当社新事業である赤ちゃん用紙おむつのラインリーダーになります。
量産立ち上げおよび生産性向上に向けて、立ち上げ・トラブル対応・オペレーターの教育まで、ラインを横断的に取り組んでいただくポジションです。
【職務概要】
おむつ製造ライン全般に携わるリーダー業務を担当いただきます。
【具体的には】
下記の業務のいずれかを経験に応じて担当いただきます。
■立上げ
・生産計画に基づき、おむつ形成機・パック包装機・ケーサー機の段取り替えを実施
・資材（原反、包材等）の準備および機械設定の立上げ・調整
■製造オペレーション
・各製造設備の操作・監視
・ライン進捗の管理および異常発生時の初動対応・トラブルシューティング
・設備の定期的な分解洗浄および組立調整
■保全・メンテナンス
・日常点検や予防保全の実施
・消耗品交換および簡易的な設備メンテナンス対応
・設備トラブルの原因分析と再発防止策の立案
■生産・在庫・品質管理
・生産統括システムやSAPを用いた生産実績入力・進捗管理
・原材料・製品の入出庫および在庫管理
アイリスオーヤマは2024年末からおむつ製造を新規事業としてスタートしました。
マスク・ウェットティッシュに続き、ヘルスケア部門を拡大しています。
今後も当社のヘルスケア製品事業をさらに展開していく構想です。
アイリスオーヤマ株式会社
製造・生産（化粧品・トイレタリー）
正社員
[エリア] 東海
[住所情報] 〒4101231 静岡県裾野市須山2810-4アイリスオーヤマ富士裾野工場
[その他勤務地備考] 静岡県裾野市須山2810-4 アイリスオーヤマ富士裾野工場
◆5勤2休交代（3交替制）
※実働8時間／休憩60分
①8:30～17:30
②16:30～翌1:30
③0:30～9:30
変形労働時間制
5,000,000 ～ 7,500,000 円
[給与形態] 年俸
[想定給与] 5,000,000 ～ 7,500,000 円 (基本給： 350,000 円 ～)
[固定残業] なし
[給与備考] 昇給年1回
賞与年2回
[試用期間の説明] 原則3か月
その他条件は本契約と同等
[給与形態] 年俸
[想定給与] 5,000,000 ～ 7,500,000 円 (基本給： 350,000 円 ～)
[固定残業] なし
時間外手当・休日出勤手当あり
リーダー職は見込み残業手当あり 超過分は別途支給
※管理監督職は時間外手当の対象外
60歳定年（再雇用制度あり）
【富士裾野工場おむつ製造職限定】
※入社後単身赴任される方向け
◆二重生活になる方向けの家賃補助制度
◆往復の帰省旅費
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（4万5000円まで／月）
■時間外手当
■職技手当
■家族手当（扶養の配偶者1万円／月、18歳未満の子5000円／月）
■転勤時の家賃補助
■社員寮／借上社宅（勤務地により）
■単身者帰省旅費
■U・Iターン支援あり
■財形貯蓄
■社員持株制度
■短時間勤務制度
■退職金制度
■定年後再雇用制度
■慶弔見舞金
■社員旅行
■社員割引
■研修制度充実（コース別研修など）
■資格取得支援制度あり（会社負担あり）
■帰省旅費補助・懇親会費補助
■社員食堂 など
筆記試験：無 面接回数：2～3回
■選考フロー：書類選考⇒面接（人事・部門責任者）⇒内定
敷地内完全禁煙
【休日・休暇】
[年間休日] 120日
[有給休暇] 10日
[備考]
入社時より有給付与
（翌年1月1日より追加付与）
【社会保険】
[健康保険] 有
[厚生年金] 有
[雇用保険] 有
[労災保険] 有
[厚生年金基金] 有
[通勤手当] 有[備考] 最大45,000円まで（社内規定あり）
[家族手当] 有
[寮・社宅] 有[備考] 宮城のみ（社内規定あり）
[定年] 有[備考] 60歳（再雇用制度あり）
[退職金] 有[備考] （社内規定あり）
≪応募資格≫
■必須条件
・高卒以上
・製造ラインにおけるトラブル対応・マネジメント経験
■歓迎条件（下記いずれかの経験一つ以上）
・おむつ製品の製造経験
・不織布製品の製造経験
・ヘルスケア製品の製造経験
