仕事を、ただお金のためだけにしたくない。
そんな方と、一緒に働きたいと思っています。
ワンズ・アベニューの仕事は、ただ車を「売る」「買い取る」仕事ではありません。
目の前のお客様にとって、いま本当に良い選択は何なのか。
ときには、「今は売らない方がいい」「今回は買い取らない方がいい」そうお伝えすることもあります。
目先の売上よりも、その先に続く信頼を選ぶ。
私たちは、そんな営業を大切にしている会社です。
【仕事内容】
ご来店いただいたお客様への中古車の買取・販売を中心に担当していただきます。
具体的には
・お客様へのヒアリング・接客
・中古車の買取査定
・車両相場の確認・判断
・中古車の販売・ご提案
・カーリースや関連サービスのご提案
・オークションに関する業務 など
国産車から輸入車まで幅広い車種を扱います。
ただし、私たちが大切にしているのは「売る技術」だけではありません。
お客様が車に対してどんな思いを持っているのか。これからどんな生活をしたいのか。
そこまでしっかり話を聞き、その方にとって最善と思える選択をご提案します。
そのため、お客様の状況によっては「今回は売らない方がいい」とお伝えすることもあります。
売ることより、向き合うこと。
それが、ワンズ・アベニューの営業です。
【飛び込み営業や売り込み電話はありません】
WEBからのお問い合わせ、ご来店、紹介、リピートなどのお客様への対応が中心です。
売り込みのための電話や訪問営業で商談をつくるスタイルではありません。
一度ご利用いただいたお客様から、ご家族やご友人をご紹介いただくことも多くあります。
「車を売って終わり」ではなく、長くお付き合いできるカーライフパートナーを目指しています。
【未経験からでも、一人前になるまで育てます】
車業界や営業の経験がなくても構いません。
ワンズ・アベニューでは「頑張れ」と本人任せにするのではなく、成長するための仕組みをつくっています。
入社後～半年程度
・接遇の基本
・中古車買取の基礎
・販売の基本
・車の知識
・査定・相場の見方
・ロールプレイング
などを身につけていきます。
未経験者は概ね半年間、個人目標を持ちません。
まずは焦らず、仕事の基礎とお客様との向き合い方を身につけてもらいます。
その後も、
・毎月の目標設定
・週ごとの振り返り
・店長面談
・フィードバック
・店長によるジャンル別研修
・月1回程度の理念研修
などを通じて、成長をサポートします。
車の知識だけではなく、相場を見る力、提案力、判断力など、どこでも通用する営業力を身につけることができます。
・高卒以上
・普通自動車運転免許
営業経験、自動車業界経験は問いません。未経験から正社員として成長したい方も歓迎します。
※自動車販売・中古車買取・自動車業界での営業経験をお持ちの方は、経験者優遇プランを適用します。
【生活の基盤が、いい仕事をつくる】
家族との時間があること。毎日を穏やかに過ごせること。生活の基盤が守られていること。
その土台があるからこそ、仕事にも集中でき、お客様にも誠実に向き合えると考えています。
【私たちが大切にしていること】
「高潔さ（Integrity）」と「明晰さ（Clarity）」
を企業活動の中心に置いています。
高潔さとは、誰も見ていない場面でも正しい選択をすること。
明晰さとは、物事の本質を見て、最善の判断をすること。
短期的な数字だけではなく、お客様・仲間・会社に対して誠実であることを大切にしています。
また、うまくいかないときに責めるのではなく、できるようになるまで一緒に考える。
一人ひとりの良いところを伸ばしながら成長できる会社でありたいと考えています。
【こんな方と、一緒に働きたいと思っています】
経験以上に、働く姿勢を大切にしています。
・仕事を、ただお金のためだけにしたくない方
・一度決めたことに粘り強く向き合える方
・人に対して誠実でありたい方
・曲がったことが嫌いな方
・変化や成長を楽しめる方
・自分にも周囲にも良い空気をつくれる方
全部に当てはまる必要はありません。
「自分と少し似ているかもしれない」
そう感じた方とは、一度お会いしてみたいと思っています。
10：00～18：00
・実働7時間
・残業は少なめ！（月10時間程度）
※平均帰社時間／18:20
【休日・休暇】
・月8日休み／シフト制
・年末年始、夏季（お盆）、GW
・慶弔休暇、有給休暇
・有給取得日数／年平均8.9日
・子どもの行事参加率／100％
家族の行事などがある場合は、スタッフ同士でシフトを調整しながら対応しています。
実働時間：1日あたり7時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日
