事業所名
カブシキガイシャ ニチイガッカン モリオカシテン
株式会社 ニチイ学館 盛岡支店（医療）
所在地
〒020-0045
岩手県盛岡市盛岡駅西通２－９－１ マリオス１２Ｆ
最寄り駅１
盛岡駅
事業内容
「医療関連」「介護・ヘルスケア」「教育」「保育」の４事業を中
心に人々の生活を総合的に支える事業を展開している。
（派遣事業番号 派１３－０１０３１０）
会社の特長
医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の
充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「
次世代認定マークくるみんマーク」を取得。
ホームページ
https://www.nichiigakkan.co.jp/
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
通勤手当あり
マイカー通勤可
契約医療機関での医療事務職となります。
受付、会計入力（医療費の計算）、診療報酬明細書の点検など行います。
保険証の確認や受給者証の確認、書類の受け渡し、
受診経路のご案内を行います。
カルテから診療内容を読み取り、コンピュータで診療費の計算を行います。
患者様の診療行為が正しく記載されているか点検をします。
【「働き方改革関連認定企業」※くるみん認定】
【変更範囲：会社が定める業務】
あれば尚可
メディカルクラーク（医療事務資格）
※応募時無資格可ですが、入社１年以内を目安に
医療事務の資格取得をお願いします。
〒000-0000
【就業場所】盛岡支店エリア（岩手県立中央病院、盛岡市立病院、
岩手医科大学附属病院等）
【転勤範囲】盛岡支店エリア内 ※転居を伴う転勤なし
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
全ての就業場所で敷地内禁煙
病院手当 5,460円
地域加算特別手当 21,000円
調整手当 41,000円
特別手当 1,000円
処遇改善手当 10,500円
病院手当 5,460円
地域加算特別手当 21,000円
調整手当 41,000円
特別手当 1,000円
処遇改善手当 10,500円
病院手当 5,460円
地域加算特別手当 21,000円
調整手当 41,000円
特別手当 1,000円
処遇改善手当 10,500円
病院手当 5,460円
地域加算特別手当 21,000円
調整手当 41,000円
特別手当 1,000円
処遇改善手当 10,500円
病院手当 5,460円
地域加算特別手当 21,000円
調整手当 41,000円
特別手当 1,000円
処遇改善手当 10,500円
病院手当 5,460円
地域加算特別手当 21,000円
調整手当 41,000円
特別手当 1,000円
処遇改善手当 10,500円
就業時間
就業時間１
8時30分〜17時15分
就業時間２
8時30分〜17時00分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
新規ユーザー受託開始時等、特別な事由が発生する際は６回を限度
として、１か月８０時間まで、１年７２０時間まで
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
【就業時間・休日数】
就業場所により異なる。週４０時間以内勤務
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
6月11日 15時30分〜
説明会開催場所
ニチイ学館盛岡支店
説明会2
説明会開催日時
7月14日 11時00分〜
説明会開催場所
ニチイ学館盛岡支店
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
〒020-0045
岩手県盛岡市盛岡駅西通２－９－１ マリオス１２Ｆ
最寄り駅
盛岡駅
課係名、役職名
教育人材課
担当者（カタカナ）
チバ
担当者
千葉
ＦＡＸ
019-621-5254
入社時から研修体制が充実しており、キャリアアップ制度を
活用しながら、医療現場や支店の管理職を目指すことができます。
【試用期間】３か月
【福利厚生】産前産後休暇、育児・介護休業等各種休暇・休業制度
【医療事務講座開講中】内定時、無資格者には無料受講制度有
【職場見学】希望エリアの医療機関にて実施可能です。
※令和７年度の採用・離職状況は集計中のため、後日公表予定。
１．応募書類の送付先・職場見学の問い合わせ先
〒０２０－００４５
岩手県盛岡市盛岡駅西通２－９－１マリオスビル１２階
株式会社ニチイ学館盛岡支店
２．資格手当：５，０００円（メディカルクラーク取得後）
３．新技能手当：社内規定を満たし、試験に合格した場合に支給
４．賞与
新規学卒者：初年度のみ年１回、以降年２回支給有
新卒・一般労働者：在籍日数や業績等により支給額は異なる
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
7.5年
従業員の平均年齢（参考値）
50.4歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
9.1年
従業員の平均年齢（参考値）
-
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新卒導入時研修、フォローアップ研修（１，２年時）、
階層別研修、メンタルヘルス研修 等
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
当社教育講座割引受講
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
ОＪＴ制度、定期面談 等
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
キャリアアップ制度 登用制度 等
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
7.4時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
9.8日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
