【求人広告営業・人材業界経験者歓迎】
求人媒体の名前で売るのではなく
自分の努力で顧客を増やしてきた方へ。
「売上を作っているのに収入が上がらない」
「評価基準が曖昧」
「もっと自由に営業したい」
そんな想いを持った方にこそ、
ぜひ見ていただきたいです。
当社は現在5名の少数精鋭組織。
大手や組織営業のように決められた
営業手法を押し付けることはありません！
・過去に担当していたお客様とのつながり。
・知人からのご紹介。
・SNS発信。
・テレアポ。
・既存顧客からの紹介営業。
・ゴルフコンペや会食。
売り上げを作れるのであれば
営業スタイルは超自由です。
＜主な仕事内容＞
■新規顧客開拓
■求人広告提案
■求人広告制作/運用フォロー
求人広告だけでは
解決できない場合は人材紹介を。
人材紹介だけでは
解決できないなら採用代行を。
など、基本的には慣れている
求人広告ベースの提案になると
思いますが
顧客に合わせて採用手法を
提案して頂いてOKです。
【弊社の魅力】
★会社員として働きながら、独立に近い裁量
営業手法に細かなルールはありません。
顧客開拓から提案、運用までを一気通貫で担当。
自分で顧客を開拓し、自分で関係を築き、自分で売上を作る。
会社員でありながら、事業を運営する
感覚に近い働き方ができます。
※ご自身で定めた売り上げの目標に
毎月到達出来ている社員は
月～金曜日全て
テレワーク/リモート勤務可能です！
★成果はインセンティブで還元
上司との関係性や社内政治による評価ではなく、
売上実績をベースに還元します。
昨年度はインセンティブだけで
年間500万円超を獲得したメンバーもいます。
稼げる仕組みや評価制度については、
ぜひ給与欄をご覧ください。
★会社づくりにも関われる
現在は代表を含め5名体制。
組織拡大フェーズだからこそ、
営業だけでなく会社づくりにも携われます。
将来的にマネジメントや事業責任者を
目指したい方にも最適な環境です。
★直行直帰可能
主な営業エリアは
千葉県松戸市です。
状況に合わせて
直行直帰可能ですので
面接時にお気軽にご相談ください。
【必須条件】
・求人広告営業経験3年以上
・新規開拓営業経験
・自ら考えて行動し、数字を作れる方
【歓迎条件】
・テレアポや飛び込み営業など、
新規開拓を得意としている方
・顧客との長期的な関係構築が得意な方
・将来的に独立や事業責任者を目指している方
＼こんな方を歓迎します／
◎成果を出しているのに、
今の会社の評価制度に納得できない
◎年収をもっと上げたい
◎営業手法を細かく管理されたくない
◎自分のやり方で顧客開拓をしたい
◎会社員の安定を持ちながら
独立に近い裁量で働きたい
◎拡大フェーズの会社で
中心メンバーとして活躍したい
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 22日
■勤務時間
9:30〜18:30（所定労働時間8時間／休憩60分）
■平均残業時間
月30時間程度
★10分間の昼寝制度あり
眠いまま仕事をして効率を落とさないよう、
10分程度の昼寝を推奨しています。
実際に、代表含め全員寝ます！
完全週休2日制（土・日・祝）
【年間休日】130日
【休暇】年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇
【直行直帰可能】
当社ではお客様先への
直行直帰が可能な為
毎日の出社/帰社は
不要です。
仕事が終われば
そのまま帰宅OK。
「会社に戻って日報を書くだけ」
「片道1時間かけて事務所に戻る」
そんな無駄な時間とは無縁です。
浮いた時間は家族との時間や趣味、
自分の休息に使ってください。
“移動のストレス”を減らし
働きやすさを追求しています！
【面接について】
面接は弊社事務所にて
基本的に実施させて
いただいております。
■株式会社CompTurn
〒108-0002
東京都千代田区四番町２−１ 1F
MIDPOINT市ヶ谷M-07
面接では仕事内容や働き方などについて
丁寧にご説明いたします。
気になることや
不安なことがございましたら
どんな些細なことでも
お気軽にご質問ください。
リラックスした雰囲気で
お話しできればと思っております。
松戸駅・新松戸駅・八柱駅
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 25万7500円 〜 75万7000円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり9万2500円 〜 27万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
■月給
35万円〜55万円（固定残業代92,500円〜／45時間分を含む）＋インセンティブ
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
■交通費全額支給
■早期昇給あり
月間売上250万円（粗利100万円）を2ヶ月連続達成で、月給42万円へ早期昇給します。
■月間売上に応じたインセンティブ支給
・月間売上300万円：36,000円
・月間売上350万円：70,000円
・月間売上400万円：112,000円
・月間売上450万円：162,000円
・月間売上500万円：220,000円
※お客様の満足度も重視した成果が大前提です。
■昨年の実績
インセンティブだけで【年間500万円】を超えたメンバーもいます。
※インセンティブは成果に応じて支給され、金額は個人によって異なります。
【入社時の想定年収】400万円〜600万円
・500万円（初年度年収イメージ）
・1,100万円（2年目年収イメージ）
※実際の活躍状況に応じて変動します
【福利厚生】
・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・交通費全額支給
・産休・育休制度
・インセンティブ制度（売上に応じて支給／例：月売上300万→36,000円、400万→112,000円、500万→220,000円）
・早期昇給制度（月売上250万・粗利100万を2ヶ月連続達成で月給42万円へ昇給）
・お客様との会食費を支給
・目標達成時の食事会
・日経新聞の購読無料
・コーヒー・紅茶無料
★10分間の昼寝制度
眠いまま仕事をして効率を落とさないよう、10分程度の昼寝を推奨しています。実際に、代表含め全員寝ます！
超体育会系のような雰囲気で
記事を記載しておりますが…
営業会社にしては
温和な方だと自負します！
ぜひ面接では、
僕たちの人柄や雰囲気も逆に
見極めてください！！
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
【選考の流れ】
1. 登録情報による書類選考
2. 初回面接（WEB）
3. 2次面接（対面）
4. 内定
※面接日時、入社日はご相談に応じます。
※2次面接はお手数ですがご来社をお願いいたします。
