「少しでも事務の経験がある」
「1つの職場でじっくり安定して働きたい」
そんなあなたの“丁寧で正確な仕事ぶり”を、
東証上場グループで活かしませんか?
創業60年以上の歴史を誇る老舗ジュエリーメーカー「ナガホリ」。
今回募集するのは、自社オフィスで社員のみなさんをバックオフィスから支える【商品管理事務】です。
専門的なハイスキルは必要ありません。「これまでの事務経験やPCスキルを活かして、落ち着いた環境で長く働き続けたい」という方を歓迎します!
✅仕事内容
老舗ジュエリーメーカー「ナガホリ」のオフィスにて、
商品の管理や商品を使いたい社員の皆さんをサポートする事務業務をお願いします。
具体的には、パソコンを使った入力作業や確認、商品の準備や片付けがメインです。
【主なお仕事の流れ】
・PCへのデータ入力
社員から依頼があった商品の番号(品番)を、専用のシステムに入力し、確認、印刷します。
・商品の準備
社内の保管スペースから指定されたジュエリーを取り出し、社員が持ち出せるように準備します。
・返却時のチェック
社員から返却された商品を確認後システムに入力し、元の場所へ片付けます。
・他
書類の整理や社内からの電話対応など。
棚卸の作業が発生する時があるので、
業務が終了するととてもスッキリする瞬間です!
★落ち着いて業務に取り組める環境です
対応するのは社内のスタッフが中心です。外線やクレーム対応に追われることはないため、自分のペースで確認作業やデータ入力に集中できます。「いつも正確に準備してくれてありがとう!」と社内から感謝されるやりがいがあります。
★メリハリのある働き方が根付いています
年に5回ほど、自社イベント(展示会・セール)の時期は準備や後処理で忙しくなりますが、年間を通じた残業は【月10時間以内】と少なめ。定時退社が基本です。イベントで土日出勤があった場合も、平日にしっかり振替休日(代休)を取得していただけます。
★一生モノの専門知識も身につきます
業務を通して自然とジュエリーの知識が深まります。さらに、知識の基礎となる「ジュエリーコーディネーター検定」の資格取得も会社が全面バックアップ!(テキスト無料配布・受験料半額助成・合格後の資格手当あり)。長く働きながらスキルアップしたい方にピッタリです。
【必須スキルはこれだけ!】
・少しでも事務職(データ入力、電話対応、書類作成など)の経験がある方
※雇用形態(パート・派遣・正社員)や経験年数は問いません。
・パソコンの基本操作ができる方
Word:文字入力や簡単な印刷設定ができればOK!
Excel:文字や数字の入力、簡単な足し算(SUM関数など)ができればOK!
※難しいマクロやVLOOKUPなどの関数スキルは不要です。
【こんな方にぴったりのお仕事です】
・「1つの会社で長く落ち着いて働きたい」という安定志向の方
・コツコツ・きっちりした作業をするのが好きな方
・周囲とコミュニケーションを取りながら、サポートするのが好きな方
・派手さよりも、日々のルーティンワークを正確に進めることにやりがいを感じる方
実働時間:1日あたり7時間45分
平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日
9:30〜18:00
残業時間:月平均10時間以内(定時退社が基本です!)
年間休日121日(2026年実績)
週休2日制(土日)、夏季・年末年始休暇、会社指定休(企業カレンダーあり)
イベントによる土日出勤が年5回ほどありますが、平日に必ず振替休日(代休)を取得していただきます。
祝日は会社指定の休日や、計画有給・計画代休を組み合わせてしっかりお休みいただけます。
東京メトロ千代田線「湯島駅」徒歩約2分 東京メトロ銀座線「上野広小路駅」徒歩約7分 JR「御徒町駅」南口より徒歩約10分
※基本給・一律手当の総額
基本給:月給 21万9100円 〜 22万3000円
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
1ヶ月あたり1万円 〜 3万円
■ライフプラン手当:月1万円~3万円
■賞与実績:年2回(評価ポイント制)
■昇給有:年1回(評価による)
■残業代は別途支給
■食事手当:1日勤務あたり500円支給
■交通費支給(非課税内全額)
【福利厚生】
・各種社会保険完備
… 雇用保険/健康保険/厚生年金保険/労災保険
・交通費支給:非課税内(1ヵ月150,000円まで)
・社員割引あり
・食事補助手当:一勤務日あたり500円
・資格取得助成制度あり:ジュエリーコーディネーター資格
・表彰制度:年2回(上期・下期)
・財形貯蓄制度
・株式累投制度
・退職金制度
・育休取得率・復帰率100%
|資格取得でスキルアップ|
日頃のOJT教育だけでなく、
資格取得のためのサポートもご用意。
ジュエリーコーディネーター資格3級のテキストを無料配布、受験料の半額を負担するなど、スキルアップを全面的にサポートしています。
・東証上場グループ&創業60年以上の安定性
業界トップクラスの経営基盤があるため、将来的な不安なく腰を据えて働けます。
・ライフステージが変わっても安心
育休取得率&復帰率は100%!年間休日121日で、プライベートや家庭との両立も無理なく叶えられます。
ここまでお読み頂きありがとうございます。
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選考の流れ
【書類選考】
ご応募頂いた際、ご入力頂いたデータで選考
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【内定】
入社日などはご相談の上、決定いたします。
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