DMM GAMESのプラットフォームならびにAppStore、GooglePlay向けで展開するブラウザゲーム、ソーシャルゲームのパブリッシャーとして立ち上げから運営までのディレクション業務を担当していただきます。
- ゲーム全体の方針、概要資料の制作
- プロジェクトの開発スケジュール調整、進行管理
- プロジェクトの制作物に対するクオリティ、スケジュールの管理
- 外部開発会社との折衝、契約の進行
- KPI分析、改善提案
- その他、プロジェクトの遂行に必要な各種の業務
- 開発会社と密接に連携し、影響力のあるタイトルの開発に携わることができます
- 独自のアイデアやビジョンをゲームに反映し、市場に新しい価値を提供することができます
- プレイヤーのフィードバックを直接取り入れながらより良いゲーム体験を提供することができます
- ソーシャルゲームの運営力を身につけ、キャリア形成の武器にすることができます
- コンテンツの成果を肌で感じることができます
- 自ら動ける人には裁量を渡して意志決定をコントロールすることができます
DMMグループの中核企業であり、国内最大級のプラットフォーム「DMM GAMES」を運営しています。
プラットフォーム事業に、パブリッシング事業、コンテンツ事業、海外事業、投資事業の5つの事業を展開しています。
ゲームディベロッパーと協力して新たなゲームを世に送り出すべく、パブリッシャーとして開発資金の出資やインフラ提供、リリース・運営支援、マーケティング支援等を行います。
- 累計400本超のパブリッシング実績
- 国内外の様々なディベロッパーと協業
- 豊富なナレッジとリソースを提供
伊藤スタジオは「刀剣乱舞ONLINE」「神姫PROJECT」「宝石姫 Reincarnation」といったタイトルの企画、開発、運営を行っているスタジオです。
一部プロモーション役務も含めて、担当作品を「作る～届ける」までの一連を網羅しています。
※成人向けコンテンツに触れることもございます。
契約社員（契約期間6ヶ月）
【必須スキル・経験】
- ソーシャルゲーム事業の開発運営における企画領域でのディレクター経験2年以上、またはリードプランナー経験2年以上
- ソーシャルゲームのKPIに関する基礎的な知識
- 企画書、仕様書、レベルデザイン、ゲームデザインなど、企画の主要制作における実務経験
- 外部企業との折衝や調整業務の経験
【歓迎スキル・経験】
- ソーシャルゲーム開発、または運用におけるディレクター・プロデューサー経験
- 外部の開発会社との良好な関係性・コミュニケーション力
- 予算、コスト管理経験
- プロジェクトマネジメント経験
【求める人物像】
- 論理的、合理的に物事を考えられ、他者に伝えられる方
- 関係各部署とのやり取りを円滑にできるコミュニケーション能力がある方
- フットワークが軽く業務に取り組める方
- ソーシャルゲームを始めとしたゲーム全般が好きでやりこんでいる方
500万円～（想定年収）
※スキル、経験を考慮した上で給与を決定します。
〒106-6224 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー
当社では原則として出社勤務を基本としております。
勤務形態や柔軟な働き方に関してご不明な点がございましたら、選考過程でお気軽にご相談ください。
※制度や方針については、事業状況や社会情勢に応じて変更となる可能性があります。
フレックスタイム制（コアタイム等、詳細は部署による）
ただし、一部の部署については適用外となります。
完全週休2日制（土・日）
祝日、夏季、年末年始、有給
- 雇用形態：正社員もしくは契約社員（更新の上限：4年）
- 労働契約の期間：正社員採用の場合 無期/契約社員の場合1ヶ月～6ヶ月等
- 裁量労働制の有無：無
- 賃金形態：月給制
- 賃金（年収）：3,300,000～
- 固定残業費の有無：有（月45時間分）※固定残業費を超えた時間外労働分は全額支給
- 固定残業費の金額：72,000～
- 社保の有無：有
- 試用期間の有無：正社員採用の場合 有（3ヶ月～6ヶ月等）
- 正社員採用の場合の試用期間中と試用期間後の労働条件の相違点：無
- 募集者の氏名：合同会社EXNOA
- 管理監督者：無
- 異動の範囲：会社が指示する場所、会社が指示する業務
- 社会保険完備（労災、雇用、年金、健康）
- 関東ITS健保
- 介護休業制度（実績あり。雇用形態により一部制限あり）
- 産休育休制度（男女とも実績あり。雇用形態により一部制限あり）
- 慶弔休暇見舞金制度 ※
- 入社時ウェルカム休暇 ※
※雇用形態等により一部制限あり
- 私服通勤可（部署により異なる）
- 交通費支給（月上限5万円まで、日額の上限あり）
- 資格受験費用補助
- AWS/GCP/Azure実弾演習場制度（雇用形態により一部制限あり）
- バランスボール
- 無人売店
- 部活動（サークル）補助
- FamilyDay
- 社内カフェ（一部の拠点のみ）
- 受動喫煙対策あり（喫煙室あり「喫煙専用室」「加熱式 たばこ専用喫煙室」双方設置）
