✨この求人のポイント✨
✅ 大手メーカー元請で安定性◎
✅ 物流経験を無理なく活かせる環境
✅ 部署を越えてフォローし合える体制
✅ 大手メーカー元請の安定企業
✅ 土日祝休み／年間休日122日
✅ 転勤なし／ずっと姫路で勤務
✅ こども手当あり（大学卒業まで）
【日伸運輸とは】
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JFE条鋼姫路製造所の元請物流業として、
鉄の物流を担う安定企業です。
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✨具体的な業務内容✨
物流現場を円滑に動かすための、
段取り・人員調整を担う管理業務です。
・荷主様や現場とのスケジュール調整
・人員配置の最適化
・出荷目標に合わせた進捗確認
・イレギュラー対応
・安全管理、現場フォロー
・コスト管理
✨入社後の流れ✨
①業務の進め方やルールを教えます
②先輩社員と一緒に仕事を進めます
③少しずつ担当領域を広げていきます
④将来的には、陸運、港運、構内、
内航海運、倉庫、通関業務など
すべての業務ができるように育てます
＜POINT＞
まずは会社・仕事に慣れていただくため
入社後は、上司がマンツーマンでサポート。
配属部署の先輩社員が育成担当として、
OJTで業務を教えていきます。
現場作業員たちとの関わりも多い仕事のため、
働きながらお仕事を修得していただきます。
✨この仕事の特徴✨
⏩臨機応変な対応が求められる仕事
現場スタッフの急な欠勤など、
計画通りにいかないことも多くあります。
状況に応じた判断や調整力が身につきます。
⏩現場と密接に関わるポジション
構内や倉庫、港湾での確認作業や、現場の
作業員とのやり取りが日常的に発生します。
デスクワーク中心の事務だけでなく、
現場と連携しながら進行管理や調整を行う仕事です。
⏩コミュニケーションが大切
社内外のスタッフや荷主様、協力会社など、
多くの関係者と連携しながら進める仕事です。
✨当社で働くポイント✨
①JFE条鋼 姫路製造所の元請物流業
同社の製品の出荷を一手に請け負い、
安定した事業基盤があります。
②引越を伴う異動はなし
姫路市飾磨区に4つの事業所を展開。
すべて車で5分圏内にあり、
引っ越しを伴う異動はありません。
③幅広い経験が積める
総合物流会社ならでは！
港湾・倉庫・構内物流の
幅広い業務に携われる環境です。
将来的には、すべての業務を担当できるよう
キャリアアップを応援します。
✨応募条件✨
・大卒以上
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・以下、いずれかの経験がある方
→物流管理の経験をお持ちの方（業界は不問）
→鉄鋼物流に関わる実務経験者さん（職種は不問）
→法人営業の経験（業界は不問）
✨こんな方歓迎！✨
・運行管理者の資格のある方
・衛生管理者の資格のある方
・第二新卒、既卒歓迎
・安定企業で長く働きたい方
・プライベートも大切にしたい方
新着求人、
ハローワークでお仕事探し中の方にもピッタリ！
【どれか一つでもあてはまる方！ぜひご応募下さい！】
□ 一人で何かを成し遂げるよりも、
チームで力を合わせた時に成果がでることがうれしい方
□ どうしたら昨日より良くなるかな？と
意識しながら仕事をするのが好きな方
□ できるだけいろんなことにチャレンジしてみたい方
□ 誰かの成長や会社の成長を、自分ごとのように喜べる方
【こんな方が活躍中！】
⭐先輩の声①⭐
ー
前職は食品会社の営業職でしたが、「地元で
腰を据えて働きたい」と考えるようになり、
異動のタイミングで転職を決意しました。
業種も職種も未経験でのスタートでしたが、
資格取得も会社がしっかり支援していただ
き、安心して仕事を始められました。
日伸運輸は、鉄というインフラを支える重要
な仕事を担っています。
人々の生活に欠かせない仕事に携わっている
実感があり、やりがいを感じながら働けます。
景気の影響も受けにくいため、安定して働け
るのも魅力です。
【Ｍさん（30代男性）入社2年目】
⭐先輩の声②⭐
ー
大手物流会社で物流管理をしていました。
業務に追われる日々で、休みも不安定。
深夜に帰宅することも多く、当時小学生だっ
た子どもたちとの時間もなかなか取れません
でした。
「もっと家族との時間を大切にした
い」と転職を検討していたときに、日伸運輸
の求人と出会いました。
JFEグループの一員である安心感、そして鉄と
いうインフラを支える安定した事業内容に
惹かれました。同じ物流業界とはいえ、
扱うものが異なるため最初は戸惑いもあり
ましたが、現場のスタッフともすぐに打ち
