仕事内容:
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＼当社で新たなキャリアを一緒に築きませんか？／
⭐️学歴や経歴、転職回数が少し多い方も安心⭐️
「前職は入社後にすぐに辞めてしまった」
「スキルが全然身についていない・・・」
などなど、当社ではそんなのは一切問いません。
未経験入社比率90%以上の当社ならではの教育制度
や受け入れ態勢に自信があります！
⭐️ご家族も安心の給与体系や待遇が整っている！⭐️
年間休日は115日(昨年実績)、昇給賞与は年2回！
職種により最大15万円まで住宅手当支給あり！(規定あり)
子ども手当や禁煙手当など、豊富な福利厚生制度。
※2022年にはホワイト企業として認定実績あり。
⭐️頑張りは給与に還元！入社2年目で500万円OK⭐️
個人目標は一切なく、チームで協力し合います。
頑張った分はしっかりとインセンティブとしてお給料に反映されるので、モチベーションを高く保てます！
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＜仕事内容＞
スマホアドバイザーとしての仕事をお任せします。
お家から近くの家電量販店や携帯ショップでの勤務となります。
家電量販店の中にある携帯電話コーナーで、プロモーション業務をお任せします。
現場で経験を積んだ後は、マーケや人事、戦略企画など幅広いキャリアに挑戦することが可能です。
・各種サービス、携帯電話、料金プラン等のご案内
・機種変更、故障受付や登録情報の変更
・お店のディスプレイやポップ作成
・イベントの企画・立案・実施 など
スマートフォンの買い替えを検討されている方や、ご家庭の固定回線、料金プランの見直しを希望されるお客様、最新の便利なアプリや機能について興味をお持ちの方など、さまざまなニーズに寄り添いながら、最適なご提案を行っていただきます。
例えば、「月々のスマホ代を少しでも安くしたい」というご相談には、現在のご利用状況をヒアリングしながら、「今と同等の内容で、もっとお得に使えるプランがありますよ」とご案内したり、「コストを抑えてスマホを買い替えたい」というご希望には、「型落ちモデルですが、性能も良く、お手頃価格の機種があります」といったアドバイスをすることも。
お客様との会話を通じて、あなたの提案や工夫が「ありがとう」の言葉につながる、やりがいのあるお仕事です。
＜キャリアステップ例＞
1年目：まずは現場経験
2年目：SV（複数店舗管理）
5年目：現場責任者、法人営業、人事・研修担当 など
あなたの適正やご希望に応じてキャリアアップが可能です！
＜配属先や職場環境について＞
9割以上が未経験で異業種からの転職！
定着率は年々向上し直近の定着率は90%超(入社3年以内)
20代〜30代を中心とした世代が在籍しておりますので、気を遣わずに質問でき、助けてくれる環境です。
個人ではなくチームで仕事をするので困ったら助け合うという仲間精神が強いので、心地よく働けます。
アピールポイント:
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＼ここがこの求人の魅力ポイント／
✅残業は少なく、基本定時で帰宅OK
✅将来的に豊富なキャリアの選択肢あり！
✅特別休暇や育児休暇、など豊富な福利厚生！
✅研修やサポート体制が充実！未経験も安心
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「ビジネス人生で必ず必要になる対人スキルを学びたい」
「成果に対してきちんと評価をしてほしい」
「ギクシャクした雰囲気の職場ではなく、フラットに会話したい」
「仕事は仕事、プライベートはプライベートとメリハリを持って働きたい」
などなど、そんな想いをもった方にピッタリの職場です。
選考に進む前にとりあえず話を聞いてみたい、そんな動機も歓迎します。
ぜひ、一度お気軽にお問い合わせください^ ^//
【雇用形態】
雇用形態：契約社員
※試用期間6ヶ月あり
求める人材:
◎未経験・ブランクOK・第二新卒歓迎
◎頑張りを給与で還元してくれる仕事をお探しの方
◎周りと協力して仕事を進めることができる方
◎地域に根ざした働き方をされたい方
◎立場に関係なくフラットに意見を交わせる職場をお探しの方
勤務時間・曜日:
10:00～19:00の間
実働8時間/休憩60分/シフト制
★シフトや休みの取得調整OK★
基本的に土日祝は出勤していただくことになります。
※残業は多くても1日1時間程度
※稼働日数の目安は月21日程度 (月により変動あり)
休暇・休日:
・年間休日113-117日
・週休2日制 (シフト制／月8～12日)
＜その他休暇＞
・有給休暇 (入社半年経過後付与)
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・忌引休暇
・結婚休暇
・生理休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
勤務地:
【勤務地に関して】
当求人は「請負業務（請負先での勤務）」のため、雇用契約の締結先は「株式会社Visionary」であり、実際の勤務場所は請負先となります。
アクセス:
＊直行直帰OK・引越し補助あり・住宅手当あり
給与:
固定残業代あり：月給 ￥245,000 〜 ￥280,000は1か月当たりの固定残業代￥27,000〜￥31,000（17時間相当分）を含む。17時間を超える残業代は追加で支給する。
月給：24万5000円〜28万円 + 各種手当 + 賞与 (年2回)
固定残業代あり : ¥27,000〜¥31,000 (30時間相当分) を含む。
17時間を超える残業代は追加で支給いたします。
■時間外手当 (固定残業時間超過分)
■昇給年2回 (8月・2月)
■賞与年2回 (8月・2月)
■通勤手当 (非課税制限度額15万円上限支給)
■役職給
■能力給
■住宅手当 (月3万円～15万円／規定あり)
待遇・福利厚生:
■社会保険完備 (雇用、労災、健康、厚生年金)
■資格手当※規定あり
■福利厚生サービス「ベネフィットステーション」への加入
■良書籍購入制度
■禁煙手当 (入社半年経過後付与)
■マイカー通勤OK (クライアント先により異なる)
■社内ベンチャー制度
■副業OK (申請必要)
その他:
＜応募とその後の流れ＞
ここまで求人を読んでいただきありがとうございます。
下記の流れに沿ってエントリーいただいた後、
担当からご連絡いたしますので、希望をお伝えください。
【選考からご採用までの流れ】
(1)画面下の「応募画面へ進む」よりご応募ください。
(2)当社の担当よりメールもしくは電話にて連絡します。
(3)WEB面接(1回~2回)
(4)採用
現在のご状況に応じて柔軟に対応しますので、
何か不安なことがあれば、ご相談ください^ ^//
スタッフ一同、心よりお待ちしております。
HYG18
雇用形態: 契約社員
給与: 245,000円 - 280,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間
