\\求人のPOINT//
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✅10月オープニング募集!
✅介護福祉士の資格をフル活用
✅現場経験を「施設運営」に活かす
✅日勤のみ 8:00〜17:00
✅基本残業なし・完全週休2日
✅月給25万円スタート
✅オープン前からの事前勤務OK
【会社の特徴】
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✅育休・産休取得実績あり
✅安心のフォロー体制
✅退職金制度あり
✅小規模で声が届く環境
【数字で見るしんか】
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✅ 平均残業:月1時間以内
✅ 平均勤続:7年(設立8年)
✅ 有給取得率:90%
✅ 完全週休2日制
✅ 賞与:年2回
⭐お任せするお仕事内容
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日常的な介助業務には
入りませんが、施設の要となる
重要な裏方ポジションです。
オープニングメンバーとして、
「スタッフが笑顔で働ける土台作り」
をお任せします。
<具体的には>
・施設運営に関する仕組みづくり
・未経験スタッフへの育成、支援
・備品管理などの施設内事務作業
・スタッフのシフト作成、調整
・ご家族への連絡対応や見学案内
★あなたの「現場経験」が武器に
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「こう教えれば未経験でも分かる」
「こういう仕組みが働きやすい」など、
現場の気持ちが分かるあなただからこそ
築ける理想の形があるはずです。
介護福祉士として培ってきた
確かな視点と優しいお人柄があれば
マネジメント未経験でも大丈夫。
代表の野俣がマンツーマンで
施設の創り方をサポートします!
★10月のオープンまでの働き方
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「10月までは無収入になるの?」
という方もご安心ください!
オープンまでの期間は、
しんかが運営する既存のデイで
【同条件での事前勤務】が可能!
会社の雰囲気に慣れながら、
安心してオープンを迎えられます◎
(※もちろん10月からの入社もOK!)
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⭐必須資格
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●介護福祉士
※管理職やマネジメントの
経験は【不問】です!
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⭐こんな方を探しています
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●現場での経験を活かし、今度は
「施設全体を支える側」として
新しいキャリアを築きたい方
●現場目線で、スタッフが働きやすい
「仕組みづくり」を構築したい方
●未経験のスタッフに対して、
優しく丁寧に指導・支援ができる方
●基本的なPC入力(Word・Excel等の
簡単なフォーマット入力)ができる方
総労働時間:1ヶ月あたり160時間
●8:00 ~ 17:00
上記勤務時間内で1日実働8時間の勤務になります
★夜勤は一切ありません!
★残業は月平均1時間以内!
⭐完全週休二日制
⭐希望休の提出OK!
プライベートの予定もしっかり考慮!
日数や曜日なども気軽に相談OK!
無理なく働けるように調整致します◎
車通勤OK、社用車あり★無料駐車場あり
基本給:月給 25万円 〜
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
● 交通費規定支給あり
★オープン前(〜9月末)の特例★
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「10月まで無収入なのは困る」
という方もご安心ください。
オープン前は、しんかが運営する
既存のデイサービスにて
事前勤務をしていただく事が可能!
会社の雰囲気に慣れながら、
安心して10月を迎えられます◎
(※詳細は面接時にご相談ください)
□ 昇給/年1回
□ 賞与/年2回
□ 交通費規定支給あり
□ 残業手当支給あり
【福利厚生】
◇ 制服貸与
◇ 昇給/年1回
◇ 賞与/年2回
◇ 資格取得支援制度あり
◇ 車・バイク通勤可(駐車場有)
◇ 交通費規定支給
◇ 残業手当支給有 他
⭐チーム力を活かした協働体制
小規模チームならではの密接な
関係により、情報共有がスムーズ!
困ったときは助け合いが出来る環境です
⭐職場の声を反映します
現場の声が上長にもしっかり届く
職場です。
ご自身の意見も反映されるまで早く
積極的に取り入れます
【1】応募(WEBまたはお電話)
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【2】面接 1回
▼
【3】採用
※面接前の職場見学も勿論可能です★
⭐勤務開始日はご相談OKです!
⭐お問い合わせもお気軽にどうぞ。