Date Posted:
2026-03-01
Country:
Japan
Location:
NOLEC: 2700-1 Koike, Shibayama-machi, Sanbu-gun, Chiba, 289-1624 JAPAN
日本国内で約９０年の歴史を誇る、昇降機の専業メーカー、日本オーチス・エレベータは、開発・設計・製造・据付からメンテナンスサービスまでを一貫して担っています。日本国内のみならず、世界各国の歴史的な建物に納入や技術供給を続け、確かな実績を積み重ねてきました。
当社は現在、都市を支えるインフラとして欠かせないエレベーター、エスカレーターの行政対応をサポートする業務に携わって頂く「確認申請業務」のポジションを募集中です。
確認申請業務は、エレベーター・エスカレーターを設置するため、行政へ提出が必要な確認申請設計書、構造図の作成と管理がメインの業務です。
【顧客】
公共交通機関やオフィスビル、商業施設、マンション、病院、大学など多くの施設に納入。幅広い業界の顧客と接点を持ちながらも、エンドユーザーを間近に感じられるお仕事です。
【こんな方是非お待ちしております】
・社会インフラを支える会社で働きたい方
・実力主義の会社で働きたい方
・法令順守意識の高い会社で働きたい方
【勤務地 ※[最寄り駅]京成成田駅／成田駅
〒2891693千葉県山武郡芝山町小池2700-1
＊定期異動はありません。原則として引っ越しを伴わないエリア内異動ですが、将来的に昇進等に伴う全国転勤の可能性はあります（事例は少ないです）。勤務ブロック制度あり。
フレキシブルタイム、コアタイム共に設定なし。
標準的な勤務例/08:45～17:30（所定労働時間7時間45分 休憩60分）
平均残業時間：月 25時間
- 週1-2回程度のテレワーク可（原則入社一年前後で適用）
正社員
試用期間３カ月を原則とします
給与
月給25万円～40万円＋賞与年2回
※賃金は経験、スキル、前職の年収を考慮します
※公的資格手当制度あり
昇給:年1回
※平均4.3%／2025年度実績
賞与:年2回
※6.39か月分／2025年度実績
待遇・福利厚生
- 独身寮・社宅（社宅管理規定に基づき該当する方のみ）
共済会 保養所（那須・清里のオーチス・ハウスを利用可）
- 契約施設（各種リゾートクラブやスポーツクラブ、健康保険組合提携施設を低価格で利用可）
- 福利厚生会員サービス（ベネフィット・ステーションのサービス利用可）
その他：
弔慰金 結婚祝金
- 各種研修制度（昇降機法令研修、リーダーシップ育成研修など、職種・職責・年次に応じた多数の研修あり）
休日・休暇
年間休日：128日
週休2日制（休日に対応する場合は振休・代休を取得頂きます）
祝日休み
年末年始休暇
GW休暇
夏季休暇
慶弔休暇
有給休暇
その他：
If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.
Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.
You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.
When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.
We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.
Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis .
Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext!
Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at [email protected].
