港北区, 神奈川県の人事・労務の給与

仕事内容 ＜お仕事内容詳細＞ 当社において、事務員として労務関係の事務業務を行っていただきます。 最初は何もわからなくて大丈夫！未経験から労務の知識も身につけられます。 ※先輩のＯＪＴのもと、下記の内容を手分けして行っていただきます。 ・入退社、条件変更、雇用契約の手続き ・従業員の勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険…

月給 30万円 ~ 40万円

最終更新日 : 2026/07/16 ◆職務内容 HR戦略推進部にて、労務コンプライアンスを主軸とした企画・推進業務をご担当いただきます。ハラスメント対応や労務トラブル対応に加え、法令や社内規程に基づく運用の高度化、教育・研修の企画実施などを通じて、社員が安心して働ける環境づくりを推進いただくポジションです…

月給 39万円 ~ 60万円

入社時研修、階層別研修、業務知識取得研修（MBA等のビジネススクール開講）、英語学習サポート（社内IPTOEIC(R)テスト（R）テスト・英会話など）、外国人向け日本語学習サポート、クロスカルチャートレーニング、Global Experience Program（GEP）.

年収 600万円 ~ 800万円

ハローワーク事業所名 （事業所の意向により公開していません） 就業場所 神奈川県横浜市緑区 職種 庶務労務担当 仕事内容 総務課にて庶務労務担当の募集です。 主に労務庶務の実務を担いつつ、総務全般の業務をお任せします。 【業務内容】 ・勤怠管理、建物管理、規程改訂、人事、安全衛生管理を主とした 労務や庶務…

月給 27万円 ~ 30万円

4日前

応募資格について 【必須資格・経験】 【必須要件】 ・事業会社での人事労務業務のご経験 ____________________ 仕事内容 人事労務【KADOKAWAグループ／ゲームメーカー／フレックス／年休124日】 【仕事内容】 人事総務部門の一員として、給与計算や勤怠管理といった労務業務を主軸に…

年収 400万円 ~ 649万円

応募資格について 【必須資格・経験】 ・人事領域（HRBP、タレントマネジメント、採用、育成、労務など）で5年以上の経験 ・ピープルマネジメントのご経験（人数規模は問いません） ・日本語：ビジネスレベル ・英語：ビジネスレベル 【歓迎資格・経験】 ・HRBPのご経験 ____________________…

年収 900万円 ~ 1,499万円

8日前