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新規開設事業オープニングスタッフ募集！
◎渋谷区で長年障害のある方、ご家族の
暮らしを支えています◎
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【仕事内容】
知的障害をお持ちの方（6歳以上）の
ショートステイ施設にて、
生活支援員を募集いたします！
■利用者支援
└排泄・入浴・食事・睡眠の介助
└見守り・買い物・散歩同行
└学校や作業所への送迎
■生活サポート
└食事の調理、掃除、洗濯などの家事
■事務作業
└記録などの書類作成
■スタッフ対応
└アルバイトスタッフへの対応
■その他
└法人運営関連業務、内外の会議出席
知的障害のある方の支援です。
身体介助もありますが割合は多くはありません。
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ちょこっとステイについて
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渋谷区の委託事業で知的障害のある方の
介護者やご家族が仕事や用事などがあり
対応ができない時、介護者が休養を必要
とする際などに、当施設をご利用いただ
いております。
知的障害児も多く、教員免許や保育士資格
を活かして働くことが可能◎
定員は2名と小規模なため、
初めての方も安心して勤務できます。
＊原則、同性介護を行っています。
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❏シフト制宿泊勤務あり！
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宿泊勤務がメインのため平日日中に
自分や家族のための時間が持てます。
業務に支障がなければ出勤退勤の時
間や休日など可能な範囲でご都合に
合わせてシフト作成しています！
❏経験不問！異業種からの転職も
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特にアルバイト、ボランティアの方
は様々な経歴の方がいらっしゃいます。
お子様の対応もあるため、
保育士免許のあるスタッフも活躍中◎
✅学歴不問
✅異業種からの転職歓迎
障害のある人たちをサポートする仕事に就きたい。福祉の資格を生かした活動をしたい……。人の役に立ちたい気持ちがあるみなさん、私たちと一緒に働いてみませんか？あなたの特技や個性が、きっと誰かの笑顔につながります。
渋谷なかよしぐるーぷでは、学生はもちろん、社会人、家庭生活をケアしてきた人、職場を定年退職した人まで、幅広い年代のスタッフ・ボランティアが活動しています。
障害のある人やスタッフ・ボランティアと過ごす中で、お互いに学び合えることがたくさん。
ぜひお問い合わせをお待ちしています。
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｜必須条件｜
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■下記いずれかの資格をお持ちの方
・介護福祉士
・保育士
・児童指導員任用資格
・社会福祉士
・精神保健福祉士
・教員免許
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こんな方を歓迎します
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◇排泄・入浴などの介助ができる方
◇簡単な調理ができる方
◇安全に配慮しながら利用者様と楽しく過ごせる方
◇宿直・日勤での勤務が可能な方
◇様々な業務に柔軟に対応できる方
＊経験者歓迎.
＊ブランクOK ＊主婦・主夫歓迎
＊フリーター歓迎 ＊第二新卒歓迎
＊U・Iターン歓迎 ＊初めての転職OK
＼こんな方にぴったり／
・誰かを支える仕事がしたい
・子どもが好き
・長期で安定して勤務したい
実働時間：1日あたり8時間 〜 17時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 23日
【勤務時間】
■宿直
15：00～翌10：00
■日勤
10：00～19：00
✅平日は宿直多め（月7～8回）
✅土日は日勤もあり
└利用者様がいなければ
泊まらずに帰宅も可能◎
【休日】
月8日休み
【休暇】
■年次有給休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産休・育休あり
■介護休暇あり
10月下旬より東京都渋谷区本町5-19-4 に移転予定です
「幡ヶ谷駅」より徒歩6分 ＊バイク通勤OK
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 17万円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり7万円 〜
■昇給あり
月あたり1％～3％ 基本給170,000円の場合→2年目175,100円 3年目180,353円 4年目185,764円 5年目191.337円
■賞与あり
年2回/2ヵ月分
【一律手当内訳】
■宿直手当：3万2000円
■処遇改善加算：10000円～（目安、変動あり）
■福祉人材手当：1万円（6年目以降は2万円）
■居住人材手当：2万円（6年目以降は1万円）
【状況に応じて支給】
■住宅手当
■通勤手当
【福利厚生】
◇バイク通勤OK
◇転勤なし
◇退職金制度あり
10月から新規開設する渋谷区の施設に移転します。
親戚の家に来た時のような穏やかな空間を目指しており、スタッフは気が優しく穏やかな方ばかり◎
日本社会事業大卒業のスタッフが多数在籍！
お子さんのサポートが好きな方や保育士資格をお持ちの方なども活躍中です！
【応募】
https://shibuya-nakayoshi.org/recruit/
WEBは24時間応募OK！
お気軽にお問合せ下さい◎
【面接・見学】
事前見学可能です。お気軽にお問い合わせください。
履歴書・資格書のコピーをメール、郵送でお送りください。
面接ではリラックスしてお話ししましょう！
【採用】
メールで採用可否をご連絡いたします。
勤務開始日は相談OK！
