放課後等デイサービス ウィズ・ユー桜新町【2026年04月01日オープン】の児童指導員（児童指導員/指導員）求人（正職員） 【最終更新2026/06/04】
安全安心の環境下で、児童それぞれの特性に合った療育を通じて「自立」と「社会性」を支援する。
当社は5つの「ｈ」を大切にしています。
honest：曇りのない晴れやかな気持ちで療育に臨み続けるために、正しくて誠実な仕事をしています。絶対に嘘はつきません。絶対に悪いことはしません。
heart&hospitality：真心やホスピタリティとともに児童や保護者に接することを大切にしています。
hot：単に療育を行うだけでなく、常に熱い気持ちを持って児童に接します。（一方で冷静に物事を俯瞰することを意識します。）
humor：常に熱く誠実に児童と保護者と向き合います。ただその潤滑油であるユーモアも忘れません。
小学校４年生になる私の長男に発達の遅れがあり、現在別の放課後デイサービスに通わせています。
小学校入学前、近くの世田谷区内で施設を探していましたが全然空きがなく、通わせる場所を見つけるのに大変苦労した経験があります。結果、川崎市の施設を見つけそこからからわざわざ来てもらっています。
私はたまたま見つかったからよかったものの、世田谷区は待機が多すぎて全然入れずとても困っている親御さんが大変多い。
そんな方々のためになりたい、また3年以上自身の息子を放課後等デイサービスに通わせてる中で「こうありたい」ということが徐々に明確になってきました。
じゃあ自分でやってみよう！という想いで2024年10月にウィズ・ユー世田谷用賀を立ち上げました。初めての立上げのため半年間色々ありましたが、現児発管の尽力もありようやく軌道に乗ってきました！
今年4月にオープンした「ウィズ・ユー桜新町」。
保護者様、お子様に寄り添いながら日々の成長を共に共有しながら施設づくりをしていきます！
お子様の成長や発達に合わせた療育をプランニングし個々に合わせた活動をしていきたいと考えています。
ベースには個別支援計画がありますが、専門職としてお子様の好きな遊びを通して個別の関わりやサポート、集団での関わりを通して、発達の促進、向上を一緒にサポートしていただきます。
療育方針やケース対応、困りごとの相談など一緒に意見を出し合いながらそのお子様の成長を支えていきますので安心して働くことが可能です！
スタッフ同士も非常に仲が良く、児童の成長に向けて安全安心に・正しく・楽しくをモットーにみんな頑張ってくれてます。
お子様の「できた！」を一緒に共有していきながらゆっくりでもできる様になるんだ！をお子様に伝えながら一緒に頑張ってくれる方を募集中です！
ぜひ、あなたのスキルを活かして働いてみませんか？
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●用賀店を軌道に乗せた児発管と指導員リーダーが桜新町店の立上げをするので安心して頼ってください！
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●人気の桜新町駅から徒歩6分の好立地です。
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●日曜日+他平日（月～土）1日の休み、また有休とは別に月1回のフレックス休暇を取得可能です。
仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方ができます！
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●業績・パフォーマンスに応じて賞与が年2回あるので、給与面でもやりがいを実感できますよ。
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●毎月の施設の売上に応じた売上インセンティブあり。
私たちと一緒に働きませんか？
あなたからのご応募ぜひお待ちしております！！
児童指導員（児童指導員/指導員）
#新規オープン #オープン3年以内
送迎、レク、療育等の放課後等デイサービス業務全般
・現場でのサービスの中心となり子どもの支援、療育の業務全般
・子どもが様々な体験ができるイベントの企画、事務全般
・学校～事業所～子どもの自宅までの送迎業務
※地域限定社員
従事すべき業務の変更：なし
就業場所の変更：なし
#放課後等デイサービス
【正職員】
月給 270,000円 〜 300,000円
■経験5年以上（想定年収400万円）
月給 290,000円～
給与内訳
・基本給 175,000円～
・固定残業代 25,000円（15時間分※超過分は別途支給）
・居住支援特別手当 20,000円（一律支給）
・処遇改善手当 30,000円
・インセンティブ 40,000円（売上が安定するまでは固定で一律支給※安定してからは売上連動）
■経験5年未満（想定年収371万円）
月給 270,000円～
給与内訳
・基本給 165,000円～
・固定残業代 25,000円（15時間分※超過分は別途支給）
・居住支援特別手当 20,000円（一律支給）
・処遇改善手当 30,000円
・インセンティブ 3万円（売上が安定するまでは固定で一律支給※安定してからは売上連動）
※実務経験の有無・長さ及び送迎（運転）可否により給与は相談可能
例）実務経験5年以上：29万円～
※交通費別途支給 上限20,000円/月
※昇給あり（業績、能力による）
※賞与あり（年2回、業績に準ずる）
※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #復職支援 #住宅手当 #副業OK
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
確定給付企業年金（はぐくみ企業年金）あり
#資格取得支援 #研修制度あり
資格取得における資金・休暇支援を行っています
OJTあり
#残業ほぼなし #残業月20時間以内
10:00～19:00
休憩時間 60分
残業 月5時間前後
#週休2日 #育児支援あり #年間休日120日以上 #家庭都合休OK #月1シフト提出
毎週日曜日+他平日（月～土）で1日
毎週2回の休みと有休とは別に月1回のフレックス休暇あり
年末年始休暇
有給休暇
#未経験可 #ブランク可 #社会福祉士 #年齢不問 #新卒可 #保育士 #自動車運転免許 #小学校教諭 #中学校教諭 #高等学校教諭 #学歴不問 #即日勤務OK #ネイルOK #40代活躍 #50代活躍 #LGBTQ+フレンドリー
児童指導員の資格（下記①～⑤のいずれかの資格）をお持ちの方。
⓵児童指導員任用資格
②保育士免許、幼稚園教諭免許、教員免許
③社会福祉士資格、精神保健福祉士資格
④児童福祉事業での勤務経験が2年以上の方
⑤大学で心理学、社会学、社会福祉学、教育学等を専修して卒業された方
※普通自動車免許（AT限定可）をお持ちで送迎車を運転し児童の送迎ができる方（運転手当あり）
※放課後等デイサービスでの勤務経験（給与面優遇）
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
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[3] 面接実施
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[4] 採用決定のご連絡
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[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
放課後等デイサービス ウィズ・ユー桜新町【2026年04月01日オープン】
児童指導員（児童指導員/指導員）（正職員）
#車通勤可
東京都世田谷区弦巻4丁目2-3 塚本ルミネビル２F-B 発達支援室（放デイ）
東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で6分
2026年04月01日
介護・福祉事業所
#放課後等デイサービス
月～金 13:30～17:30
土・祝 11：00～16:30
日曜日
1日10名
定員10名
管理者兼児発管1名
指導員リーダー1名
児童指導員2名
