【⭐働きやすさ抜群 訪問看護サービス⭐】
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✅個人宅への訪問なし＆直行直帰可能
✅オンコールなし・かけつけなし・残業なし
✅介護業務なし・夜勤なし・持ち帰り仕事なし
✅応募書類不要！書類選考はWebで完結
✅75歳の採用実績あり！定年後も安心
✅訪問看護未経験OK！主婦(夫) さん活躍中
✅勤務週１日×短時間勤務！
✅Wワーク可・扶養控除内勤務可
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＜業務内容＞
■健康管理業務
・入居者様の健康状態の確認
・往診医との連携（指示の確認、状況の報告や相談）
・看護アドバイス（ケアスタッフへのアドバイス、支援）
※1週間先をイメージしつつケアを実施、アドバイスを行います。
■利用者様への医療処置 ※必要と判断される場合に実施
・足趾爪のフットケア（ほぼ全入居様に介入）
陥入爪、巻き爪、肥厚した爪、変形した爪、
糖尿病患者、白癬などの疾患のある方など。
・排泄コントロール (下剤の調整、摘便、浣腸処置)
・創傷、褥瘡（床ずれ）処置
・点滴、女性の膀胱留置カテーテル交換 ※稀に発生
看取りの方に水分を補うための点滴など。
プライベートを優先して働きたい方にピッタリ！
＜施設について＞
当社は高齢者施設の入居者様への
健康管理を目的とした看護サービスを
提供しております。
入居者数は、1ユニット(最大9名)
構成の「グループホーム」の為、
入居者様一人ひとりに寄り添える環境です♪
✨ こんな方に選ばれています
✅ブランク短めで早めに復帰したい方
✅家事・育児と両立したい方
✅定年後も看護師として働き続けたい方
✅無理のないペースで働きたい方
✅スキマ時間で働きたい方
⏩ もっと詳しく！
★施設見学は行っておりませんが、
担当施設にて入職OJT研修あり！
本社の看護師が2日間
同行してサポートします
勤務開始後も、看護相談窓口にて
いつでも相談可能です◎
★紹介/派遣や単発のアルバイト
ではなく、弊社の直接雇用です。
弊社の非常勤職員としての勤務です◎
★WワークOKです！
※同業他社とのWワークはNG
(例：認知症グループホームへ訪問看護を 行っている事業会社や医療機関など)
★年齢制限なし！
30代～70代まで活躍中です♪
75歳の採用実績あり！
プラチナナース・主婦（夫）さん大歓迎
＜必須＞
・正看護師として3年以上の臨床経験がある方
・施設担当者として、固定曜日での定期訪問ができる方
・長期勤務できる方
＜歓迎＞
・高齢者施設での経験尚可
・訪問看護師の経験尚可
＜補足＞
・訪問看護/福祉/介護の分野未経験可
・ブランク可(5年目安)
勤務時間
[1] 09:00 ～ 12:00
[2] 13:00 ～ 16:00
[3] 14:00 ～ 17:00
最低勤労日数（週） 1日
・1、2、3よりお選びください（時間帯応相談可）
・週1日、1日3時間の勤務(休憩なし)
毎週同じ曜日の固定訪問
・勤務曜日：日、月、水、木、金の間でいずれか1日
※勤務日が祝日の場合：施設様と相談の上振替での勤務が可能。
※GWやお正月などの長期休暇の場合：
上記の際も週1回の訪問。皆さん曜日をずらして勤務しております。
・残業なし
※救急搬送等の緊急事態が発生した場合には
残業をお願いする場合がございます。
シフトサイクル
翌月の訪問予定日は前月の中旬(20日頃)に提出。
シフトは自己申告制です。
基本的には固定の曜日で訪問。
変更がある場合はご自身で調整をし、予定を提出。
・勤務日以外はお休み
・年次有給休暇(法定通り付与)
雇用先は株式会社ナース・ステーションとなります。
施設へのお問い合わせはご遠慮ください。
信越本線「長岡駅」タクシー15分
基本給：時給 2200円 〜
通勤交通費全額支給
※自転車、バイク、自家用車通勤可。
※自宅～施設までの直線距離2km以上の場合支給
(1)公共交通機関利用の場合：実費支給
(2)自家用車通勤の場合：ガソリン代支給(規定あり)
(3)タクシー利用の場合：実費支給(規定あり)
(4)徒歩、自転車利用の場合：直線距離2km以上でも支給なし
時給2,200円/週1回3時間勤務
月4回勤務の場合：月給：2万6400円
月5回勤務の場合：月給：3万3000円
※適用されない社会保険がある理由：勤務時間が週20時間以内のため
【福利厚生】
・正社員登用あり
※勤務方法についてはお子様の成長や
ライフスタイルの変化に合わせて相談可能。
・看護師紹介手当あり
・年齢不問（定年なし。プラチナナース歓迎。）
・入職前OJT（研修）
・スクラブ、電動ヤスリ（フットケアで使用）貸与
・防護具セット支給（感染対策用）
・看護勉強会（自由参加）
年に数回勉強会や看護師同士の情報交換会等実施
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
雇用は(株)ナース・ステーションとなります。
採用直通：03-6672-1344
受付時間：平日8:30～17:30
(1)応募後、メールにてヒアリング項目のURLを送付。回答いただいた内容をもとに書類選考。
(2)書類選考通過後、面接までに応募書類(履歴書・看護師免許証の写し)を提出。
(3)オンライン面接(30分程度)※対面面接相談可。
(4)入職時のOJT研修(1回または2回実施)
(5)入職※OJT研修後、雇用契約を締結。
