正社員
フル
学歴不問
転勤なし
通勤手当あり
ＵＩＪターン歓迎
◆創業８７年、新卒離職率０％の会社です。
●完成製品の最終検査●品質改善活動（分析・立案・遂行・評価）
●工場の品質アセスメントと自主監査の実行●お客様監査への立会
●品質不具合への処置・処理（ただしクレーム対応はありません）
※高品質が自慢の当社において生命線となる非常に重要な業務
※幅広く品質管理と品質保証の業務に携わっていただきます。
※成績書や検査指示書作成などＰＣの操作があります。
※管理職へのキャリアップのチャンスもあります！！
※入社後は丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。
■食事補助あり（自己負担２１０円）
【変更範囲：会社の定める業務全般】
大阪府大阪市大正区
就業場所に関する特記事項
大阪環状線・長堀鶴見緑地線「大正駅」からバス・徒歩合わせて
１５分「大正駅前」から乗車し「新千歳」停留所下車徒歩３分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外指定場所にて喫煙可
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年６０歳のため
必要な経験・知識・技能等
必須
下記いずれか必須
・機械系や電気・電子系など何らかの品質管理業務の経験
・製造工場での完成品の製品検査の経験
日本語が母語でない場合：日本語能力試験Ｎ１以上 必須
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
諸手当なし（残業代・交通費は別途支給）
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円〜300,000円
その他の手当等付記事項（ｄ）
基本給は経験や実績に応じて決定します
皆勤手当 ５０００円
住宅手当 ５０００円～１００００円
家族手当（配偶者１００００円、子供３０００円／人）
※ただし、子供手当の支給は１８歳になるまで
役職手当 １万円～１０万円・時間外手当など
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,000円〜10,000円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時15分〜17時00分
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
取引先都合による突発的な業務等、年間の限度回数：
６回、月の上限時間：９９時間、年間の上限時間：７２０時間
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
第１・３・５土曜日休・第４土曜日出勤・第２土曜日は調整出勤
（会社カレンダーによる）／夏季休暇・年末年始休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
発電所や工場、ビル、テーマパーク、船舶などの大型機械を制御す
るプロ使用の制御盤で、普段は目にしないながらも、暮らしや産業
、ものづくりを支える重要な役割を担っています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
◆書類選考後、面接、適性検査・技能確認テストを行う場合あり
◆１次面接はＷＥＢ面接可
■年収例：３３０万円～６００万円
（年収例は過去の実績や経験などを考慮）
■男女ともに活躍中（男性８割・女性２割）
■年次有給休暇取得率７３％ ■有給休暇５日間取得義務化
■履歴書の作成はＰＣ・手書きいずれでも可
■「電気工事士」資格取得費用補助あり
■わからないことは先輩・上司に聞きやすい職場です。
【仕事と子育て・介護が両立しやすい求人】
ａ．勤務時間を保育施設等の送迎時間や介護の状況等に対応した
ものにできる
ｆ．仕事と家庭の両立支援への取組の考え方が、経営や人事の方
針として明文化され、管理職へ徹底を図るとともに、従業員
へ周知されている
※自転車通勤手当あり
※大正駅から自転車通勤をご希望の方は応相談
※応募にはハローワークの紹介状が必要です。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
■入社後の教育について
品質管理グループは７０代から２０代まで８人体制です。
非常に経験豊富なメンバーがそろっている状況で、部署としての
業務量が安定しており、懇切丁寧に教育するための時間や人手がし
っかりと確保できています。
■仕事のやりがい
自社工場内で、顧客の要望通りに作られているか、設計した通りに
動作するか、キズがついていないかなどを、一つ一つ徹底的に検査
する最後の砦となる業務です。寸法検査や耐電圧試験、シーケンス
試験など、目検や様々な専用機器を使用して、いくつもの検査を行
う非常に専門性が高くやりがいが感じられるかと思います。
■働きやすさも◎
不況に強い大手メーカーからの信頼が厚いため、経営も安定してお
り、賞与も例年２～３ヶ月分支給しています。また住宅手当、家族
手当、皆勤手当など各種手当も充実。安定して働ける環境が揃って
います！
あり
復職制度の内容
休職期間満了前に休職事由が消滅した場合、もしくは本人が望み会
社が認めた場合
・自己負担１７０円にて昼食弁当支給
・社員表彰制度
・資格支援制度
・社員旅行制度
・新忘年会補助制度
・スポーツなどの健康増進制度
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
