墨田区の指定管理を受けており、就労基盤の安定した法人です。
箇所数
4箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
すみだ福祉保健センター
代表的な支店・営業所・工場等２
シルバープラザ梅若
代表的な支店・営業所・工場等３
すみだステップハウスおおぞら
（健康診断）
定期健康診断のほか、消化器・大腸健診、婦人科健診、情報機器作
業健診を実施、メンタルヘルスではこころの健康相談室を設置して
います。
（余暇支援等）
福利厚生倶楽部に加入しているほか、独自の給付金制度があります
。
（被服）
貸与被服制度により貸与があります。
（休憩室）
一部施設に休憩スペースを設けています。
研修制度の正社員以外の利用
不可
研修制度の内容
職務能力向上のための研修としてＯＪＴ研修や派遣研
修、職務階層別の研修、特別研修のほか、一部の自主
研修に受講料の半額助成を実施しています。
（育児）
年次有給休暇を採用時から付与しています。
最長３年間の育児休業のほか、部分休業、時間単位で取得が可能な
子の看護のための休暇、出産時の出産支援休暇など充実した両立支
援行っています。
（介護）
年次有給休暇を採用時から付与しています。
介護休暇のほか、介護時間や時間単位で取得できる短期の介護休暇
などで支援しています。
就労先は実施事業により墨田区内４施設のいずれかで
す。入職後の転勤も区内に限ります。
