仕事内容:
◤ アメリカでは今AIでとんでもないことになってます・・！ ◢
昨今のAIの到来で、アメリカでは大量解雇の流れが止まりません。
中でも直撃を受けているのがITエンジニアです。
求人件数はこの2年で70%以上減少し、大卒の若手（22〜27歳）の失業率も過去最高レベルで上がっています。
一方で、AIに職を奪われない職業として一気に人気となった業界が建設業界です。
アメリカでは建設業界に若者が殺到するという異例の事態になっています！
（※「アメリカ AI 建設」と調べたらめちゃくちゃ出てきます。）
そして、アメリカで起きたことは数年後、遅れて必ず日本でも同じことが起きます。
「え、そうなの？知らなかった」という人、ヤバいですよ！と煽りまくりたいですがまだ間に合うのでいったん我慢します（笑）
でも建設って、こわいお兄さんがいて、肉体労働だし、残業ヤバそう！ってイメージないですか？
正直に言います。
一部の企業（古い体質の企業！あ、言っちゃった。）ではまだそうです。
ただ、アメリカもそうですが、若者に人気な建設会社ってのは、実はめちゃくちゃホワイトで、女性も多く働き、力仕事なんて一切なく、なんならITとは無縁の業界だったからこそ、いままさにAI活用が超はやっており、優秀な人材がこっそり参入してきていて、体力仕事どころかもはや頭脳戦みたいなことになっており、とにかく・・とんでもな～～～い勢いで伸びてるんです。
もうこの時点で応募してもいいくらいですがｗ、よかったら最後まで求人見てってくれませんか？
◤ 会社紹介 ◢
当社は、最先端のデータ分析とSNSバズを掛け合わせ、ゲームやアプリをヒットへと導く「最強の仕掛け人」としてマーケティングサービスを提供しています。「おもしろい」を世の中に爆発させるため、平均年齢20代のクリエイティブな仲間たちが、チームの垣根を越えて日々アイデアをぶつけ合うエネルギッシュな環境です。他にも様々な事業を続々と展開中！髪型・服装完全自由という、自分らしさを120％活かせる職場で、仲間と共に次のブームを作りましょう！
◤ こんな仕事 ◢
新築住宅の建築・工事の進捗を管理（マネジメント）するのがミッションです。
全体の指揮をとる現場監督さんと、実際に手を動かす職人さんの間に入り、スケジュール通りに新築が建つように、コミュニケーションを取りながらディレクションを行う仕事です。
もちろん未経験者も大歓迎です。
入社後、すぐに現場をマネジメントする仕事ってすごくないですか？そんな仕事なかなかありません！
《具体的には》
・現場で職人さんと打ち合わせ（材料の確認、進捗の確認）
・事務所でPCを使って材料発注などの事務作業
実は、業務時間の大半は「移動時間」になります！
移動時間は基本的に自由時間。歌っていても、好きな音楽を聴いていても構いません（笑）
ただ、職人さんや監督さんと電話で話すことも多いので、イヤホンなどを使って安全運転でお願いしますっ！
力仕事もありません。
状況によっては職人さんの手伝いをすることもありますが、仕事のメインはあくまでも現場の管理です。
《1日のスケジュール》
8:30 出社、朝会（現場の予定共有）
9:00 現場へ移動（自由時間！）
10:00 現場で職人さん・監督さんと打ち合わせ
12:00 お昼休憩
13:00 事務所へ移動、発注などの事務作業
15:00 別現場へ移動、進捗確認
17:00 事務所に戻り、翌日の準備
17:30 退勤
《施工管理という言葉に物申す》
一昔前まで施工管理という言葉を聞いただけでマイナスなイメージが先行してしまい、最近では多くの企業が「施工管理→管理業務だ！→PCも業務で結構使うし～→うん、事務だなこれ！」と捉え、「建設事務」「施工アシスタント」「アクティブ事務（現場にいくから＝アクティブなのかな？）」などとあの手この手を使って施工管理という言葉を隠して募集しています。
でも、当社は違います！この職種のイメージを変える！という想いがあるため、堂々と施工管理と書いています！
施工デザイナーとか、かっこつけたいですけどｗ
余談ですが、英語にするとまぁまぁかっこいいです（笑）
Construction Management（コンストラクション マネジメント）
ね？（笑）
◤ 当社で働くメリット ◢
《1. 1年目20代の平均月給は47万円、年収換算で512万円》
力仕事もなく、押し売り営業などもなく、この給与水準を手に入れるのに、入社ハードルも今はそこまで高くないっていう業界って他にあります？（笑）
AIが進み、「昔は誰でも入れてた時代があったんだよ・・」と数年後は人気職種になり、かなりハードル上がっているはずです！
《2. 事業部が多いから、別事業へのキャリアチェンジも可能》
事業がたくさんあるので、この仕事を極めるもよし、他の事業（人材事業やWebマーケティング事業など）に挑戦するもよし。さらに職種を営業や人事などに変えることも！
将来のキャリアの選択肢が広い環境ですよ！
