【必須資格・経験】
建築施工管理の実務経験
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建築施工管理技術者【東京】【伊藤忠G／計画～工事まで一貫担当】
【仕事内容】
エンジニアリンググループの一員として、マンション・オフィスビル・商業施設・学生会館など、
管理物件の修繕計画立案から工事の企画・見積・業者選定・施工管理まで、一連の建築施工管理業務を担当します。
・マンション、オフィスビル、商業施設等の修繕計画・企画立案
・リノベーション提案、見積作成、施工会社選定・価格交渉
・修繕・改修工事の進捗管理、安全・品質・コスト管理
・建物や設備の不具合調査、改善策の検討・提案 など
■長期修繕計画との違い
「長期修繕計画立案」は、マンションなどの建物について数十年先を見据えた修繕計画を作成する業務です。
一方で本ポジションは、それとは異なり、より実務寄りの対応（短～中期的な修繕・施工対応）が中心となります。
■本ポジションの位置づけ
いわゆる建築施工メインではありますが、
ゼネコンのように現場施工を担うわけではありません。
管理会社であるため、小規模修繕の見積作成、修繕・改修に関する提案業務、
協力業者との調整、進捗・品質管理といった、
施工に関連する実務と調整業務の両方を担う役割となります。
■働きがい
【1】計画～施工まで一貫して関われる技術職
単に現場監督をするだけでなく、修繕計画づくりやリノベ提案から携われるため、
自分の企画が形になり、建物の価値向上につながる手応えを味わえます。
【2】伊藤忠グループの安定基盤
総合商社グループならではの強固な事業基盤と、グループ力を生かしたネットワーク・ノウハウが強みです。
安定した経営環境と充実した福利厚生のもと、長期的なキャリア形成を図ることができます。
大手グループとしての信頼性から、質の高い案件に継続的に関わることができる点も魅力です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
※詳細は面接にてご確認ください。
【雇用形態】
正社員
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【年収・給与】
年収：484～757 万円月給制基本給：250000円残業代：全額支給変動手当：首都圏住宅手当 条件を満たした方につき最大10,000円/月を支給通勤手当：あり 実費支給(上限あり)賞与：あり 年2回（夏季・冬季／年間賞与：4.6～6ヶ月）昇給：あり 年1回
【待遇・福利厚生】
退職金／結婚祝い金／出産祝い金／伊藤忠グループ福利厚生サービス等／確定拠出企業型年金／財形貯蓄制度／資格取得支援（研修・祝金等）／技術資格報奨金（建築士・各種施工管理技士）／ベネフィット加入
【勤務地】
勤務地住所：東京都中央区日本橋大伝馬町1番4号
沿線名： JR総武本線「新日本橋」駅徒歩4分／東京メトロ日比谷線「小伝馬町」駅徒歩3分／東京メトロ銀座線「三越前」駅徒歩7分／都営新宿線「馬喰横山」駅徒歩8分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
【勤務時間】
フルフレックスタイム制（1日の標準労働時間7時間30分・休憩1時間）時間外労働の有無：あり／月平均20時間～30時間
【休日休暇】
【年間休日】122日
【休日内訳】 完全週休2日制 日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇,水曜日,土曜日
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【選考プロセス】
面接2回（web適性検査あり）
書類選考→1次面接→最終面接
【事業内容・会社の特長】
『伊藤忠グループ』のバックボーンを強みに、大規模商業施設や公共施設、オフィスビル、ホテルなど多岐にわたる不動産資産に対して、日常の管理業務から長期・大規模修繕や資産運用などの企画・戦略づくりまでトータルにマネジメントを行なっています。
＜事業領域＞
マンション管理事業、プロパティマネジメント事業、ビルマネジメント事業、レジデンシャル運営事業、コンシューマー向け事業
【募集背景】
管理物件の増加に伴い、修繕・リノベーション工事を計画から工事まで担える建築施工管理技術者を増員します。
伊藤忠グループの一員として、マンションやオフィスビル、商業施設、学生会館など多様な物件を管理しており、ニーズが高まっています。
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