https://www.shibutani-group.co.jp
正社員
フル
学歴不問
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
仕事内容
・建築の施工管理業務全般（工程・安全・品質管理他）の現場監督
としてお任せいたします。民間を主に、商業施設や店舗等の建設、
内装、改修や耐震補強等の工事施工管理です。
・協力業者とのコミュニケーションを図り、見積作成や発注管理、
安全・品質等の工程管理、各種書類作成等を行って頂きます。
また、民間工事だけでなく官公庁発注の学校や公共施設等の、工事
施工管理や関係各書類の作成等も同様にあります。
・工事現場には社用車で向かって頂きます。場所により直行直帰の
場合もあります。また遠方の場合は現場近辺のマンスリーマンショ
ンを利用して頂きます（手当支給）。
・パソコン、携帯電話、制服等は貸与いたします。
「変更範囲：会社の指定する業務」
就業場所
〒633-0007
奈良県桜井市外山１８６－１
最寄り駅
ＪＲ・近鉄 桜井駅
就業場所に関する特記事項
現場への直行直帰の場合もあります。
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙専用室有
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
５９歳以下の方を募集（定年が６０歳のため）
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
建設現場に従事した経験のある方
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
286,000円〜570,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
286,000円〜570,000円
その他の手当等付記事項（ｄ）
遠方現場手当（宿泊を伴う場合）
赴任手当（宿泊を伴う場合）
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜10,000円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
年末年始、夏季休暇、会社カレンダーによる。
アニバーサリー休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
総合建設業、不動産の販売・仲介、木材（古材）・コンテナ・ワイ
ン・輸入販売業。
会社の特長
創業１１０年を超え、設立も５０年を超える歴史と実績を持ち、お
客様のニーズを第一に考えてお答えする努力を続けています。東証
スタンダード市場（株）エスクリの連結会社です。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒633-0007
奈良県桜井市外山１８６－１
最寄り駅
ＪＲ・近鉄 桜井駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒633-0007
奈良県桜井市外山１８６－１
課係名、役職名
管理本部
担当者（カタカナ）
ヒラバヤシ
担当者
平林
ＦＡＸ
0744-45-1915
Ｅメール
・資格がなくても建築施工管理の経験のある方はお気軽にお問合せ
ください。１級建築施工管理士の資格を取得した後には、各現場
の施工管理を担って頂きます。（資格取得支援制度あり）
・福利厚生として、２年に一度の社員海外旅行、全社での忘年会、
誕生日プレゼント、クリスマスにはケーキ、定期健康診断、社員
親睦会（慶弔）、保養所（三重県志摩市）あり
・通勤手当は会社規定に基づき支給
電車通勤：実費支給（上限３０，０００円）
車通勤：距離に応じて算出（上限３１，６００円）
・先に履歴書（写真貼付）、職務経歴書、紹介状を郵送してくださ
い。書類選考後に面接可否の連絡をいたします。尚面接は対面に
て行います。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
「神は細部に宿る」の精神で、「ユーミーマンション」ＦＣの加盟
、「無印良品の家奈良店」をはじめ、「古材銀行」「コンテナバン
ク」など、世の中に左右されない仕事を事業化。
全くの異業種であるウエディング業界の株式会社エスクリ（東証ス
タンダード市場）との連結、株式会社エスクリと株式会社ノバレー
ゼの経営統合を経て、チャンスが目の前にあるということをどう対
処するか、常に「半年先を見て動く」ことを心がけ、社長から社員
まで全員一丸となって、お客様から「常に頼りにされる企業」を目
指し、邁進しております。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
