■ お仕事内容 ■
太陽光パネルや蓄電池、LED照明など、
環境にやさしいエネルギー機器を
提案する営業です。
・既存のお客様への定期訪問・ヒアリング
・お悩みに合わせた設備プラン・見積作成
・受注後の社内連携、進捗管理
※工事・設計・メンテナンスは
専門チームが担当するので安心です！
■ 1日の流れ（一例）■
08:30 出社、メール・Todoチェック
09:00 チーム内ミーティング
10:00 見積もり対応、お客様連絡
12:00 ランチタイム
13:00 既存先へ訪問
16:00 帰社、振り返りと資料まとめ
17:30 退社
※当日の状況により前後する場合があります
■ 安心して働ける理由
① 丁寧な同行レクチャーあり
入社後は先輩との同行を通じて、
知識や接し方をじっくり学びます。
あなたの理解スピードに合わせて
少しずつ任せていくので安心です。
② いつでも周りに聞ける環境
前任メンバーや上司がすぐ近くにおり、
ひとりで悩みを溜め込む必要はありません。
③ 転勤は希望に合わせます
制度として転勤はありますが、
ご本人の希望が最優先。
「今は動けない」という場合は、
普通に断っていただける環境です。
断っても評価に響くことは一切ありません！
■ こんなメンバーが活躍中
さまざまな経歴を持つ先輩たちが、
未経験からスタートして活躍しています！
・営業経験者：保険、不動産、菓子メーカー、サービス業など
・他職種から：土木施工管理、設備メンテ、ホームセンター店員など
専門分野の知識がなくても、
周りのサポートを受けながら着実に成長し、
お客様から信頼される存在を目指せます。
【必須条件】
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◆高卒以上
◆普通自動車免許（AT限定可）
◆人と接するお仕事の経験
（営業・接客・カスタマー対応など）
【歓迎条件】
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◆企業向け営業のご経験
◆第二新卒の方
◆U・I・Jターンで新しいスタートを切りたい方
◆太陽光や蓄電池などエネルギー機器を扱った経験
◆IT機器やデジタルサービスに関する商材経験
◆お客様の困りごとを解決する形の営業スタイルの経験
※これらに当てはまらなくてもまったく問題ありません◎
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
・8：30〜17：30（実働8時間）
※休憩1時間
■月残業平均20時間以内
◆年間休日123日
（2026年度／当社カレンダーによる）
◆完全週休2日制（土日祝休み）
◆長期休暇あり
◆慶弔休暇、育児・介護休暇制度あり
792-0856 愛媛県新居浜市船木4364-2
JR予讃線 新居浜駅から車で12分
車通勤可・駐車場あり
基本給：月給 25万8400円 〜 36万4000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
基本給：月給 25万8400円 〜 36万4000円
【給与補足】
■昇給：年1回（4月）～18,400円／月
■賞与：年2回（平均2.90ヶ月／年）
賃金はあくまでも目安の金額であり、
選考を通じて上下する可能性があります。
【各種手当】
・超過勤務手当
・格付手当（～55,000円）
・役職手当（～25,000円）
・通勤手当（～150,000円）
・住宅補助（転勤時）
・単身赴任手当
・家族手当、資格取得手当
【モデル年収例】
・33歳／サブマネージャー…520万円
・38歳／マネージャー…600万円
【福利厚生】
【福利厚生】
・定期健康診断
・財形貯蓄制度（一般・住宅・年金）
・特別休暇
・退職金制度
・親睦会
・転勤一時金
・ゴルフ大会
・社内旅行
・資格取得奨励
・確定拠出年金（企業型）
・インフルエンザ予防接種費用補助（配偶者、子供も対象）
・福利厚生サービス「リロクラブ」
・健康アプリ「カロママプラス」
・E-ラーニング「manebi」
「安定基盤」と若きトップの「チャレンジ精神」が共存。
若手の声やアイデアがスピーディーに実現する組織です。
ノーネクタイ・オフィスカジュアルOK！
意欲次第で海外勤務や管理職への挑戦も可能。
会社の変革期を楽しみながら、自分らしいキャリアを描ける環境です。
選考プロセス
【STEP 1】書類選考、企業説明等のカジュアル面談（希望者）
【STEP 2】1次面接 拠点長による面接 ※遠方の場合はWebでも可
（拠点紹介・業務についての説明、転職動機やこれまでの経験について）
【STEP 3】2次面接 担当役員による面接 ※Webで実施
（当社で実現したいことやキャリアについて）
【STEP 4】内定
