事業所名
カブシガイシャ ニホンオフィスオートメーション
株式会社 日本オフィスオートメーション
所在地
〒132-0025
東京都江戸川区松江６丁目７－１１
最寄り駅１
都営新宿線 船堀駅
事業内容
＊ＯＡ機器配送・設置事業 ＊ＯＡ機器レンタル事業 ＊電気通信
事業 ＊海外事業 ＊リサイクル事業 ＊太陽光発電販売・施行事
業
会社の特長
創業以来、ＯＡ機器の設置事業・レンタル事業を主軸に業績を拡大
して参りました。海外現地法人（タイ）も展開中で今後も海外事業
を拡充しつつ、他業種とのアライアンス等発展を目指します。
ホームページ
http://www.nihon-oa.com/
正社員
大卒等
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
＊お取引先販売店、代理店様からのご発注を基に、
ＯＡ機器の配送設置やレンタルの手配を行います。
＊パソコンへのお客様情報や作業データの入力、予定表の作成等を
行います。簡単なエクセル入力スキルでＯＫです。
＊各種大型イベントへのＯＡ機器レンタル実績多数、
オリンピック、国際会議、ラグビーワールドカップも受注実績あり。
業務の変更範囲：本人の希望・適性により、他の職種移動の可能性あり。
就業場所
事業所所在地と同じ
〒132-0025
東京都江戸川区松江６丁目７－１１
最寄り駅
都営新宿線 船堀駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分〜17時15分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
大量の受注、特に納期等が逼迫したとき、製品トラブル、大規模な
クレーム対応の場合、月８０時間、年７００時間、年６回を限度。
休日等
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
シフト制週休２日制（４週８休）
応募希望の方は会社説明会
に持参、又は面接時に持参
〒132-0025
東京都江戸川区松江６丁目７－１１
最寄り駅
都営新宿線 船堀駅
課係名、役職名
人事部 担当次長
担当者（カタカナ）
タナカ ユウヤ
担当者
田中 裕也
ＦＡＸ
03-5678-0226
Ｅメール
・入社後、約１０日間の新入社員研修を行います。
・試用期間：３ヶ月
※説明会はＨＰ・マイナビにて適時公開します。
※受付方法：当社ＨＰ・マイナビ２０２７、ご連絡いただければご
案内いたします。
・その他支店での求人有＊詳細は当社ＨＰを参照
・有給休暇は計画付与とし５日以内を夏期・冬期休暇に割り当てる
・繁忙期には時間外労働が増えることがあります。
（特別条項付３６協定締結済）
・転勤は基本的に本人の希望があった場合に行います。
・引越しに伴う補助金制度有／最大１５万円
・旅行支援制度あり
・徒歩のみで通勤の方も月一律５，０００円支給
※社員寮、準社員寮に入寮の方は対象外
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
10.5年
従業員の平均年齢（参考値）
37.5歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修・フォローアップ研修・管理職研修・入社年次研修 等
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
会社奨励資格に対する資格手当支給
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
年２回、上長との個別キャリア面談実施
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
18.5時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
13.2日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
