ナーシングホーム ケアリール瀬田【2025年08月オープン】の施設管理者（言語聴覚士）求人 【最終更新2026/05/27】
残業は推奨していませんので、いつでも定時で帰宅できるように取り組んでいます。
常に業務オペレーションの見直しを行い、入居者様の状態に合わせて業務負担がかかりすぎないように配慮しています。
ライフステージに合わせて柔軟に働けますので働き方についてもいつでもご相談ください。
無理のない働き方を一緒に考えていきましょう！
例えば生活環境の変化に応じて正社員からパート、パートから正社員となった職員もいます
スキルアップを目指す方には、会社の資格取得支援制度を活用することにより、一部もしくは全額補助を受けられます。
業務中のフォローなども充実しており、入社の際はオリエンテーションで、会社や施設について説明を行います。
入社～1ヶ月程度は、先輩職員に付いて流れを覚えて頂きます。
(早い方は2週間程度、ゆっくりな方は2ヶ月程度)
入社から半年はこまめな面談を設けており、業務の進捗や働き方について、働いてみての意見交換等を行っています。
施設管理者（言語聴覚士）
#新規オープン #オープン3年以内
【言語聴覚士】
高齢者施設でリハビリ業務全般
《主な業務内容》
・嚥下機能の評価と訓練
（嚥下評価（VE/VFなし）、舌・口周りの筋力訓練、飲み込みリハビリ）
・食事形態の指導・調整
（ムセや誤嚥のある利用者に対する食事のテクスチャ調整）
・食事中の姿勢・介助方法の助言
（安全に食べるための姿勢設定、介助タイミングの指導）
・構音・言語訓練
（高齢発症の失語症・構音障害へのアプローチ）
・家族・介護職への助言
（食事中の注意点、声かけの工夫などの指導）
・主治医、ケアマネジャー、各関係機関との連絡調整
・事務作業（計画書や利用者基本情報収集作成等）
【管理職（言語聴覚士）】※現在募集しておりません
高齢者施設で施設管理業務全般
《主な業務内容》
・入居者・ご家族との面談対応、契約・入退去手続き
・行政・医療・介護関係機関との連携（病院、ケアマネジャーなど）
・売上・稼働率管理、予算管理、請求書の確認
・マネジメント業務（勤怠・シフト管理、人材育成、面談など）
・事故・感染症・緊急時対応など、リスク管理
・スタッフミーティングの主催、施設内の業務改善提案と実行
・利用者様へのリハビリ業務
【共通】
・業務内容の変更範囲
※会社の定める業務
・就業場所の変更あり
※同一法人内の施設に異動あり（通勤1時間以内）
※言語聴覚士は、募集施設以外に曜日毎に交代で下記の施設にて勤務して頂きます
《勤務施設》
■ケアリール土岐
〒509-5132 岐阜県土岐市泉町大富2014-3
■ケアリール瀬田
〒509-0213 岐阜県可児市瀬田465
■ケアリール川合
〒509-0201 岐阜県可児市川合字寺田194-1
【正職員】月給 300,000円 〜 400,000円
【言語聴覚士】
給 与 300,000円～340,000円
基本給 132,400円～123,400円
固定残業代 67,600円～76,600円（38.5時間分 超えた場合は別途追加支給）
諸手当 100,000円～140,000円
※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます
昇給制度 あり（本人の実績・会社の業績による）
賞与制度 あり（本人の実績・会社の業績による）
【管理職（言語聴覚士）】※現在募集しておりません
給 与 400,000円～
固定残業代 なし
昇給制度 あり（本人の実績・会社の業績による）
賞与制度 なし
■試用期間■
入社後6ヶ月間は試用期間(有期雇用）となります
（1～3ヶ月は給与額90％支給、4～6ヶ月は給与額94％支給）
入社6か月以降は無期雇用となります
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #退職金あり #復職支援 #年収400万円以上可能 #ハラスメント相談窓口あり
・社会保険完備
・福利厚生倶楽部(飲食・レジャー等の優待サービス)
・マイカー通勤可能（駐車場無料）
・交通費支給（通勤距離 片道2km以上、上限20,000円）
・インフルエンザ予防接種費用一部負担
・退職金制度有（勤続3年以上・条件あり）
・保育料等補助制度（上限30,000円）
・慶弔見舞金制度
・資格取得支援制度
（受験費用・研修費用の一部もしくは全額負担）
・社員紹介制度
（紹介した方には謝礼、紹介された方には祝い金を支給 ※課税対象）
・社内相談窓口
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
・入社日相談可（最長1年後の入社実績あり）
※Wワークはご遠慮いただいております
#資格取得支援 #研修制度あり
#残業ほぼなし #残業月20時間以内
変形労働時間制（1ヶ月単位）
【日勤】8:30～17:30
※休憩時間 60分
※月平均残業時間 6時間程度
#週休2日 #育児支援あり #有給消化率ほぼ100% #家庭都合休OK
・4週8休制
・年間休日115日
・夏季休暇
・冬季休暇
・有給休暇
・介護・看護休暇
・産前産後・育児休暇
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇
#ブランク可 #自動車運転免許 #40代活躍 #50代活躍 #WEB面接可 #主夫・主婦OK
【言語聴覚士】
・言語聴覚士 必須
・実務経験３年以上 あれば尚可
【管理者（言語聴覚士）】※現在募集しておりません
・言語聴覚士 必須
・普通自動車運転免許（AT限定可） 必須
・介護施設等でのマネジメント経験 あれば尚可
・施設長・管理者経験 あれば尚可
■共通■
・定年：65歳
・再雇用制度有り（70歳上限）
※資格取得支援制度（費用の一部もしくは全額補助）もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
・リハビリ職の経験を活かして安定した職場で働きたい方
・管理職へのキャリアアップを目指したい方
・医療・介護の経験を活かして安定した職場で働きたい方
・ブランクのある方
・介護施設の管理者、サービス提供責任者補佐、管理者補佐等のマネジメント業務の経験がある方
・急性期病棟・回復期リハビリテーション病棟・訪問リハビリ・介護老人保健施設・介護医療院・特別養護老人ホームでの業務経験がある方
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
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[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
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[3] 面接実施
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[4] 採用決定のご連絡
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[5] 入職手続きを進めてください
※選考での連絡のやりとりはLINEで行っています。
※LINEのやりとりは選考のみに使用し、第三者には提供しません。
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
ナーシングホーム ケアリール瀬田【2025年08月オープン】
介護職員（地域限定職）（介護職/ヘルパー）（正職員） / 介護職/ヘルパー（パート・バイト） / 施設管理者（言語聴覚士）（正職員） / 一般事務員（介護事務）（正職員） / 一般事務員（介護事務）（パート・バイト）
#車通勤可
岐阜県可児市瀬田465
JR太多線「可児駅」から車で約15分
2025年08月
介護・福祉事業所
#サービス付き高齢者向け住宅
365日
24時間対応
住宅戸数45戸
居住部分の規模（専用面積）18.30～18.91平方メートル
構造 木造
階数 2階建て
