【必須条件】
・広報・PR業務の経験（企画立案から制作・発信・効果検証まで一連の業務を担当した経験）
以下いずれか2つ以上のチャネルを活用した情報発信の経験
‐プレスリリース・メディア対応
‐オウンドメディア運営
‐SNS運用
‐イベント企画・運営
‐コンテンツ制作
・施策の目的や意図を理解し、戦略と実務を結び付けて業務を推進した経験
【歓迎条件】
・複数部門や関係者と連携しながらプロジェクトを推進した経験
・ブランド戦略やメッセージ設計に携わった経験
・自社の強みや価値を整理し、わかりやすく言語化した経験
・発信テーマや優先順位の企画・設計経験
・効果測定や分析を行い、施策改善につなげた経験
■年収：600万円以上
※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■月給制（当社規定により経験・スキルを考慮し決定）
375,100円以上
■時間外手当：管理監督者のため支給なし
■通勤手当：上限＝非課税限度額の月15万円まで
■賞与
・夏季定期賞与：年1回（6月）
・冬季定期賞与：年1回（12月）
・評価業績連動賞与：年1回（6月）
■昇給・昇格：年1回（4月）
■勤務地
株式会社TMJ 本社：東京都新宿区西新宿7-20-1 住友不動産西新宿ビル19階
（雇入れ直後）上記の通り
（変更の範囲）会社の定める範囲
■受動喫煙対策：社内禁煙。ビル1階にビル共有の喫煙室あり。
■勤務時間：平日9:00～18:00(休憩1時間)
・在宅ワーク制度有
・フレックス制度有
※オフィスへ出社を基本とし、家庭事情などある場合は都度相談可
■休日・休暇
年間休日130日（2026年度）
内訳：所定休日123日（2026年度）、夏季休暇3日、年末年始休暇4日
・有給休暇(年間10日～22日）
・特別休暇(リフレッシュ休暇・結婚休暇・服喪休暇等）
・その他休暇（育児休暇・介護休暇）※勤続1年以上で取得可能
■福利厚生
・定期健康診断
・財形貯蓄
・育児介護支援制度
・退職金制度
・確定拠出型年金制度
・年次有給休暇の未消化分積立制度
・グループ会社や取引先のサービス割引利用制度
■社会保険：社会保険（健康保険・厚⽣年⾦）、雇用保険、労災保険 適用
（雇入れ直後）上記【お仕事の内容】を参照
（変更の範囲）会社の定める業務
■部署名：経営本部 経営企画部 経営企画課
■一緒に働く社員：5名、男女比＝3:2
■残業時間
繁忙期など状況により発生
