多職種と連携が魅力で安定収入♪年間休日113日＋特別休暇！
＼資格と経験を活かして安定活躍！／
＊残業少なめで家庭やプライベートと両立♪
＊年間休日113日＋特別休暇などお休みもしっかり！
＊多職種とすぐ連携できる「チームケア」が魅力！
【主な仕事内容】
特別養護老人ホームアウル大金平にて利用者様がその人らしく心地よく生活するためのケアプラン（施設サービス計画）の作成・管理をお願いします♪
■ ケアプラン（施設サービス計画）の作成・見直し
■ 利用者様やご家族との面談・相談援助
■ 担当者会議（ケアカンファレンス）の企画・運営
■ 介護スタッフや看護師、生活相談員など他職種との連携・調整
■ 利用者様の日々のモニタリング
■ PCを使った記録・書類作成 など
利用者様の日々の様子をそばで見守りながら、現場と一体となって最善のケアをデザインする。
それが特別養護老人ホームのケアマネジャーの大切な役割です！ 決して一人で抱え込むことはありません。
多職種とチームで連携し、利用者様の「やりたいこと」を叶える、施設にとって欠かせないやりがいあふれるポジションです♪
＼★ カメリア会ならではの3つの魅力★／
☆ 「施設っぽくない」お洒落な空間☆
「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」という法人の理念のもと、従来の介護施設のイメージを覆す、洗練された綺麗なデザインが自慢です！
スタッフが「ここで働くのが自慢」と思えるような、心地よい環境をご用意しています♪
☆コヤマカレッジでゼロから一生モノのプロへ☆
自社独自の研修機関があり、働きながら資格取得を法人が全力でバックアップ！
未経験・無資格からスタートして、立派なプロへとキャリアアップしている先輩がたくさん活躍中です☆
☆ 業界トップクラス！ユニークで手厚い福利厚生☆
首都圏に約20施設を展開する安定法人だからこその待遇が揃っています！
・カメリア特別休暇（年3日）：趣味や記念日のために自由に使える有給のお休み♪
・キャンピングカー貸出制度：法人所有のキャンピングカーを職員に貸出！家族旅行などに使えます♪
・おむつ支給制度：1歳未満のお子様に紙おむつを12ヶ月間毎月配送！
など、スタッフのプライベートや子育てもしっかり応援します◎
【施設長からのメッセージ】
施設長の岩井です。最後までご覧いただきありがとうございます。
特別養護老人ホームは、人生の最終章を安心して過ごしていただく場所です。
だからこそ、私たちは“生活の場”としての温かさと、専門職としての誇りを両立させることを大切にしています。
日々の小さな変化に気づき、声に耳を傾け、笑顔を引き出す。その積み重ねこそが、私たちのケアの本質です。
アウル大金平では、スタッフが安心して働ける環境づくりにも力を入れています。
個別ケアの実践、ICTの活用、資格取得支援、働きやすい勤務体制など、職員が成長し続けられる仕組みを整えています。
職員の笑顔が、ご利用者の笑顔につながると信じているからです。
ケアマネジャーの皆さんは、利用者様が「その人らしい人生」の最終章を穏やかに過ごすためのシナリオを描く、チームの要となる存在です。 「一人で業務を抱え込まず、他職種と協力しながら質の高いケアプランを作りたい」 そんなあたたかい想いをお持ちの方にこそ、当施設でご活躍いただきたいと思っています。
地域に根ざし、地域に愛される施設であるために、そして何より、ご利用者とご家族に「ここを選んでよかった」と思っていただける施設であるために、
私たちはこれからも知恵を出し合い、より良いケアを創造し続けます。
あなたの優しさと専門性が、アウル大金平の未来をつくります。
＼資格を活かして、新しい環境で輝きませんか？／
【必須】
介護支援専門員の資格をお持ちの方
【こんな方歓迎♪】
・人と話すことや、誰かの相談に乗るのが好きな方
・日勤のみで正社員として働きたい方
・人と接することが好きな方
・チームワークを大切にしたい方
・清掃の行き届いた、清潔感のある環境で働きたい方
「資格を活かして誰かの役に立ちたい…」
「夜勤は難しいけど、正社員として安定して働きたい」
「ブランクがあって不安…」
そんな方も大丈夫、私たちがしっかりついています！
カメリア会では、人物重視の採用を行っています。
経験やスキルよりも、「誰かの役に立ちたい」という あなたのあたたかい気持ちを歓迎しています♪
★20代・30代・40代・50代と幅広い年代のスタッフが活躍中！
★主婦（夫）さん、子育て中の方も多数在籍しています。 （育児短時間勤務や子の看護休暇など、サポート体制が万全です）
★ハローワークで求職中の方もお気軽にご応募ください。
総労働時間：1週あたり40時間
・勤務曜日：月・火・水・木・金・土・日・祝
・勤務時間：
[1] 08:30～17:30
年間休日113日
4週8休制（シフトによる）
・有給休暇（入職6ヶ月後10日付与、最大20日）(半日単位の取得可)
・カメリア特別休暇 年3日（有給）アクティブ休暇／ハートフル休暇／アニバーサリー休暇
