複合施設の設備管理業務
・施設内の巡回点検および検針業務
・管球交換、小修繕
・不具合発生時の対応、非常時対応
・各種業者の立ち合い
・報告書作成（パソコン使用）など
複合ビル（商業、分譲マンション等）の建物での勤務です。
＜年齢＞
・18歳～（深夜勤務の為）
［あれば尚可］
・第二種電気工事士
・2級ボイラー技士
・建築物環境衛生管理技術者
・設備管理経験（年数問わず）
※未経験の方でも、訓練校を卒業見込み、
資格を取得した方などぜひご相談ください。
下記のような経験をお持ちの方を歓迎しています。
【設備管理】
ビル設備管理経験、ビルメンテナンス経験、消防設備士、設備保全、
ビル管理、配管工、電気工事士、電気主任技術者、
建築物環境衛生管理技術者、ボイラー、ビルメン、
マンション管理士、不動産管理等の経験の方。
20代から30代、40代、50代、60代まで幅広い世代が活躍中。
シニアから中高年の方も活躍中です。
[1]08:15〜17:35（実働：8.0時間、休憩：80分）
[2]08:15〜08:35（実働：16.0時間、休憩：500分）
平均所定労働時間：1ヶ月あたり174時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
【勤務時間補足】
［1］8:15～17:35
実働8時間、休憩1時間20分
［2］8:15～翌8:35
実働16時間、仮眠休憩8時間20分
上記［1］・［2］を組み合わせてのローテーション勤務
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※シフトは1ヶ月ごとに作成
・週休2日制（シフトによる）
・年次有給休暇（半年後10日付与）
・特別休暇（慶弔休暇他）
・車、バイク通勤不可
駅直結で雨にも濡れず通勤も便利です
JR・地下鉄各線「飯田橋」駅直結徒歩2分
月給270,000円〜
【給与の内訳】
基本給：1ヶ月あたり270,000円〜
【給与補足】
日給月給：270,000円～
※経験・能力・資格を考慮し、加給致します。
※深夜手当、時間外手当別途支給
・昇給年1回
・賞与年2回
・交通費支給（月50,000円を上限）
・各種社会保険完備
・定期健康診断
・社員持株会（拠出金の15％補助あり）
・退職金制度（勤続5年以上※正社員のみ適用）
・資格取得の為の通信教育制度
・各種優待優遇割引サービス「ベネフィットワン」利用可
・各種社内研修及び評価制度あり
（入社時研修、階層別研修、コンプライアンス研修など）
他、福利厚生多数有り
【社会保険】
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
【受動喫煙対策】
・屋内禁煙
「応募する」ボタンよりご応募ください。
こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます。
お電話での事前問い合わせも可能です。
【フリーダイヤル対応時間】
平日9時～18時の間
※土曜、日曜、祝日、他年末年始等は対応外となりますので、
予めご了承ください。
面接は本社にて行います。
※ご提出頂きます応募書類は
社内個人情報保護規定に則り厳重に管理し、
採用の用途に限り使用されます。
尚、選考結果不採用の場合、
応募書類は求人者の責任にて破棄いたします。
※折り返しのご連絡は
下記番号とは異なる場合があります。
※ハローワークでも募集しております。
【面接選考方法】
［1］書類選考
お送りいただいたデータをもとに書類選考をさせていただきます。
［2］面接（1回）
形式的な面接ではありません
ざっくばらんにあなたのことを教えてください
面接時までに履歴書のご用意をお願いいたします。
※場合によっては追加で面接を行うことがございます。
［3］内定
入社日はご相談に応じます。
応募～内定までは2～4週間程度です。
採用担当
0120011577
飯田橋駅直結
駅チカ複合ビルの設備管理スタッフ募集
建物内の快適な環境づくりに
前向きに取り組んでくれる方大歓迎
正社員として充実した新たなキャリアを築けます
※資格取得支援制度有り※
入社後もスキルアップを目指せます。
年2回の通信教育を利用すれば、奨励金・祝い金も
資格手当により、月々の給与アップにも繋がるので、
更なる成長を目指す方はぜひ挑戦してください。
～職場について～
・東証プライム上場の日本管財HDグループの安定基盤
全国に広がるネットワークを活かし受託件数・業績を伸ばしています。
・20代から30代、40代、50代、60代まで幅広い世代が活躍中。
・受動喫煙対策：全面禁煙、
20歳未満の方は喫煙エリアへ立入禁止、喫煙可能区域での業務なし
