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⏯️「売る営業」ではなく、
価値ある物件を見つける営業です
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今回募集するのは、投資用不動産の仕入れ営業です。
マンションやアパート、戸建てなどの物件情報を集め、収益性や将来性を確認し、条件交渉を行ったうえで仕入れます。
個人のお客様へ商品を売り込む仕事ではありません。
不動産会社などと関係を築きながら、価値のある物件を探していく法人営業が中心です。
自分が仕入れた物件が会社の売上や利益につながるため、成果を実感しやすく、インセンティブとして収入にも還元されます。
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✨こんな方を歓迎します
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「今よりもっと稼ぎたい」
「将来につながる専門性を身につけたい」
「仕入れという仕事に興味がある」
不動産の知識や仕入れ営業の経験は必要ありません。
実際に、ブランドショップのドアマンから転職した方など、異業種出身のメンバーも活躍しています。
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✅この求人で得られる環境
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・月給30万円以上＋毎月インセンティブ
・インセンティブ月20万～60万円の支給例あり
・不動産業界、仕入れ営業未経験OK
・10時出社、残業ほぼなし、基本定時退社
・土日祝休み、長期休暇あり
・平均年齢20代の若い組織
・入社後は先輩が基礎からサポート
・学歴不問、第二新卒歓迎
・営業、販売、接客経験を活かせる
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⏯️具体的な業務内容
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【物件情報の収集】
不動産情報が掲載されているポータルサイトを確認したり、取引のある不動産会社へ連絡したりして、販売予定の物件情報を集めます。
【物件の査定】
物件の立地、築年数、販売価格、周辺相場、収益性などを確認し、仕入れを検討します。
入社直後から一人で判断することはありません。先輩や上司と相談しながら進めます。
【不動産会社との条件交渉】
仕入れ価格や契約条件、購入までのスケジュールなどについて、不動産会社の担当者と交渉します。
【契約手続き】
条件がまとまったら、社内の担当者と連携しながら契約を進めます。
専門的な書類についても、先輩が確認するため、未経験の方も安心してください。
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⏰1日の仕事の流れ
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10:00｜出社・メール確認
10:30｜物件情報の確認・問い合わせ
12:00｜不動産会社との連絡・商談
13:00｜休憩
14:30｜物件の査定・収支確認
16:00｜取引先への訪問・条件交渉
18:00｜社内で進捗確認・翌日の準備
19:30｜退社
休憩は合計90分です。
残業はほとんどなく、基本的に定時で退社しています。仕事後の時間も確保しやすい環境です。
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❇️入社後のステップ
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【STEP1】基礎知識を学ぶ
不動産の基礎知識や物件情報の見方、仕入れ価格の考え方などを、社内研修で学びます。
【STEP2】先輩の仕事に同席する
先輩の商談や取引先とのやり取りに同席しながら、実際の仕事の流れを身につけていきます。
【STEP3】サポートを受けながら実践する
分からないことを一人で抱える必要はありません。
物件の査定や契約内容については、必ず先輩や上司が確認します。部署全体でフォローする体制を整えています。
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❇️月給＋毎月のインセンティブ
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月給30万円以上に加えて、仕入れ実績に応じたインセンティブを毎月支給します。
30歳の社員が月9～10件を仕入れた場合、1件につき2万円～6万円を支給した実績があります。
月給とは別に、月20万円～60万円のインセンティブを得られる可能性があります。
年齢や社歴だけでなく、成果を正当に評価する環境です。
「今より収入を上げたい」
「若いうちから実力をつけたい」
「成果が給与に反映される会社で働きたい」
という方に適しています。
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❇️仕事を通じて身につく力
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・不動産の価格や価値を見極める力
・市場や相場を分析する力
・法人との交渉力
・収益性を考える力
・社内外との関係構築力
・契約や不動産取引に関する知識
物件の仕入れは、不動産事業の売上や利益を生み出す重要な仕事です。
経験を積むことで、不動産業界で長く活躍できる専門性を身につけられます。
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⭕️応募条件
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・29歳以下の方
※長期勤続によるキャリア形成を図るため
※例外事由3号イ
・学歴不問
・職業経験不問
・不動産業界未経験歓迎
・第二新卒歓迎
・正社員デビュー歓迎
営業・販売・接客など、人と接する仕事の経験がある方は、これまでの経験を活かせます。
日本語での商談や契約書類の確認ができ、日本国内で就労可能な方を対象としています。
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⭕️こんな方を歓迎します
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・今より収入を上げたい方
・成果を正当に評価されたい方
・不動産や仕入れの仕事に興味がある方
・専門性の高いスキルを身につけたい方
・人と信頼関係を築くことが得意な方
・分からないことを素直に質問できる方
・目標に向けて粘り強く取り組める方
・若いうちから責任ある仕事に挑戦したい方
・将来的にリーダーや管理職を目指したい方
「不動産の知識がない」
「営業経験に自信がない」
「学歴や前職に自信がない」
という方も問題ありません。
これまでの経歴よりも、これから成長したいという意欲を重視します。
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
10:00～19:30
・実働8時間
・休憩90分
・残業ほぼなし
・基本定時退社
週休2日制／土日休み
・祝日
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・5日以上の連続休暇取得可能
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・生理休暇
・バースデー休暇
・インセンティブ休暇
「麹町駅」より徒歩2分 ／「永田町駅」より徒歩7分／「赤坂見附駅」より徒歩10分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 23万円 〜
固定残業代：あり
1ヶ月あたり7万円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給内訳：
・基本給：23万円以上
・固定残業代：7万円／40時間分
固定残業代は、残業の有無にかかわらず支給します。40時間を超える時間外労働が発生した場合は、超過分を別途支給します。
実際の残業はほとんどなく、基本的に定時で退社しています。
※経験・能力・スキルを考慮し、給与を決定します。
※具体的な金額は内定時に提示します。
■手当
・交通費全額支給
・皆勤手当：月1万円
・役職手当
・職能手当
・住宅手当：月最大5万円（条件あり）
※自社管理物件の場合
・資格手当：月2万円
対象資格：
・宅地建物取引士
・賃貸不動産経営管理士
・マンション管理士
・管理業務主任者
仕入れ件数などの実績に応じて、毎月インセンティブを支給します。
支給例：
月9～10件の仕入れで、月20万円～60万円
※1件につき2万円～6万円
※支給額は仕入れ内容や社内規定によって異なります。
【福利厚生】
・昇給年4回
・毎月インセンティブあり
・交通費全額支給
・社会保険完備
・資格取得支援制度
・出産・育児支援制度
・時短勤務制度
・ジョブローテーション制度
・海外研修制度
・社員旅行
・月1回のチーム食事会
・月末締め会
・ゴルフ部
・オフィスカジュアルOK
・オフィス内禁煙
・コーヒーメーカーあり
・フリースナックあり
会社全体の平均年齢は20代。
男性・女性を問わず、若手メンバーが中心となって活躍しています。
社員同士でコミュニケーションを取りながら、困ったときには助け合う風土があります。
【ご応募・お問い合わせ】
「応募画面へ進む」ボタンから、
＼かんたん1分応募OK！／
お名前・連絡先などを入力するだけで完了です。
✨️電話応募も大歓迎！
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✨️電話番号：03-6274-8682
受付時間：10:00〜18:30
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【応募後の流れ】
①ご応募（Webまたはお電話）
②採用担当より、面接日程のご連絡
③面接実施
④採用決定のご連絡
⑤入社手続き・お仕事スタート！
✅️応募から内定までは【1週間〜1ヶ月程度】です。
✅️「すぐは難しい…」という方も、入社日はご相談OK！