《3. 社長から上司までとにかく人が良く、離職率が低い》
同業界と比べても離職率は圧倒的に低いです！人の良さだけは自慢です！（笑）
人間関係のストレスが少ない環境なので長く働けます。定着率93%！ただいまめっちゃ人気です！
◤ 未経験でも安心！充実の研修制度 ◢
入社後は先輩に同行しながら、現場でのコミュニケーションの取り方、スケジュール管理の仕方を一つずつ覚えていきます。
わからないことをそのままにしない環境なので、未経験からのスタートでも心配はいりません。
アピールポイント:
◤ この仕事の魅力3選 ◢
【①.オシャレな家を見るのが好き！オシャレな家建てるのが夢！って人はまじオススメ】
これは本当にこの仕事をしている人の特権ですが、格安で高級な家や別荘を建てられることも！
この業界で働いている人で部長クラスや社長など、もれなく超おしゃれな家にしています（笑）
【②.マルチタスクスキルが、どこでも通用する武器になる】
複数の現場・職人さん・スケジュールを同時に管理する仕事なので、自然とマルチタスク能力が鍛えられます。この経験は、どの業界に行っても武器になります！
【③.業界の変革期に、今から乗れるチャンス】
建設業界は今まさにホワイト化が進む転換期です。イメージが回復しきっていない今だからこそ、ライバルが少ない状態で参入できます。
★☆★"仕事がまったくできなかった"新人が、"仕掛け人"と呼ばれるまで★☆★
どうも、事業部統括責任者をしている鈴木です！
昔の私を知っている人が今の私を見たら、たぶん二度見すると思います！
そんな私のこれまでを書いてみました！選考とは関係ないので忙しい方は是非スルーを！（笑）
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
【同期の中でも際立って"使えない人"だった新人時代】
新卒で広告代理店に入社したものの、最初はシゴデキとは正反対にいるような人間でした。
初めて任された提案資料は、クライアント名を1ページ目から間違えたまま50部印刷してしまい、上司に「金輪際、印刷は俺を通してからにしろ」と言われたのを今でも覚えています。
資料のミス、確認漏れ、伝達ミス…数えきれないほどの失敗を重ね、上司には毎日のように怒鳴られる日々。
同期からも「鈴木が遅いから、もうこっちでやっとくから帰ってていいよ」と、嫌味交じりに仕事を取り上げられることもありました。
【誰よりも遅くまで残業する夜、実家の母からの一通のLINE】
月の残業時間が80時間を超える中、同期がみんな飲み会に向かう中、終電ギリギリまで一人オフィスに残る日々が続きます。
そんなある夜、実家の母から
「元気？東京で疲れてるんなら、たまには帰ってきなさい」
というLINEが届きました。
たったそれだけのメッセージなのに、駅のホームで人目もはばからず号泣してしまったのを、今でも覚えています。
【秋田に帰って見つけた、"あの店"の奇跡】
その足で有給を1週間まとめて取り、実家の秋田に帰り、しばらく仕事を離れてメンタルを回復させることにしました。
ある日ぼーっとテレビを見ていると、地元で長年日の目を浴びなかった、ある小さな洋食屋さんが、常連の高校生が投稿した1本の動画がきっかけでSNSでバズり、今では週末に2時間待ちの行列ができる人気店になっているというニュースが流れてきます。
「え、あのお店…！？」
学生時代、何度も通っていたのに全然知られていなかったあの洋食屋さんが、まさかこんなことになっているとは。衝撃を受けました。
【"これだ！"と閃いた、東京に戻ってからの逆転劇】
「個人の発信の力で、こんなに人が動くんだ」
そう確信し、東京に戻ってすぐ、担当していたクライアントに、SNSでの発信力がある人を起用して知名度を広げる、という戦略を提案します。
当時はまだ「インフルエンサー」という言葉すらなかった時代。社内でも「そんなの効果あるの？」と半信半疑な空気でしたが、いざ実行してみると、投稿から1ヶ月で問い合わせ件数が前年比5倍、プロジェクトは狙い通りの大成功。
【複数事業でトップの実績を残し、"仕掛ける側"へ】
このプロジェクトをきっかけに、複数の事業を任されるポジションに就き、担当した事業の年間売上は3年で4倍にまで成長、その中でもトップの実績を記録するようになります。
今でこそ、発信力のある人に商品やお店を広めてもらう手法は当たり前になりましたが、当時まだ誰も名前をつけていなかったそのやり方を、一足先にやっていたのです。
【独立、そして今の会社へ】
その実績を見ていた多くの広告会社やメーカーから声がかかり、独立してマーケティングコンサルティングを開始。契約社数は着々と増えていきました。
今でも複数の会社を経営しながら、こうして事業部統括責任者としても仕事をしています。
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
★☆★事業部統括責任者「鈴木」の簡単なプロフィール★☆★
＜基本情報＞
