仕事内容:
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「全力で遊び、全力で働く」をモットーに。
「20代 ～ 30代前半までにガッツリ収入上げたい」
…と、考えているそこのあなた！( ¯ω¯ )ジー
＼ これ、全部うちの社員の実績です ／
未経験／入社1年目→年収520万円
未経験／入社2年目→年収710万円
未経験／入社3年目→年収1,060万円
インセンティブは限度がないから
年収2000万も3000万も、夢じゃない
少しでも興味がわいた方、ちょっと見ていってください！
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お仕事内容✅
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電気代が高くて困っているお客様に、
太陽光発電・オール電化等を
一般のご家庭にご提案するお仕事です！
▷入社直後について◁
マニュアルはもちろん、
すでに活躍している同世代の先輩が
「あなた専属」でついてくれるので
1件ずつ、自分のペースで覚えていけます！
▷将来的には◁
支店運営やマネジメントを任されるポジションへ。
プレイヤーとして極めるか、
マネージャーとして組織を動かすか。
どちらの道も、選べます。
アピールポイント:
✨NextHomeで働いてよかった！の声を集めました✨
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✅ 未経験でも稼げるサポートあり
✅ インセンティブ取得率100%
✅ 社員平均インセンティブ「年間220万円」
✅ 毎月の成績がそのまま給与に反映
✅ 年齢も学歴も前職も、一切関係なし
✅ 毎月昇給・昇格。入社翌月から反映
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ここから先は、よくある質問に回答していきます▼
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【Q1】
なんでそんなに稼げるの？
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正直に言います。
「完全実力主義だから」です！
年齢・学歴・前職歴、一切関係なし！
毎月の数字だけで、ちゃんと評価します。
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【Q2】
本当に未経験OK？
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未経験、本当にOKです！
理由は以下2点▼
１）「あなた専属」のプロの営業社員と始められる
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上司はあなたの言動や表情まで気にかけています。
「誰に聞けばいいかわからない」
そんな状態には、まずなりません。
２）営業はチーム7名で動くスタイル！
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アポ担当と商談担当で役割を分担するので、
一人で全部抱えて孤独に飛び込む営業ではありません。
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【Q3】
体育会系で辛くなりそう…
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実は、体育会系の雰囲気一切ないです。
「うまくいかない日が続いても、抱え込まなくていい。」
「辛い時に助けてもらった記憶は、残るもの。」
それがNextHomeの育て方の根っこにある考え方だから
だれ一人取り残すことがないんです。
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【Q4】
働いている人たちは
どんな感じなの？
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社員に直接聞いてみました✨
◆Rさん（30代）
「前職は建築の現場監督で未経験。
正直不安しかなかったですが、
入社3週間で初契約が取れて、インセンティブも発生！
入社3年で年収600万稼げています！」
◆社員Kさん（20代）
「年齢が近い人が多く、なんでも相談しやすい雰囲気。
喋るのが好きな人、ちゃんと評価されたい人、
楽しく仕事したい人には、本当に向いていると思います。」
＼ まずはお気軽にご相談ください ／
「話を聞くだけでもいい？」 → OKです！
「前職が全然関係ない業種で…」→ 一切関係ないです！
話してみて「違うかも」と思ったら、それでも全然大丈夫です。
あなたの正直な気持ちを、そのまま聞かせてください！
求める人材:
＜必須条件＞
・34歳以下の方
（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため）
＜NextHomeが向いている方＞
・未経験からでも、自分を変えたいと思っている方
・このままで終わりたくない、まだやれると感じている方
・どうせやるなら、本気で挑戦してみたい方
・頑張りを、収入やキャリアでしっかり実感したい方
・同世代と切磋琢磨しながら、自分を高めていきたい方
＜NextHomeが向いていない方＞
・安定した環境で、変化の少ない働き方を重視したい方
・目標や成果に向き合う働き方に不安を感じる方
勤務時間・曜日:
11:30〜20:00（休憩90分／実働7時間）
月平均残業：10時間程度
休日：週休2日制
（毎週月曜＋火曜）
年間休日115日
休暇・休日:
・年間休日115日
・完全週休2日制（毎週月曜＋火曜）
■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
＼ 平日休みのメリットを社員に調査 ／
・役所や銀行の手続きがラクにできる
・人気の飲食店や観光地が空いている
・ジムやショッピングも混雑を避けて楽しめる
勤務地:
※転勤なし
※出張は本人の意向を考慮した上で相談
アクセス:
名古屋市営地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」より徒歩約2分
給与:
固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥1,000,000は1か月当たりの固定残業代￥56,100〜￥190,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。
月収：30万～100万円
年収：360万円～3000万円
＜ モデル年収（実績 ＞
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・未経験／入社1年目／女性 → 年収520万円
・未経験／入社2年目／男性 → 年収710万円
・未経験／入社3年目／男性 → 年収1,060万円
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昇給・昇格のタイミングは毎月。
インセンティブは限度なし。
社内基準をクリアすれば、翌月から給与が上がります。
上を目指すスピードは、自分次第です。
＼ 「稼げる」を伝えたいから ／
＜ お給料を完全公開！＞
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※インセンティブ平均年間200万円※
【Step 1】社員：月給30万円〜＋インセンティブ
【Step 2】主任：月給30万円〜＋インセンティブ
【Step 3】係長：月給40万円〜＋インセンティブ
【Step 4】課長：月給50万円〜＋インセンティブ
【Step 5】支部長：月給70万円〜＋インセンティブ
【Step 6】部長：月給100万円〜＋インセンティブ
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待遇・福利厚生:
■役職手当
・43,000円～310,000円
■昇給・賞与
・昇給：随時（毎月※翌月から反映）
・賞与：年3回（4月・8月・12月）
・インセンティブ：個人成績に応じて支給（取得率100%）
■交通費
・公共交通機関：全額支給（在来線のみ）
・自家用車：ガソリン代支給（規定あり）
■各種制度
・社用車貸与（係長以上）
・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
■試用期間
6ヶ月（待遇の変更なし）
その他:
■選考フロー
１）一次面接（Zoom）
２）二次面接（対面）
■勤務開始日
ご入社時期はご相談に応じます。
在職中の方もお気軽にご応募ください。
雇用形態: 正社員
給与: 300,000円 - 1,000,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 143時間
