【オープニング募集！】
フォークリフト免許をお持ちの方、歓迎！
人とコミュニケーションをとることが好きな方、大歓迎！
リーチリフトの経験が活かせるお仕事✨
あなたの経験を活かして、物流センターのチームをつくっていきませんか？✨
「心機一転、新しいことを始めてみたい」
「これまでの経験を別の場所で活かしたい」そんな気持ちで転職をお考えなら。
オープニングスタッフ募集だから、全員がイチからのスタート。
新しい環境で、あなた自身がチームの文化をつくっていけます。
前職での経験は問いません。接客・営業・製造・事務、どんな仕事で培ったコミュニケーション力や段取り力も、ウエダでは必ず活きてきます！
勤務シフトは8：00～17：00、12：00～21：00のいずれかで、深夜勤務はありません！
また日曜日は固定休み＋年間休日120日だから、プライベートの予定も立てやすい✨
初年度の月給は22万円からスタートし、腰を据えて着実にスキルを積み上げながら、3年後には年収450万円を目指せる環境をご用意しています。
一緒にこのチームを立ち上げてみませんか？
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✅アピールポイント✅
・創業70年以上、全国展開の物流グループ
・フォークリフト（リーチリフト）の経験・資格が活かせる
・週休2日制（年間休日120日）
・日曜固定休みでプライベートも充実！
・賞与年2回＋昇給あり
・結婚・出産祝い金制度
・キャリアアップが目指せる環境
・面接2回、一次はWEB面接で！
物流グループの安定企業にて、冷蔵・冷凍倉庫内で働くパート・アルバイトスタッフさんが
お仕事をしやすい環境を整える「現場管理」をお任せします。
チーム全員で協力して業務を完了させる達成感が魅力です。
自分のアイデアで「残業時間が減った」「作業が楽になった」などの成果がダイレクトに見えるため、
スタッフから感謝される機会も多く、モチベーション高く働けます。
未経験からリーダーシップを磨ける環境です。
📝 具体的な業務
まずはパートさんと一緒に現場作業（コンベアーに流れてきた商品にラベルを貼付、店舗ごとにカゴ台車に仕分けて搬送）を覚えることからスタート！
慣れてきたら、以下の業務へステップアップします。
✅スタッフさんのシフト管理・人員配置
✅現場の進捗確認・商品管理
✅「困っていることはない？」などの声かけ・フォロー
🔰 未経験でも安心の理由
特別なスキルや資格は一切不要。物流倉庫未経験の方の定着率は約70％！
研修制度も充実しており、ステップアップが目指せます。
🏢 職場の雰囲気
オープニングの募集のため、みなさん同じイチからのスタート。
同期メンバーとともに営業所をつくりあげていく楽しさがあります✨
📒企業ブログは毎週水曜日更新！
https://note.com/ueda_group
企業の取り組みや社員の仕事など、「ウエダのB面」がわかるコンテンツです。
おすすめ記事ピックアップ↓
https://note.com/ueda_group/n/n8a3ecd539b42
鳴尾浜営業所を担当するエリアマネージャーの紹介です。ぜひご覧ください♪
＜応募条件＞
・業界未経験OK
・職種未経験OK
・フォークリフト免許をお持ちの方歓迎
＜資格も学歴も不問！未経験歓迎！異業種・異職種からの転職多数＞
※人と関わる仕事がしたい方歓迎！
※第二新卒歓迎！U・Iターン歓迎！
未経験の方、第二新卒の方、フリーターから正社員を目指す方、大歓迎！
＜こんな方にピッタリ！＞
・安定した会社で長く働きたい
・チームワークを大切にできる方
・チームで協力して働きたい
・雰囲気のいい会社で働きたい
・未経験から色んな作業に挑戦したい
・適度に身体を動かしながら働きたい
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※過去1年以内に同ポジションへご応募いただいた方の再応募は、
ご経歴の変化がない場合、お断りさせていただく場合がございます。
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年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ55歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
総労働時間：1ヶ月あたり163時間
・8:00～17:00
・12:00～21:00
※勤務はシフト制★時間相談OK
※実働8時間、休憩1時間
月10日休み(シフト制)
※年間休日120日 ※日曜日は固定休み
＜休暇について＞
・有給休暇
・慶弔休暇
・育児休暇制度(過去実績あり)
鳴尾浜ICから車で10分/県立総合体育館前[阪神バス]から徒歩13分
基本給：月給 22万円 〜 31万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
・経験、能力を考慮の上、給与は決定します。
・残業が発生する場合があります※残業代別途支給
・試用期間6か月あり(待遇の変更はありません)
＜昇給・賞与＞
昇給：年1回(5月)※評価による
賞与：年2回(7月・12月)※評価期間中4か月以上の勤務がある場合支給
＜手当＞
残業手当(100％支給)
交通費全額支給（上限1600円/日、35000円/月）
【年収例】
・300万円(入社1年目)
・350万円(入社2年目)現場でリーダーを務めることができるレベル
・440万円(入社3年目)所長のサポートができるレベル
【福利厚生】
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・資格取得支援制度(フォークリフト・第一種衛生管理者など)
・交通費支給（上限1600円/日、35000円/月）
・確定拠出型年金制度（企業型DC）
・退職金制度(勤続3年以上)
・昇給年1回(5月)※評価による
・賞与年2回(7月/12月)※評価期間中4か月以上の勤務がある場合支給
・勤務地手当あり(関東エリアへの異動の場合)
・残業代別途全額支給
・出産祝い金
・結婚祝い金
・永年勤続(5年・10年)
・バイク・自転車通勤の相談OK
・UEDA ゴルフ部、カラオケ部
・制服貸与
・本人の希望と適性を考慮し、将来的に他営業所への異動の可能性あり。（※転勤として平均３～5年に1回程度です）
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
(1) 応募受付
(2) 書類選考
(3) 1次面接（オンライン）
※営業所見学の希望も受け付けます ※稼働開始以降のみ
(4) 2次面接（営業所 or 本社／東京事務所）
(5) 内定だし
※最短で２週間で決まることもあります。
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「WEBカジュアル面談」をご用意しています！
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まずお気軽にお話しましょう！
ご希望の方は応募時にメッセージでお知らせください！