解けることができました。何より土日祝が
しっかり休めるようになり、家族との時間を
大切にできる毎日が実現しています。
【Mさん（40代男性）・入社5年目】
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
7:30～16:30（休憩1h）
【一日のお仕事例】
7:30 出社・打ち合わせ
生産状況を踏まえ、現場責任者と当日の出荷目標を設定します。
8:00 朝礼
構内作業スタッフの朝礼に参加
8:30 事務処理
12:00 昼休憩
休憩スペースがあります。会社でお弁当を注文できるので、
持参できない時でも安心！冷蔵庫やレンジもあり！
13:00 現場パトロール
現場詰所での物品補充や安全パトロールを行います。
15:00 事務処理
17:30 退勤
平均残業時間は１～2時間ほど。もちろん定時で帰れる日もあります。
お疲れさまでした！
完全週休2日制 (土日祝休み）
・年間休日122日
・有給休暇（毎年4月に一斉付与）
入社月により異なりますが、入社日から1日～
20日を付与、試用期間後から使用できます。
・年末年始休暇
・育休あり(男女共に実績多数）
【有給休暇取得率は80％以上】
有給休暇は3カ月の試用期間終了後から取得OK！
初年度から年20日間用意しています。
（斉一的取扱いの為、初年度のみ入社月により異なる）
＼こんな人にぴったりです／
●地域の祭りのシーズンは休みたい
●子どもの学校行事は休みたい
●年に数度は旅行にいきたい
山電「飾磨」駅から車で6分
基本給：月給 27万7000円 〜 35万1000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【別途発生時支給】
・残業手当
・休日出勤手当（業界高水準）
【その他手当等】
・役付手当
・こども手当（1人1万円）
※大学生のお子さんも対象！
・家賃補助（上限2万円）
【昇給・賞与】
・昇給あり（前年度実績～7000円）
・賞与あり（年2回）
＜年収例＞
◆年収520万円（25歳・入社3年目／子供なし）
《内訳》
＜平均月収例＞ 33万7564円
（平均残業時間月25ｈ、休日出勤月1日）
＜25年度賞与＞ 117.2万円
✨ご自身や家族の成長に合わせて別途手当有✨
お子さんが入る方なら、
１人につき月１万円のこども手当別途支給！
頑張り次第で役職手当もあり！
【福利厚生】
・各種社会保険完備
・制服貸与
・確定拠出年金
・定年制あり（一律65歳）
・資格取得応援制度あり（費用会社全額負担）
・駐車場あり
・無料の人間ドック受診可能（55歳以上の方が対象）
・定期健康診断あり
・電子レンジ使用OK
・冷蔵庫使用OK
【改善提案カード】
一人ひとりの意見が、働きやすい職場を作ります。
「こうなったらいいな」や
「これはちょっと困っているな」などを書くカードです！
口頭では言いづらいことも、
このカードのおかげで、積極的な意見が飛び交うように。
【各種手当も充実！】
当社のスタッフの平均勤続年数は、なんと14年！
長く安心して働ける秘訣は、幅広い手当や制度があるから。
食事手当や家賃補助だけでなく、
結婚してお子さんが生まれたら一人1万円/月の
子ども手当があります！（大学生のお子さんも対象！）
人生に長く寄り添う手当がたくさんあります！
姫路市飾磨区内に4つの事業所があります。
配属先はご本人の適性やこれまでの経験を踏まえ、相談のうえ決定します。
※全事業所ともに、飾磨駅から5～10分圏内です。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
完全分煙
«応募後の流れ»
WEB/TELよりご応募
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書類選考（WEB送付でもOK）
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面接＆職場見学
面接は本社（姫路駅から徒歩3分/駐車場あり）で行います。
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面接は最大2回を予定
2次面接後、１週間以内に採否をご連絡します。
※面談者とのタイミング次第では、
同日中に1次面接→2次面接できることも！
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入社日はお気軽にご相談ください！
※内定から4カ月後に入社した人もいます。
面接当日、「体調不良で…」「道に迷った」などございましたら、お気軽にご連絡ください！