・慶弔休暇（結婚5日・配偶者出産5日・忌引最大5日）
・産前産後休暇（産前6週・産後8週）
・育児休業（最大2歳まで、分割2回可）
・産後パパ育休（出生後8週以内に28日間）
・育児短時間勤務（小学校就学前まで）
・子の看護等休暇（有給・小3修了前まで年5～10日）
・介護休暇（有給・年5～10日）
・年間休日:113日（月8～10日、シフト制）
・有給休暇:入職6ヶ月後10日～最大20日（半日単位取得可）
・カメリア特別休暇:年3日（アクティブ・ハートフル・アニバーサリー）※有給
・慶弔休暇:結婚5日、配偶者出産5日、忌引最大5日（有給）
・子の看護等休暇 :有給・小3修了前まで（年5～10日）
・介護休暇 :有給（年5～10日）
・産前産後休暇:産前6週・産後8週
・育児休業:最大2歳まで、分割2回可
・産後パパ育休:出生後8週以内に28日間（分割2回可）
・育児短時間勤務:小学校就学前まで（6時間勤務）
〒270-0006 千葉県松戸市大金平３丁目１５５
流鉄流山線 小金城趾東口徒歩約5分、ＪＲ武蔵野常磐連絡線 北小金北口徒歩約15分、ＪＲ常磐線/東京メトロ千代田線 北小金北口徒歩約15分
月給 26万円～30万5200円
（一律手当を含む）
基本給 195,000～240,200円
業務手当（介護支援専門員） 50,000円
処遇改善手当 5,000円
地域手当（千葉） 10,000円
交通費：交通費支給
通勤手当（上限50,000円/月）
【福利厚生】
・各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・通勤手当（上限50,000円/月）
・扶養手当（20歳未満の子 1人10,000円 / 2人15,000円 / 3人以上20,000円）
・年末年始手当（12/30～1/3 2,000～3,000円/日）
・確定拠出年金制度
・制服貸与
・ベネフィットワン加入（各種割引・福利厚生サービス）
・健康診断（年1回・法人負担）
・インフルエンザ予防接種（法人負担）
・ストレスチェック（年1回）
・研修制度（所定労働時間内に実施）
・永年勤続表彰（10年～：表彰金＋特別有給3日）
・職員紹介制度（紹介者・入職者双方に最大180,000円）
・キャンピングカー貸出制度
・おむつ支給制度（1歳未満の子に12ヶ月間配送）
・奨学金制度
【定年・嘱託】
・定年制あり（一律65歳・65歳到達月末で退職）
・65歳以降は嘱託職員として勤務可（1年更新、上限70歳まで）
【従業員構成】
【特別養護老人ホームアウル大金平のご紹介◎】 特別養護老人ホームアウル大金平は、千葉県松戸市・小金城址駅から徒歩5分の場所に位置し、ユニット型69名・従来型31名の特別養護老人ホームとショートステイ10名を併設した介護施設です。施設名の「アウル（OWL）」は“フクロウ”を意味し、「知恵」「見守り」「安心」 の象徴として、地域の皆さまに親しまれる存在でありたいという願いが込められています。 施設に入ると、まず目に入るのが広々としたエントランスホール。大きな窓から自然光が差し込み、ご利用者・ご家族・地域の方々をやさしく迎え入れます。開放的な屋上テラスもあり、季節の風を感じながら散歩をしたり、日向ぼっこを楽しんだり、街並みを見渡せる心地よい空間は、ご利用者にとって大切な“癒しの場所”です。
【職場の雰囲気】
協調性がある
アットホーム
お客様との対話は多い
初心者活躍中
知識、経験不要
最後までお読みいただき、ありがとうございます！
少しでも興味を持っていただけましたら、ぜひお気軽にご応募ください。
WEBまたはお電話にてご応募ください。
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採用担当より面接日程の調整などのご連絡をいたします。
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面接（1～2回を予定しています）
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内定！
★選考にお越しいただいた際には、ぜひ施設の雰囲気を感じていただければと思います。
※応募から内定まではスピーディーに対応いたします。
※面接日・入社日はご相談に応じます。在職中の方や、ご家庭の都合がある方もお気軽にご相談ください。
あなたとお会いできることを、スタッフ一同楽しみにしています！
【問合せ先について】
問合せ先：047-382-6011
未経験OK、主婦･主夫歓迎、シニア活躍中、制服あり、交通費支給、シフト制、フリーター歓迎、賞与あり、新卒・第二新卒歓迎、昇給あり、月給20万円以上、友達と応募OK、資格取得支援、残業月10時間以内
【ブランド名】
社会福祉法人カメリア会
【事業内容】
特別養護老人ホーム、介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホームを中心として多様な福祉サービスを展開
