□■ “人生経験”が活きる、不動産営業という選択 ■□
これまで築いてきたキャリアに誇りを持ちながら、
「新たなフィールドでもう一度、自分らしく活躍したい」と思われている方へ。
アーク不動産では、未経験から不動産業界に飛び込み、
“第二のキャリア”を着実に築いていく方が数多く在籍しています。
── 不動産営業というと、派手な成果主義や強い押しのスタイルを想像されるかもしれません。
しかし、当社の営業スタイルはまったく異なります。
お客様のご家族構成や生活スタイルに寄り添い、丁寧にヒアリングしながら、
「この住まいで暮らしたい」と思っていただけるような提案を重ねていく、
“聞く力”が求められる仕事です。
＊…＊…＊
【業務内容】
大阪府下、阪神間等にある新築分譲マンションのモデルルームにて
接客・提案・販売をお任せします。
＊1人あたり月10組程度のお客様を担当
◆車の運転業務なし◆
移動を伴う外回りはなく、モデルルーム内でのご案内が中心。
運転への不安を感じることなく、じっくりお客様に向き合える環境です。
＜業務はわかりやすい3STEP＞
▼STEP1：チームで物件の魅力を発信！
まずは、物件ごとに3～数十名のチームを編成。
HPやSNS、チラシなどを活用して
多くの方に物件の魅力を伝えます。
「どうしたら早く完売できるか？」を
みんなでアイデアを出し合いながら進めます。
▼STEP2：モデルルームでお客様をお出迎え
ご来場いただいたお客様に、
最適なお部屋や資金計画をご提案。
家族構成やご希望を丁寧にヒアリングし、
模型・シアター・VRなどを使って、イメージしやすくご案内します。
▼STEP3：ご契約・購入サポート
気に入ったお部屋が決まったら、ご契約のサポートへ。
インテリアオプションのご相談や住宅ローンのご案内まで、
安心してお任せいただけるようお手伝いします。
□■ 入社後の育成ステップ ■□
▼STEP1｜座学で基礎を習得
まずは2ヶ月間、業界や商材に関する知識をじっくりインプット。
住まいに関する法律、資金計画、住宅ローンなど、不動産業界で必要な知識をイチから学べます。
疑問が出てきたタイミングでいつでも質問・振り返りができる環境が整っています。
▼STEP2｜ロープレ・OJTで実践へ
3ヶ月目以降は、先輩の商談に同席したり、ロールプレイングで対応を学んだりしながら、
徐々に実務へとステップアップしていきます。
▼STEP3｜一人立ち後も、チームが支えます
早い方で入社から半年ほどで独り立ちしますが、
その後も定期的に先輩が進捗を確認したり、ノウハウを共有したりと、
常に周囲が支える文化が根づいています。
お客様にとって人生の大きな節目となる
ご購入をサポートするからこそ、
最初は戸惑うこともあるかもしれません。
――でも、大丈夫。
あなたの成長をチーム全員が温かく見守り、
しっかり支えてくれます！
＼＼ゆくゆくは企画への挑戦も！／／
営業だけでなく、物件の企画段階から関わることもあります。
建設前からディベロッパーと一緒に、
物件のコンセプト⇒間取り・デザイン⇒設備⇒インテリアなどを考え
”売れるマンション”をつくり上げていく面白さも味わえます。
「未経験から挑戦できるとはいえ、本当にやっていけるのか？」
そんな不安を持っている方ほど、私たちは歓迎します。
経験よりも、誠実な姿勢と、人の話に耳を傾けられる力が大切な仕事です。
年齢や前職を理由に、自分の可能性を狭めてしまうのはもったいない。
アーク不動産で、新たな一歩を、落ち着いて踏み出してみませんか？
あなたの“これから”を、私たちが全力で支えていきます。
＼＼学歴不問！未経験歓迎＆20・30代からの転職者多数／／
人柄重視の採用を実施中◎
現在活躍している先輩社員も、
実は90％以上が未経験からスタートしています。
【こんな方を求めています】
・新しいことにチャレンジしたい
・明るい雰囲気の職場がいい
・チームワークを大切にしたい
・同年代の仲間と切磋琢磨したい
・お客様一人ひとりに丁寧に寄り添いたい
・お客様の”記憶に残る”仕事がしたい
・コミュニケーション能力を活かしたい
・プライベートも充実させたい
etc.
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
【勤務時間】
10:00～19:00（休憩1h）
＼＼メリハリのある働き方／／
日々の残業は少なめ♪月平均30h程度。
土日は繁忙条件により前後する場合がありますが、
平日は ほぼ毎日定時退社しています。
【年間休日130日】
・完全週休2日制（火水）＋月2回木曜日休み
※お客様対応により変動する可能性あり。
★毎月必ず3連休が2回★
毎月2回は必ず週休3日になるため、
この期間で旅行に行ったりゆっくり体を休めたり、
各々好きに過ごすことを楽しみにしています♪
【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇（10～15日）
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後/育児休暇（取得実績有/2023年度）
・介護休暇
<転居を伴う転勤なし/直行・直帰可>
大阪府下、阪神間等にあるモデルルームでの勤務となります。
大阪府下、阪神間等にあるモデルルーム
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 22万円 〜
固定残業代：あり
1ヶ月あたり5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※経験・能力を考慮の上、加給・優遇いたします。
※「宅地建物取引士」をお持ちの方は、上記の月給＋3万円支給。
【昇給】
年1回（5月）
【賞与】
年3回（6月/12月/3月）
＼＼インセンティブあり／／
個人成績だけでなく、会社の営業成績に応じて
インセンティブの支給あり（社内規定有）。
一人ひとりの頑張りをしっかり評価しつつ、
”チーム営業制”にも重きを置いているので
未経験の方も成果を出しやすい仕組みです。
【手当】
・資格手当（宅地建物取引士：3万円/月）
・時間外手当（超過分）
・出張手当
・役職手当
・職能手当
・その他（リーダー：0.5～4万円/月）
・インセンティブ
・チームインセンティブ
└売上好調月は全社員に一律支給
【年収例】
▼800万円／30代後半男性／10年目
■月給40万円＋インセンティブ（個人・チーム）＋賞与
▼600万円／20代後半女性／4年目
■月給30万円＋インセンティブ（個人・チーム）＋賞与
▼450万円／20代後半男性／2年目
■月給27万円＋インセンティブ（個人・チーム）＋賞与
※あくまで参考としてご確認ください。
【福利厚生】
・交通費全額支給
・資格支援制度（宅地建物取引士:試験料・登録料負担 ※合格時）
・引越し支援制度
・社員旅行
・社内研修制度
・退職金制度
・時短勤務OK
「個人プレー」「数字に苦しむ」
営業職に対してそんなマイナスイメージがある方こそ、
当社での営業を体験していただきたいです！
メンバーの9割が中途入社＆未経験スタート。
基礎からしっかり学べる教育体制と、
メンバー全員でサポートし合う風土が根付いています◎
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
ここまでお読みいただき、ありがとうございます。
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必要事項をご入力の上、送信ください。
【STEP1】WEB応募による書類選考
＊通過した方に1～2週間以内に面接のご案内を差し上げます。
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【STEP2】面接（2～3回予定）
＊希望があれば、モデルルームにいるメンバーの紹介や
職場見学も可能です。遠慮なくご相談ください。
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【STEP3】内定・入社
※面接日時・入社日は相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
