仕事内容:
SNSで大人気のヨガウェアブランド『yomoment』の日本展開を支える「企画・運営」の司令塔をお任せします！
現在はオンライン中心ですが、今後リアルな場所（POP-UPや実店舗）でブランドの魅力を伝えていくための重要なポジションです。
＜具体的な業務内容＞
・交渉・運営：商業施設との出店交渉や現場のディレクション
・イベント企画：POP-UPやイベントをプロデュース
・ 販売戦略立案：売上を伸ばすためのプロモーション企画
アピールポイント:
・高待遇：月給30万～+賞与年2回(14ヶ月分)
・正当評価：昇給年1回。成果をしっかり給与に反映！
・将来性：9月に大阪新オフィスへ拡大移転！
・裁量性：年14本のイベントを主導する「仕掛け人」
・年間休日120日（土日祝休み）
求める人材:
＜必須条件＞
・基本的なPCスキル（Excel、PowerPoint、Word）
※売上管理やイベントの企画資料作成に使用します。
・周囲を巻き込んで仕事ができるコミュニケーション力
※社内外の多くの人と連携するため、円滑な調整ができる方を求めています。
＜歓迎する経験・スキル＞
※必須ではありません
・アパレル業界での店舗開発や店長・マネージャー経験
・百貨店やショッピングモールなど、商業施設との交渉・折衝経験
・ POP-UPストアや展示会などのイベント企画・運営経験
・広告代理店やPR会社での進行管理経験
＜こんな方を求めています！＞
・「指示待ち」ではなく、主体的に動ける方
成長フェーズの企業なので、自ら課題を見つけ、解決策を提案できる方を大歓迎します。
・新しいブランドを育てるプロセスを楽しめる方
決まった枠組みがない中で、新しい仕組みやブームを自分の手で作りたい方に最適な環境です。
・数字や結果に責任感を持って取り組める方
「どうすればもっと売れるか？」を戦略的に考え、実行に移すことが得意な方を求めています。
勤務時間・曜日:
勤務時間：
9:00 ～ 18:00（実働8時間／休憩1時間）
曜日：
月・火・水・木・金（完全週休2日制）
休暇・休日：
- 土日祝休み
- 年間休日120日以上
- 年末年始休暇
- 有給休暇
- 振替休日 ※イベント開催時は土日出勤が発生する場合がありますが、その際は必ず取得していただきます。
休暇・休日:
完全週休二日制（土日祝休）
勤務地:
2026年9月より：大阪市内中心エリアの新オフィスへ拡大移転予定！
※移転までは現在の神戸オフィスでの勤務となります。
アクセス:
阪急「神戸三宮駅」より徒歩10分程度
*JR「三ノ宮駅」・阪神「神戸三宮駅」からも徒歩圏内
給与:
・想定年収：420万円～（月給×14ヶ月分）
・試用期間：3ヶ月あり（期間中の待遇・給与に変更はありません）
待遇・福利厚生:
＜基本の待遇＞
- 賞与年2回（想定年収420万円／14ヶ月分としての支給）
- 試用期間3ヶ月あり（※期間中の給与・待遇に変動はありません）
その他:
・応募後の流れ：
1.書類選考： 応募から3営業日以内にご連絡いたします。
2. 面接（1〜2回）： 現在の三宮オフィス、またはオンラインにて実施。
3. 内定： 入社日はご相談に応じます。９月の大阪移転に合わせた入社も大歓迎です！
・ポートフォリオ（過去の企画書や実績など）がある方は、ぜひ拝見させてください！
雇用形態: 正社員
給与: 300,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
