法人のお客様に対し「産業廃棄物の処理方法」の提案～手配～当日対応をお任せします。
╋━━
具体的な仕事内容
━━━╋
・既存顧客への定期訪問／問い合わせ対応
・産廃の最適な処理方法を提案（対象：解体現場などから出る がれき・金属くず 等）
・見積書の作成／契約手続き（内容説明・条件すり合わせ）
・搬出スケジュールの調整（工期・現場の都合に合わせて日程確定）
・搬出当日の立ち合い（安全・品質の最終確認）
・社内連携・指示出し（自社ドライバー・構内スタッフとの共有／手配）
・自社工場で受入れできない場合は、協力会社への打診など
～1日の流れ～
▼朝会社に来て、みんなで掃除、朝礼。
▼お客様と電話でやり取りしたり、3～5件ほど現場や客先訪問。
▼拠点長とミーティング。
▼17時までには事務所に戻り、ほぼ残業はなく大体18時くらいには退社
～入社後の流れ～
入社後3～6か月程度は研修を予定。期間は個人の習熟度により異なります。
(1)座学研修＋現場研修
産業廃棄物の種類や処理方法など一連の流れを把握
(2)営業同行
先輩に同行して仕事の流れを学びます。
(3)独り立ち
入社後6カ月～徐々にお客様を担当して頂きます。
先輩がしっかりサポートしますので、安心してください！
※1年以上の営業実務経験必須（法人・個人・商材は問いません）
※要普通免許
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
8時～17時（休憩１時間）
※7時30分～朝礼/掃除を行い、実際の業務は8時から開始します。
※1日の残業時間は30分程度、月20時間程度です。
週休２日制
（日祝・第1土曜固定＋その他個人に与えられるシフト休が１～4日※祝日の日数による）
・有給休暇（昨年の取得平均12日）
・慶弔休暇
・育児休暇
・産前産後休暇
・夏季休暇
・GW（カレンダー通り）
・年末年始休暇（例：2025年12月28日～2026年1月5日まで9連休でした）
年間休日116日＋有給休暇
「藤代駅」より車で10分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 27万5500円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり4万2360円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
・一律支給手当（安全手当2000円、食事手当3150円）、携帯支給
・交通費全額支給
・賞与年2回／昨年平均：4.95か月
・定期昇給年1回
初年度想定年収：4427120円
（年収例）
620万円／2年目 一般職
800万円／5年目 主任
【福利厚生】
・昇給年1回
・賞与年2回（前年実績4.95ヶ月以上。年間の事業実績により変動はあり）
・社会保険完備
・交通費規定内支給
・退職金制度
・車通勤可（駐車場完備）
・制服貸与
・各種免許取得支援制度
★社内レクリエーションや社員旅行有
・果物狩り・BBQ・サーカス鑑賞・ものまねショーなど楽しいイベントを社員が企画しています
・諸経費は会社が負担、参加も自由です！
★当社独自の各種祝い金制度有
・誕生日祝い（クオカード5,000円分）
・新築祝い、新車購入祝い
・幼稚園～大学まで、入園・入学祝い
・出産祝いなど
◇ 資格取得支援
営業チームは20代～40代の男女6名です。
自然とサポートし合える持ちつ持たれつの関係性が自慢です！
研修期間が終わっても、チームでサポートし合いながら業務を進めていますので、
一緒に会社を盛り上げていきましょう(^^)/
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
書類選考→面接→体験入社・適性検査→内定
