【2026年12月OPEN／北綾瀬駅徒歩すぐ】年間休日144日前後｜週休3日（月3～4週）｜予防から矯正まで学べる｜オープニングスタッフ募集！
年間休日144日前後予定
週休3日（月3～4回）
矯正も学べる
オープニングスタッフ募集
私が目指すのは、患者さまはもちろん、
スタッフも「この医院を選んでよかった」と思える場所です。
歯科医院は院長一人ではつくれません。
一人ひとりのスタッフが主役となり、一緒に医院を育てていきたいと考えています。
「もっと成長したい」
「患者様としっかり向き合いたい」
「オープニングメンバーとして医院づくりに携わりたい」
そんな想いを持った方と一緒に働けることを楽しみにしています。
\オープニングスタッフだから、人間関係もゼロからスタート/
開業メンバーとして、診療スタイルや教育体制、医院の仕組みまで、
一緒につくり上げていける環境です。
少人数でスタートするため院長との距離も近く、
「言っても変わらない」ではなく、「言えば形になる」医院を目指しています。
\教育・セミナー制度が充実！幅広く学べる環境/
歯周治療(歯周基本治療、歯周外科)はもちろん、
・小児矯正
・ワイヤー矯正
・マウスピース矯正
まで実践を通して学べます。
幅広い症例を経験しながら、
"矯正にも強い歯科衛生士"として専門性を高められる環境を目指します。
また、院長は他法人で年間講師を担当しており、院内オリジナルセミナーを実施予定です。
さらに、習熟度に応じたセミナー補助制度も導入予定。
医院が受講を推奨する外部セミナーは、原則医院が費用を負担します。
一人ひとりの習熟度に合わせて教育を進めますので、
未経験・ブランクのある方も安心してスタートできます。
\ライフスタイルも大切にできる働き方/
長く安心して働けるよう、仕事とプライベートの両立を大切にしています。
年間休日144日前後（予定）
週休3日（月3～4週）／週休2日（月1週程度）
残業は極力なくす方針
シフト・アポ枠の設計段階から、時間内で診療を終えられる体制を目指します。
有給休暇取得推奨
「取りづらい」を作らない文化を、開業当初から根付かせていきます。
\担当制だから、一人ひとりの患者様とじっくり向き合える/
当院ではSRPや矯正治療を中心に担当DH制を導入予定です。
一人ひとりの患者様と長く関わり、
経過を見守りながら信頼関係を築ける診療スタイルを大切にしています。
医院全体の患者数は1日40名以上を想定
DH1名あたりのアポイントは1日10名前後
メンテナンスは30分・45分・60分を患者様に合わせて設定
時間に追われる診療ではなく、
歯科衛生士としてやりがいを感じられる環境を目指しています。
\新しい医院だからこそ、働く環境にもこだわります/
スタッフが安心して長く働けるよう、福利厚生や評価制度も充実させています。
・スタッフルーム完備予定
・スタッフ自身の自費診療割引
・矯正治療のスタッフ価格制度
・資格取得を評価する手当制度（予定）
・引越し手当あり（規定あり）
\こんな方にピッタリです/
オープニングスタッフとして医院づくりに携わりたい
未経験でも安心して成長できる環境で働きたい
ブランクがあるけれどもう一度頑張りたい
一般歯科から矯正まで幅広く学びたい
患者様一人ひとりとじっくり向き合いたい
引っ越しを伴う方には引越し手当もご相談いただけます。
ひとつでも当てはまれば、ぜひご応募ください。
最後に‥
経験が浅い方や新卒・ブランクのある方も大歓迎です。
開業メンバーだからこそ、一緒に学び、一緒に成長しながら、
数年後、「この医院でスタートして本当によかった」と思える環境を、
一緒につくっていきませんか。
まずは見学だけでも大歓迎です。
医院の雰囲気や院長の想いを知っていただき、
「ここで働きたい」と思っていただけたら嬉しいです。
皆さまにお会いできることを、心より楽しみにしております。
2026/7/7更新
募集職種
歯科衛生士
雇用形態
正社員（常勤）
給与
月給制
月給 30万円 ~ 40万円
固定残業代を含む
上記給与には固定残業代（15,000円 / 5時間）が含まれています
給与補足
◆矯正コンサル歩合：1件2万円（部分矯正1万円）
◆毎月の歩合給あり：ポイント制度導入予定（入社1年経過後）
◆資格手当
臨床麻酔認定衛生士資格など、専門資格の取得を手当の評価項目として反映予定です。
※残業超過分は別途支給
※経験・能力を考慮し決定
諸手当の内訳
・賞与：年2回（入社1年経過後）
・昇給：毎月の歩合給・ポイント制度等で能力をダイレクトに還元します
・交通費支給（月上限 15,000円まで）
仕事内容
歯周病治療のみならず、虫歯や歯ぎしりの予防処置、インプラント術前・術後管理、矯正診療補助に関しても行い、歯科衛生士業務全般をお任せします！当院には、歯科衛生士研修プログラムと実習模型や実習スペースも完備されているためスキルアップしながら臨床に取り組んでいくことが可能です。