平均残業時間：1ヶ月あたり10時間0分
平均所定労働時間：1ヶ月あたり153時間
株式会社ワンズ・アベニュー
〒893-0014
鹿児島県
鹿屋市寿4丁目3090-3
ラビット鹿屋寿店
月給 215,000円~
【がんばりは、きちんと収入に返します】
※実際の月収例
＜未経験／入社2年目＞
・基本給：21.8万
・業績給：9万
・個人報奨金：2万
・店舗報奨金：3万
・全員達成賞：1万
→総支給額：36万円
＜未経験／入社3年目＞
・基本給：22.1万
・業績給：17.2万
・個人報奨金：3万
・店舗報奨金：3万
・全員達成賞：1万
→総支給額：46.3万円
未経験入社でも、成長と成果に応じて収入を伸ばしていくことができます。
【待遇・福利厚生】
・昇給
・賞与年2回
・社会保険完備
・交通費支給
・家族手当（会社規定による）
・住宅補助（勤務地等の条件による）
・役職手当
・従業員割引制度
・報奨金制度
・永年勤続賞
・社員バースデー制度
・ゴルフ活動支援制度
・結婚・出産などのお祝い制度
・有給休暇制度
・健康診断
・健康増進費
・PC・携帯貸与
・制服貸与
・社員貸付制度
・団体保険
・社員紹介制度
固定残業代の有無：あり
固定残業代：46,000円~
固定残業時間：40時間0分
固定残業時間を超過した場合の追加の残業手当：固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
規定支給
あり（屋内禁煙）
ここまでお読みいただきありがとうございます。
応募フォームまたはお電話よりお問い合わせください。
【選考について】
私たちは、面接を一方的に「見極める場」だとは考えていません。
あなたが仕事を通じて実現したいことは何なのか。
ワンズ・アベニューは、その舞台としてふさわしい会社なのか。
会社について知ってもらい、私たちもあなたについて知る。
お互いに理解する時間にしたいと思っています。
「いきなり応募するのは少し不安」「まずはどんな会社なのか話を聞いてみたい」という方も歓迎します。
店舗見学についても、お気軽にご相談ください。
【流れについて】
(1)応募
(2)面接/書類選考
※面接時に履歴書をご持参ください
（オンライン面接応相談）
(3)内定・入社
【最後に】
仕事を変えることは、生き方を変えることに近い大きな決断です。
だからこそ、条件だけで会社を選ぶのではなく、「ここで、どんな自分になれるのか」まで考えて選んでほしいと思っています。
ワンズ・アベニューは、今が一番働きやすく、今が一番おもしろく、そしてこれからもっと良くなっていく会社でありたいと思っています。
少しでも気になったら、まずはあなたの話を聞かせてください。
ご応募をお待ちしています。
【ワンズ・アベニューについて】
「従業員満足」を重視した社内制度や待遇・福利厚生の再整備を実施！
転勤がなく、残業が少ない勤務体系、頑張りが反映される表彰制度、自己実現のためのキャリア支援などを導入しています。
仕事も人生も楽しむための舞台として「ワンズ・アベニュー」を選んでいただけたら、あなたの自己成長と自己実現を全力で応援します。
良き出会い、良きご縁があることを楽しみにしています！
当社の考え方、働く環境、教育制度、社員の声などについては、新しい採用ホームページで詳しく紹介しています。
＜株式会社ワンズ・アベニュー 採用ページ＞
https://www.ones-avenue.co.jp/recruit/
0986-46-1950
ご提供いただいた個人情報は、採用選考及び結果等の通知・連絡の為に利用いたします。
それ以外の利用目的または法令等に基づく要請の範囲を超えた利用はいたしません。
・未経験の方も歓迎！
・車の知識がなくても一から育成します
・飛び込み営業・売り込みのための電話なし
・原則転勤なし
・未経験者は概ね半年間、個人目標を持たず基礎から学びます
・業績給・報奨金は支給上限なし
・子どもの行事参加率100％
・有給取得日数 年平均8.9日
・店長を中心に日々の教育・研修を実施
仕事だけではなく、家族との時間や自分自身の成長も大切にできる会社を目指しています。
営業・販売
シフト制
定めなし
https://www.ones-avenue.co.jp/recruit/
【キャリアアップ】
一般社員から主任、副店長、店長へ。
昇格については単純な売上だけでなく、
・個人目標の達成
・自己成長への取り組み
・店舗業績への貢献
・周囲への関わり方
などを総合的に見て判断します。
数字だけを追うのではなく、昨日より今日、今日より明日の自分が成長していることを大切にしています。
2026年08月18日
