【接客スタッフ】 お休みや勤務時間など相談OK！家庭と両立や扶養内もOK！社割あり♪
【給与】
時給1,075円～（深夜時給1,394円～）＋交通費支給
【シフト】
週4日以上、1日4時間以上
【勤務地】
二海郡八雲町
【最寄り駅】
八雲駅
久しぶりのお仕事復帰も歓迎♪
レジも"自動釣銭機"で扱い簡単◎
前給制度あり！⇒急な出費も安心！
17時以降は時給UP！
＼お馴染みのサツドラで働こう！／
扶養控除内の勤務で、無理なく家庭・子育てと両立できます。
"社割"で日用品もお得に購入可能★
通勤は車通勤もOK！交通費支給アリ◎
近隣にはスーパーもあるので、
出勤後の買い出しも便利です♪
《注目ポイント》
【12：00～17：00】の中で4～5h勤務可能！
一人一人の生活スタイルに合わせて
シフトを作成します◎
▼社員割引あり
新製品もいち早くcheck★
消費が激しい日用品もお得に購入可能♪
▼休み希望も柔軟に対応
家庭や学校、アナタの都合に合わせて
シフトはお気軽にご相談ください◎
育児・介護・産前休暇など、休暇制度も整っています。
▼髪色自由！
面接時から髪色は一切気にしなくてOK！お気軽にお越しください。
▼給与前払いサービス導入!!
「給料日までまだまだ…」そんな時も
働いた分の給与を<日払い><週払い>でGET
★店舗業務全般をお任せ★
・レジ
・品だし
・接客対応 など
仕事は実はとっても簡単なんです!!
未経験さんもスグに覚えられます★
丁寧な研修があるので、イチから始める方も安心です！
笑顔で明るく接客できる方、歓迎！
※かけもち勤務は他社さんが短時間勤務の場合のみOKです
時給1,075円～（深夜時給1,394円～）＋交通費支給
◆昇給あり
[ 17時まで ] 時給1,075円
[ 17時以降 ] 時給1,115円
[ 22時以降 ] 時給1,394円 (深夜割増含む）
※登録販売者は時給+91円、管理栄養士は時給+18円
※研修中、時給変動なし
◆パートさんは昇給制度・賞与あり（勤務によります）
◆支払い方法： 月1回
基本月1回の支払いとなりますが、
サツドラでは給与前払いサービス「Payme（ペイミー）」を導入しています。
給与日を待たずに働いた分の給与を日払い・週払いで受け取れるので、
急な出費にも対応可能です！※規定あり
◆交通費： 一部支給
※月3万円までの支給となります
※お子さんの保育園などのお迎えがある方は
その経路も含めた交通費を支給(当社規定あり)
2週間と2ヶ月間の2段階で試用期間がございます。期間中の条件は通常と同様です。
※試用期間の給与、シフトは通常期間と同条件となります。
〒049-3107
北海道 二海郡八雲町 本町125-15
長期（3ヶ月以上）
※長期前提の募集ですが、「ブランクがあって不安な方」などは、3ヶ月程度の短期から、お試し勤務も可能です！
週4日以上、1日4時間以上
昼～夕
【 勤務時間 】
12:00～16:00の間で実働4時間
12:00～17:00の間で実働5時間
★週3～5日でシフト作成可
★学校やご家庭の都合に合わせて、
出社時間などお気軽にご相談ください♪
⇒学生さんはテスト休みシフトに考慮します！
◆長期勤務できる方
◆できれば土日祝日勤務できる方
◆Ｗワーク可
（現在他社でお仕事をされている方で、
合わせて法定労働時間の1日8時間・週40時間を超えてしまう方の応募は不可です。）
◆高校生について
・校則でアルバイトが許可されていること
・22時以降の時間帯を含む求人への応募は18歳以上であること
未経験者歓迎/フリーター歓迎/Wワーク歓迎/大学生歓迎/二部学生歓迎/主婦（夫）歓迎/学歴不問/友達と応募歓迎
社保完備/社員登用あり/制服貸与/研修制度あり/社員割引あり/駅から5分以内/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり
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働きやすい制度・環境づくりが評価されています♪
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◆北海道企業初＆ドラッグストア初！
平成29年度「パートタイム労働者活躍推進企業表彰」
【奨励賞（雇用環境・均等局長奨励賞）】を受賞!!
他企業の模範となるパートタイム労働者の
活躍推進に取り組んでいる企業を表彰するものです！
◆北海道内ドラッグストアで初♪
厚生労働大臣認定の【えるぼし】も取得！
女性活躍推進に関する取組みが優良な企業に対して与えられます。
育児・介護・産前休暇など、お休みもしっかり！
長く働いていきたい方にも安心の環境をご用意◎
制服は、エプロン＋黒のパンツ（紺・ベージュも可）を着用していただきます。
エプロンは当社で支給となりますが、黒のパンツ（紺・ベージュも可）については各自での準備となりますのでご了承下さい。詳細は当社までお気軽にお問い合わせ下さい。
《仕事内容（変更の範囲）》
原則変更なし（ただし、業務上の都合により必要があるときは本人合意の上、職務の変更を命ずることがあります。）
《就業の場所（変更の範囲）》
原則変更なし（ただし、業務上の都合により必要があるときは本人合意の上、現住所から通勤可能な会社の定める職場に変更することがあります。）
《有期雇用の更新の有無》更新の可能性有り
《更新上限の有無》無し
《契約更新の判断基準》契約満了の時点の業務量、勤務態度、経営状況により判断します。
応募専用電話番号、または応募ボタンよりご応募ください。
011-788-6188
◆受付時間
月～金曜 9：00～18：00
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