仕事内容:
✨『再生住宅で暮らしをもっと豊かに。』地域創生に貢献する素敵なお仕事です✨
月給227,000円〜318,000円、年間休日120日以上、鹿児島県鹿屋市での正社員募集です。丸和建設では「心清事達」の経営理念のもと、利他の精神で家づくりに取り組んでいます。あなたのキャリア成長と地域貢献を同時に実現できる環境が整っています⭐
【成長できるお仕事内容】
・中古戸建物件の査定スキル習得：不動産の価値を見極める専門知識が身につき、将来的には宅地建物取引士などの資格取得も目指せます。
・リフォーム立案による企画力向上：物件の魅力を最大化するリフォーム計画を立案することで、創造性と実務能力が同時に磨かれます。
・販売活動を通じたコミュニケーション力強化：お客様に再生住宅の魅力を伝え、新しい暮らしを提案する中で、営業スキルと人間力が向上します。
・ネットワーク構築による人脈形成：地域の不動産関係者との連携を深めることで、幅広い人脈とビジネススキルが身につきます。
【キャリア成長のポイント】
✅資格取得支援：建築士や建築施工管理技士の資格取得を会社がサポート、取得時にはお祝い金支給
✅インセンティブ制度：営業奨励金や営業達成奨励金で成果がしっかり評価される環境
✅教育環境：未経験でも先輩スタッフが丁寧に指導、段階的にスキルアップできる体制
【理想的な人材像】
⭕成長意欲：専門知識や資格取得に前向きで、継続的な学習ができる方
⭕責任感：地域の住宅流通に関わる社会的責任を理解し、誠実に業務に取り組める方
⭕協調性：チームワークを大切にし、同僚や関係者と良好な関係を築ける方
フレックスタイム制で自分のペースで働けて、育児サポートや男性の育児休暇制度も充実。長期的にキャリアを積み重ねていける環境で、あなたの成長をお待ちしています✨
アピールポイント:
⭕未経験者歓迎の充実研修体制⭕
先輩スタッフがしっかりとフォローする研修体制が整っており、不動産業界未経験の方でも安心してスタートできます。アクションラーニンググループによる従業員の自律性向上活動も行っており、継続的な成長をサポートします。
✨『かごしま健康企業』認定の働きやすい職場✨
『かごしま健康企業』『職場環境改善企業』の宣言を行い、従業員のウェルビーイングを高める取り組みを積極的に推進。フレックスタイム制導入や男性育児休業取得率向上など、働く環境の改善に力を入れています。
〇退職金制度・昇給制度で安定した将来設計〇
勤続3年以上で退職金制度が適用され、昇給も年1回3,000円-11,000円の実績があります。長期的に安心して働ける制度が整っており、将来に向けた安定した生活設計が可能です。
⭐良好なコミュニケーション環境⭐
社内イベントを通じて良いコミュニケーションが取れる環境づくりに励んでおり、チーム一丸となって業務に取り組める職場です。『心清事達』の経営理念のもと、利他の精神でお互いを支え合う文化があります。
求める人材:
【必須資格】
・普通自動車運転免許
【推奨資格】
・宅地建物取引士（旧：宅地建物取引主任者）
備考
・PC基本操作（エクセル・ワード・パワーポイント）
勤務時間・曜日:
＜勤務時間＞
フレックスタイム制
・標準となる1日の就業時間 08時 45分 - 17時 30分（7.5時間）
・コアタイム 9時-15時
・フレキシブルタイム 7時-20時（コアタイムを除く）
・精算期間 3か月
・平均労働時間 173.5時間／月
※残業月平均20時間程度 遠方からの移動、繁忙時期により、残業がありえます。
＜勤務曜日＞
・祝日を除く月、木、金、土、日（会社カレンダーによる）
休暇・休日:
・火、水、祝日、その他会社カレンダーによる
・年間休日120日以上
・有給休暇 法定通り
・年末年始
・お盆
・特別休暇
・産休・育休取得実績あり
・ボランティア休暇
・男性の育児休暇（特別休暇5営業日以内）
※年間休日120日以上
※週休2日
※育児休暇あり
勤務地:
鹿児島県鹿屋市札元２－３７５０－２
アクセス:
・車通勤OK 駐車場あり
給与:
固定残業代あり：月給 ￥227,000 〜 ￥318,000は1か月当たりの固定残業代￥46,000〜￥56,000（31時間相当分）を含む。31時間を超える残業代は追加で支給する。
【固定残業代】
あり（給与補足欄に詳細記載）
【給与詳細】
待遇・福利厚生:
【福利厚生について】
・昇給あり 1月あたり 3,000 円 - 11,000 円（前年度実績）
・交通費支給 一定額 月額 10,000 円
・社会保険完備
・資格取得支援あり 働きながら、建築士や建築施工管理技士の資格取得も可能！取得時にはお祝い金支給！
・育児サポートあり 利用可能託児施設あり（企業主導型保育事業の契約締結法人です）
・試用期間あり 6か月 試用期間中は職責給1/2
・退職金制度あり 勤続3年以上
・食事補助あり 社食あり
＊各課題に対してアクションラーニンググループを設置し、従業員の自律性を高める為の活動を行っております。
＊『かごしま健康企業』『職場環境改善企業』の宣言を行い、フレックスタイム制導入や男性の育児休業の取得率向上など、従業員のウェルビーイングを高める取り組みを行っております。
＊社内イベントを通じて良いコミュニケーションが取れる環境づくりに励んでいます。
【給与について】
＜給与補足＞
月給 205,000 円 - 302,000 円
ー内訳ー
・基本給 141,000 円 - 176,000 円
・職責給 18,000 円- 70,000 円
・固定残業代 46,000 円 - 56,000 円
※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として３１時間-４０時間分を支給し、超える時間外労働は追加で支給。
ーその他特記事項ー
・営業奨励金（買取時・売却時に発生します）
・営業達成奨励金（四半期での計画達成時に発生します）
・社内規定による資格手当あり（取得時にはお祝い金支給）
・前職の年収を参考に給与を決定します。
【試用期間】
あり
6か月
変更あり（待遇欄に詳細記載）
【求人の特徴】
その他:
【応募について】
（１）応募フォームからまずはご応募下さい
（２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします
社内確認用ID###maruwa9###
雇用形態: 正社員
給与: 227,000円 - 318,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
