上下水道施設向けの電気設備、電気通信設備工事を対象とした工事エンジニアリング、 現地施工管理を行って頂きます。
■現場代理人、監理技術者としての現場施工管理
■電気設備、電気通信設備工事に関する顧客提案
■工事見積、施工計画、工事設計資料の作成
など
［業務の変更の範囲］
業務上必要があるときは異動を命ずることがあり、その場合は異動先の定める業務
【必須】１級電気工事施工管理技士資格、または技術士（電気電子部門）の資格をお持ちで
電気設備工事（プラント含）の施工計画、施工管理経験または、電気設備（プラント含）の設
計・設計監理・積算経験のある方
【尚可】電気設備工事の作業所長、現場代理人、現場管理責任者、
監理技術者経験水処理等のプラント設備電気工事施工管理経験
もしくは下記いずれかの資格をお持ちの方
・2級電気工事施工管理技士
・第1種電気工事士（免状取得者）
・ゼネコン、サブコン、プラントエンジニアリング会社ご経験のある方
21世紀は水の世紀と言われ、様々な国や地域で、水不足や水質汚濁が深刻な問題となっています。また一方で地球温暖化問題、環境破壊等の環境問題への対応も緊急の課題であり、東芝は今後の成長・注力事業として水・環境分野に取り組んでいます。
国内上下水道電気分野ではトップクラスのシェアがありますが、さらに国内事業のみならず海外事業も含め拡大すべく一丸となって取り組んでいます。本職種はあなたのフィールドエンジニアとしての知識と経験を生かして、事業拡大及び世界的な社会インフラの整備に貢献できる、非常にやりがいのある仕事です。
【関西】水・環境ソリューションのフィールドエンジニア|B10
正社員
年収
500万円 〜 900万円
＊経験・年齢を考慮の上、当社規定に基づき決定いたします。
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・現場は日本全国にあるので長期出張あり
［就業場所の変更の範囲］
業務上必要があるときは異動を命ずることがあり、その場合は異動先の就業場所
８：30～17：15（休憩1時間、所定労働時間7時間45分）
※会社／事業所により異なる場合があります
※フレックスタイム制度あり
※在宅勤務制度あり
年間休日126日（2025年度）完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、企業年金、企業型確定拠出年金制度有
有給休暇（24日（初年度のみ５～18日））赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、看護休暇、介護休暇、配偶者出産休暇、育児休暇、特別休暇ほか
寮（川崎本社のみ）、借上社宅制度有
・独身、単身の方、ご家族同居などご希望により応相談
・自己負担は条件により家賃の20～50％
・転居に伴う交通費、引越費用は会社負担＊当社規定有
通勤手当、出張手当、住宅・家賃費手当、次世代育成手当、財形貯蓄制度、積立年金、団体生命保険、育児・介護・看護休暇制度、ライフサポート休暇、キャリアリターン制度、資格取得奨励金、提携宿泊施設多数有、カフェテリアプラン制度
＊【屋内の受動喫煙対策】有、【対策】屋内禁煙
