平均年収800万円以上！
「新しいことに挑戦したい。でも営業はつらいよな。才能がないと…」
「今の生活が辛い。仕事もお金もゆとりをもって、家族も大切に暮らしたい」
そんなあなたへ。
ワークライフバランスを大切に、自由な社風の下、正直で誠実な人こそ輝ける会社です！
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✅入社2年目で年収850万円以上も可能！
✅ワークライフバランスが取りやすい環境
…残業少なめ、18時に退社OK！
…中抜け・振替出勤など柔軟に対応！
✅異業種出身者が多数活躍中！反響営業中心！
✅転勤無し！車通勤（駐車場完備）
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【当社について】
静岡・愛知を中心に、グループ全体で年間約250棟の自社施工・販売を手掛ける安定企業です。現在の従業員数は160名。ピザハットも擁する、ヤマエグループホールディングス（株）のグループ会社として、安定した実績を背景に腰を据えて成長できる環境です。
【仕事内容】
お客様に最適な住まいを提案する、土地の仕入れ・新築戸建の販売営業をお任せします。
まずは先輩と一緒に業務にあたり、業務の流れを学んでいただきます！
研修期間後も、わからないことがあれば随時先輩や営業所内の社員に相談しながら成長できる環境です。
※ここに書いた仕事だけでなく、もし自分で「これは必要だ」「こんなことに挑戦したい」ということがあれば、自由に挑戦できる環境です！
〇土地仕入れ
∟立地・法令・プラン・予算等を確認しながら、建築用地を探します。
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〇企画（販売プランの検討）
∟設計部・工事部と相談しながら、その土地にとって最適な建物の仕様を検討します。
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〇集客（ポスティング等）
∟1週間のうち、半日程度をポスティングに費やします。決して辛いものではありませんが、反響を得るために、チラシの内容・配布方法も考えながら、地道に続けることを大切にしています。また、ネットの掲載方法や折込チラシ等、自分たちで必要な集客方法も考えながら行います。
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〇お問い合わせ・商談
∟反響営業が中心です。自社物件だけでなく、他社物件や住宅購入以外の選択肢も含めて、お客様にとって最適な提案を行います。
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〇ご成約・お引渡し・アフター対応
∟お客様のご契約～お引渡しまでの各種手続きや、お引渡し後のご相談に対応などを行います。
【ここがポイント】
✨「品質」の強み✨
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当社では、グループ会社の心建設（株）が丁寧に造る高品質な住宅を主に取り扱います。営業職にとっては自分で土地の仕入れやプランの検討から関わった商品なので、自信を持って提案できます。
✨「ノルマが無い」強み✨
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ノルマが無く、また、お客様に最適な提案をする営業方針のため、他社物件の紹介や、場合によっては購入を勧めない提案などができ、不要なストレスを抱えたり、押売りしたりする必要はありません。正直にお客様と向き合うことで、信頼関係が生まれます。
✨「ワークライフバランス」の強み✨
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「お子様の学校行事」や「通院」といった私用の際の中抜け、フレックス出勤、早退が可能です。
別の日に振替出勤したり、有給・半休を組み合わせたりと、私生活を大切にしながら働いていただけます。
大切なのは、お客様にとって最適な提案をするためにやるべきこと・やってみるべきことに、日々愚直に取り組むこと。意味もなく長時間働くだけでは、一個人として成長できません。
✨「異業種出身者が多数活躍している」という強み✨
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公務員や自営業・新聞配達員・警備員など、全くの異業種から転職してきた社員が活躍しています。各営業所のエリアは離れていますが、わからないことや疑問に思ったことは随時、設計・工事・積算・事務といった各部署に相談できる風通しの良さとスピード感を持ち合わせています。
正直に、誠実に」働ける方であれば、誰でも活躍できる環境です！
【必須要件】
✨普通自動車運転免許（AT限定可）
【こんな方歓迎】
＊第二新卒・未経験の方
＊まじめで誠実な対応を大切にできる方
総労働時間：1ヶ月あたり170時間
9:00 ～ 18:00
（実働8時間／休憩1時間）
★フレックス出勤、早退等可能！
★残業は月15時間程度と少なめ！18時半には退社する社員がほとんどです！
週休2日（火・水）、祝日
※隔週火曜は出勤。休日出勤をした場合は代休でしっかりお休みを確保できます！
※詳細は会社カレンダーによる
・GW
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
宇佐美駅より徒歩3分
基本給：月給 25万円 〜 30万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
※経験・スキルを考慮し決定。
・インセンティブ（歩合給）あり
・昇給（年1回）
・賞与（年2回）
・通勤手当
・通信手当
●業界未経験/入社4年目
⇒年収950万円
●業界未経験/入社2年目
⇒年収815万円
※販売数や仲介数に応じてインセンティブあるため変動有
【福利厚生】
・インセンティブ（歩合給）あり
・昇給（年1回）
・賞与（年2回）
・OJT研修制度
・自社物件の割引購入制度
・ガソリン代支給
ほとんどの社員が18時〜18時半には退社しており、商談で遅くなった際も翌日の出勤時間を調整する等、無理なく働ける仕組みが整ってます。伊東営業所は現在、パートも含めて3人所属しており、アットホームな環境で仕事ができます。必要に応じてリモートワークも可能です。
ここまでお読みいただきありがとうございます。
少しでも興味をお持ちいただけましたら、
お気軽にご応募ください。
【応募後の流れ】
[1]WEBまたはお電話にてご応募
[2]面接
[3]採用
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
※面接日時を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。