【予防処置】
└ TBI・食生活指導・マウスピース調整指導・定期メインテナンス口腔衛生指導
【歯周病治療】
└ 歯周基本治療(PMTC・スケーリング・SRP)・歯周外科術前/術後管理・再評価
【インプラント術前/術後管理】
└インプラントオペ前TBI・インプラントオペ前状態管理・インプラント術後メンテナンス・インプラント周囲炎治療
【矯正診療補助】
└ 小児矯正診療補助・ワイヤー矯正診療補助・マウスピース矯正補助・MFT
【その他診療補助】
一般歯科診療アシスト
【その他】
└ 診療準備、片付け・滅菌/消毒・院内環境整備
患者衛生士制を推奨
応募資格
歯科衛生士免許をお持ちの方
新卒・未経験・ブランク可
試用期間
試用期間：6ヶ月（試用期間中：月給29万円）
※基本能力で評価を行うため、経験年数に関わらず一律スタートとなります。
※入社1年経過後の歩合給（特別手当）にてしっかり評価・還元いたします。
休日休暇
週休3日（月3〜4週）／ 週休2日（月1週程度）
※祝日は平日と同時間労働として計算するため、月1回程度が週休2日となります。
※個々の出勤曜日や祝日日数により変動するため、個別に計算してシフトを組みます。
◆年間休日：144日前後
一般的な週休2日制の医院（年間120日程度）と比較しても、
年間で約20日（約1ヶ月分の労働日数！）も休みが多く、
しっかりリフレッシュしながら働ける環境です。
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
年間休日
144日
勤務時間・休憩
＜予定＞
週40時間の変形労働時間制・シフト制
平日 9:30～20:20（休憩1時間）
土日祝 9:30～18:20（休憩1時間）
雇用状況
平均月間残業時間（前年度実績）
月 0時間程度
福利厚生
・社会保険完備（協会けんぽ予定）
・引越し手当（10万円）
・スタッフルーム完備
・スタッフ自身の自費診療：割引あり（保険診療は通常通り）
・矯正治療（ワイヤー矯正・インビザラインなど）：スタッフ価格として一定割引を適用
社会保険
健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険
教育研修
・院長による院内オリジナル年間セミナー実施予定
（年間250万円相当の外部講義の受講をもとに構成）
・院内セミナーの習熟度に応じた"セミナー補助制度" を導入予定
・受講して欲しい外部セミナーは原則医院負担
院長は他法人で年間講師も担当しており、
現在も矯正専門医のもとで月1回研鑽を重ねるなど、
常に新しい知識・技術を取り入れながら、質の高い教育体制づくりに力を入れています。
備考
※2026年10月頃より研修開始予定
詳細は決定次第ご案内いたします。
業種
歯科医院
勤務先名
北綾瀬駅前ソナタ歯科・矯正歯科
住所
東京都 足立区 谷中2丁目5−16 藤和シティホームズ北綾瀬101
最寄駅
東京メトロ千代田線 北綾瀬駅
アクセス
北綾瀬駅４番出口より徒歩５秒
設立年
2026年
診療時間
平日 10:00〜14:00、15:00〜20:00
土日祝 10:00〜14:00、15:00〜18:00
休診日
年末年始(12/30～1/3)
平均患者数
40名程度
患者割合（小児/大人）
小児３割、大人７割
感染症対策・滅菌方法
消毒ルーム
口腔外バキューム
グローブ着用
スタッフ構成
常勤歯科医師；2名 (予定)
非常勤歯科医師；２名
歯科衛生士；２名 (予定)
歯科助手；７名 (予定)
院長名
南 博輝
院長略歴
福岡県立九州歯科大学歯学部卒業
東京科学大学(旧東京医科歯科大学)研修医
大手医療法人勤務
同法人にて２医院立ち上げ、院長就任勤務
チェア/ユニット数
４
患者割合（自費/保険）
保険５割、自費５割
患者担当制の有無
有り。初診から定期健診まで、担当衛生士制とすることで患者様の変化や状態にも気づきやすく、自身の治療結果の評価にも繋がると考えているため、当院では担当衛生士制を推奨しております。予約時間は患者様の状況に合わせて、担当衛生士が決めることができます。
設備/機材
歯科用CT
セファロ
マイクロスコープ(録画機能付き)
光学スキャナー(患者様染め出し指導にも有効)
印象材の自動練和樹
インプラントメンテナンス用チタン超音波チップ
理念・方針
地域で最も信頼される総合歯科医院を目指します。
有休消化率
100%
Instagram
https://www.instagram.com/dr.minami_kitaayase?igsh=a2hrajZ1cDg2bW5m&utm_source=qr
業種
歯科医院
法人名
北綾瀬駅前ソナタ歯科・矯正歯科
代表者
南 博輝
住所
120-0006 東京都足立区谷中2丁目5−16藤和シティホームズ北綾瀬101
設立
2026年
事業内容
2026年12月新規オープンの歯科医院です。
事業所
東京都
従業員
1名
