の全額支給： 単身赴任の方は、月1回の帰省費用（実費）を会社が全額負担します。
雇用形態: 正社員
給与: 278,400円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
