・年収800万円以上可能！
・半期賞与で○○○万円も！
・年間休日124日！
∟土、日、祝休み
・有給休暇取得推奨！
∟取得率83％の実績
・大手ゼネコン様のお仕事で
安定した働き方ができる！
・経験が浅くてもOK！
・奨学金返還支援(最大10,000円)
【仕事内容】
当社は創業75年。
大型案件の仮設工事をメインに
手掛けています。
大林組様など大手ゼネコンから
長年の実績と信用があって
たくさんの依頼をいただいております。
【主な仕事内容】
手掛ける建物は
高層マンション、商業施設
物流倉庫などがあります。
エリアは、大阪府が6～7割
その他は、神戸市、京都市となります。
商業施設などは
工期が5年ほどかかる現場があります。
その場合は、現場に常駐して
作業を進めていきます。
規模の小さい案件に関しては
日々現場が変わることがあります。
基本的に現場へは直行となります。
□仮設工事□
建設中の現場において
引き込み、仮設照明、仮設盤
工具などが使用できるように
電気を通す作業です。
1現場：2～3名で作業をします。
【現場で作業される方の年齢層】
20代～60代の幅広い世代が活躍中！
入社後は、大型案件に常駐して
当社の仕事の流れなどから学んでいきます(^^)/
経験が浅い方でも
みんながしっかりサポートし
打ち解けやすい環境だから
ご安心くださいね♪♪
また、夜勤はありません！！
生活リズムが安定しながら働けます。
募集要項
【会社名】
双葉電気株式会社
【募集職種】
電気工事士/年休124日/夜間作業ナシ
【応募条件】
■年齢：不問
■学歴：不問
■経験：電気工事経験
※経験が浅い方も大歓迎♪
■資格：第二種電気工事士
：普通自動車運転免許(AT限定可)
■あると望ましい資格：第一種電気工事士
【勤務地】
大阪府大阪市北区同心1‐2‐24
＜アクセス＞
・JR東西線「大阪天満宮駅」徒歩9分
・大阪メトロ谷町線「南森町駅」徒歩12分
・大阪環状線「桜ノ宮駅」徒歩13分
【雇用形態】
正社員
【給与】
月給：月給300,000円～＋各種手当
※経験・資格・能力によって優遇
※試用期間3ヶ月
【年収モデル】
400万円～800万円以上
【勤務時間】
8:00～17:00
【残業】
月平均15時間
【休憩時間】
90分（午前/15分、お昼/60分、午後/15分)
【休日】
完全週休二日制(土、日、祝)
※休日出勤の場合は、
振替休日を取得していただきます。
【休暇】
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
【福利厚生】
■雇用保険
■労災保険
■健康保険
■厚生年金
■電気工事業企業年金
■健康診断(年1回)
■昇給(年1回)
■資格取得支援制度
※受験費、講習費、テキスト代は
全額会社負担
■有給休暇
※取得率83％
■退職金制度(在籍3年以上)
■定年制：60歳
再雇用：65歳まで
■工具貸与
■作業着貸与
■空調服、防寒着貸与
■社用車貸与
■引越サポート
■奨学金返還支援(最大10,000円)
■忘年会、社員旅行
※自由参加です！
【年間休日】
124日
【賞与】
年2回(6月、12月)
※半期で○○○万円も♪
【交通費】
全額支給
【手当】
■資格手当
■家族手当
※配偶者10,000円
子ども1人につき3,000円
■残業手当
■役職手当
■運転手当(8,000円)
■健康促進手当(禁煙者3,000円)
【選考方法】
応募→書類選考→面接(1回)
【面接場所】
大阪府大阪市北区同心1‐2‐24
＜アクセス＞
・JR東西線「大阪天満宮駅」徒歩9分
・大阪メトロ谷町線「南森町駅」徒歩12分
・大阪環状線「桜ノ宮駅」徒歩13分
【会社特徴】
□■□安定した生活基盤□■□
頑張りは正当に評価し
給与で還元しています。
年収800万円以上や
半期賞与が○○○万円など
実現することができます。
また、健康促進手当、奨学金返還支援など
社員さんのことを考えた
嬉しい手当や制度を整えています。
□■□充実したプライベートが
実現できる□■□
「仕事ばかりで休みが少ない」
「休みたいときに休めない」
「疲労が溜まり、仕事に集中できない」
そんなお悩みは、当社で解消しましょう！
完全週休二日制(土、日、祝）の
”年間休日124日”♪
有給休暇も取得を推奨しています！
また残業時間が月平均15時間。
さらに夜間作業はありません。
計画的にプライベートの時間を
確保した働き方が実現できます！
□■□ひとりで作業を
することはありません□■□
現場は、2～3名で作業をします。
若手からベテラン社員さんまで
幅広い年齢層の方が活躍しています。
経験が浅い方でも
みんなが親身になって教えてくれるので
安心しながら働けます！
技術を身につけていき
実績を積んでいけば、3年以内で
職長も目指せます(^^)/
電工ナビから3つのおすすめポイント
[Point1]
【賞与最大6ヶ月分支給】
月給30万円以上スタートに加えて、賞与が最大6ヶ月分の支給実績も♪だから半期で賞与○○○万円が実現できます！その他にも充実した手当など早期で高年収が実現できるチャンスがあります!(^^)!
[Point2]
【プライベートが大切にできる】
「オンオフを切り替えて働きたい」「自分の時間をもっと大切にしたい」。そんな方にとって嬉しい環境が整っています☆双葉電気様は、完全週休二日制(土、日、祝)、年間休日は”124日”！さらに有給休暇の取得率は、”83％”！会社全体で取得を推奨しており、気兼ねなく休みを取ることができます。趣味やご家族との時間も大切にしながら、安心して長く働ける職場です。
[Point3]
【バツグンの安定企業】
創業75年を誇り、取引先も大林組様などの大手ゼネコン。様々な案件に対応できるからこそ、これまでの信用・実績があります。だからこそ安定した基盤で長期的に働けます。
～みんながイキイキと
“輝きながら” “長く働ける環境”を
お届けします！～
【インタビュー】
【代表取締役社長 竹内 康彦】
みなさん！こんにちは！
当社は、地図に残るお仕事ではありません。
ただ、電気がなければ工具が使えず
また電源や照明などもなければ
作業をすることはできません。
このように建設現場に
電気を通す「仮設工事専門」の
電気工事会社で
”縁の下の力持ち”として
お客様のニーズにお応えしながら
社員さんが活躍してくれています！
そんな社員さんは
自分の家族として大切にしています。
収入面やプライベートの時間
また福利厚生も充実させて
社員さんやご家族の方が安心して
「長く働いていただく環境」を整えています。
それを今後もレベルアップさせて
さらに満足できる環境にしていきます。
そのためにも
働く中で、改善してほしいことは
ドンドン言ってください！
私がしっかりサポートします(^^)/
話は変わりますが
私はゴルフが趣味です…笑
面接の時は、趣味の話でもしながら
かしこまらずに
色々な会話ができれば嬉しいです！
たくさんのご応募をお待ちしています(^^♪
【取材を終えて】
竹内社長にお話を伺いました。「社員さんは家族と一緒だと思っているよ」という言葉がとても印象的でした。現場では、建設工事のはじまりを支える“電気を灯す”という重要な役割を担っており、どこからも信頼される技術を持った社員さんたちが活躍されています。そんな素晴らしい社員さんのために今後もより良い環境作りに一層力を入れていくという竹内社長。社員さんを心から大切に想う姿勢が伝わってきた、温かい取材でした。