31歳
秋田県出身
一児のママ（2歳の娘）
＜趣味＞
◆ピラティスにドハマり中（一番年下だが、まわりのおばさまの方々に指導してもらってます）
◆レビューは低いけどめっちゃ美味しいお店の開拓（宝探しのようで楽しいっ）
◆日本酒なら何杯もいけるぜぇ（うそ、とても弱いです）
◆子供と遊ぶこと（毎回筋肉痛に・・）
＜特徴＞
◆昔の自分を知る地元の同級生には、いまだにコンビニのアルバイトをしていると勘違いされている（大学生時代のまま・・）
◆基本前向きだが、たまに秋田弁が出てくると本気で照れる
◆仕事で疲れすぎて絵本を読んでいる時に寝てしまう
◆コーヒー（ブラック）はセブン派だが、カフェラテはローソン
◆たべっこどうぶつを常にストックしてある（疲れた時に真顔でたべる）
求める人材:
未経験歓迎◎ 学歴不問◎ 第二新卒歓迎◎ フリーターOK◎ 高卒OK◎
【必須要件】
運転免許証
【こんな人むいてます！】
・未経験で挑戦しようとしているため現在転職活動「苦戦中」という方（当社は人柄を重視します！）
・「今のままの自分」を変えたいと思っている方
・複数のことを同時に進めるのが苦にならない方
・人と話すこと、調整することが好きな方
・誰かに感謝される仕事がしたい方
・今の職場や働き方に、少しでもモヤモヤを感じている方
・頑張った分だけ、ちゃんと給料に反映してほしい方
・「学歴・経歴に自信がない」と思っている方
・やる気だけは誰よりもあります！という方
・素直さでは負けません！という方
・成長中の業界に飛び込みたい方
・いつか本気出したいと思っているがまだ出せていない方（うちで出しましょう）
・新規事業や起業支援に興味がある方
・将来的にマネジメントやキャリアチェンジも視野に入れたい方
【前職はこういった方が活躍中】
実際に活躍しているメンバーの前職は本当にさまざまです。
飲食店や販売の経験がある方はスケジュール調整や複数対応の力をそのまま活かせますし、体育会系の部活動経験がある方は現場でのコミュニケーション力を発揮しています。
事務職として培った正確さやスケジュール管理力を活かしている方や、人と話すことが好きで営業経験がある方は、その調整力をそのまま活かして活躍しています。
勤務時間・曜日:
08:30～17:30（実働8時間）
※月平均残業時間：10時間程度（ほとんど残業はありません）
休暇・休日:
■年間休日125日
■完全週休2日制（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■誕生日休暇
■リフレッシュ休暇
■有給消化：ほとんどの社員が100%消化しています！ガンガン使ってください
■推し活休暇
■裁量休暇（当日申請OK）：体調不良等で当日でも気兼ねなく休めます！
■失恋休暇：出社できた場合でも全力で社員が慰めてくれます
勤務地:
シェアオフィス勤務（事業部によって異なり、主要駅を中心に複数の拠点がございます）
※どれも駅チカです！
※転勤なし！
※入社後すぐの在宅はできません！
アクセス:
★約30カ所あるシェアオフィス使い放題！
給与:
【給与】
基本給35万円～40万円＋資格手当＋インセンティブ＋賞与
1年目20代の平均月給：47万円（年収換算512万円）
※経験・スキルにより決定します。
▍給与にプラスしてもらえる手当
・資格手当
施工関連や宅建等の国家資格取得で、以下の資格手当を支給いたします。
┗1級取得：月2万円支給
┗2級取得：月1万円支給
┗宅建士：月1万円支給＋専任取引士の業務を兼任できる場合はさらにプラスオン
・交通費支給
・時間外手当
・役職手当
・インセンティブあり
▍賞与
年2回
▍昇給
年4回
【給与例を紹介】
1年目の想定年収：450万円～550万円
※上記はあくまで一例です。経験・成果により変動します。
待遇・福利厚生:
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■資格取得支援制度（施工管理関連の資格取得費用を補助）
■昇給・昇格あり（随時）
■賞与あり
■研修制度あり（座学・OJT）
■ビジネス本などの書籍代は全額無料
■服装自由
■リフレッシュ手当（旅行代など）
■髪型自由
■当社が契約するシェアオフィス使い放題（30か所以上あります）
■残業時間：月平均10時間
■役職手当
■推し活・趣味支援手当（月一定額支給）
■副業自由
■ランチ代補助
■住宅手当あり（条件あり）
■退職金制度
■健康診断（人間ドック助成・婦人科検診助成）
■予防接種
■勉強会（随時）
その他:
【選考プロセス】
※選考プロセスはいくつかのパターンがあり、タイミング次第では変更となる場合があります。
・面談⇒書類選考or適性検査⇒面接⇒内定
・書類選考⇒面接（1～2回）⇒内定
雇用形態: 正社員
給与: 350,000円 - 740,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
