仕事内容:
未就学児〜小学校低学年の子どもたちに対し、
姿勢・体幹・運動機能の発達を中心とした療育・理学療法支援を行います。
当施設は定員10名の少人数制。
一人ひとりの発達段階や特性に合わせながら、
“生活につながる支援”を大切にしています。
病院とは異なり、
遊びや日常生活の中で身体機能の向上をサポートできる環境です。
【具体的なお仕事内容】
■姿勢・体幹機能へのアプローチ
姿勢保持や体幹機能向上を目的とした運動支援を行います。
■歩行・バランス・協調運動支援
子どもの発達段階に合わせて、
身体の使い方や運動面をサポートします。
■遊びを通した身体機能支援
遊びや活動を通して、
自然に“できること”を増やしていきます。
■日常生活動作（ADL）の支援
着替え・姿勢保持・移動など、
生活に必要な動作習得を支援します。
■個別支援計画に基づいたプログラム実施
■保護者対応・フィードバック
■支援記録などの簡単な事務作業
■送迎業務（社用車あり）
【この仕事の魅力】
◎定員10名だから一人ひとりに丁寧に関われる
◎PTとしての専門性をしっかり活かせる
◎“生活に近い支援”ができる
◎子どもの成長を長期的に見守れる
◎「できた！」を一緒に喜べるやりがい
【1日の流れ（例）】
9:30 出勤／ミーティング・準備
10:00 プログラム準備・環境設定
12:00 休憩
13:00 療育活動（運動・身体機能支援など）
17:00 送迎・記録入力
18:30 退勤（残業ほぼなし）
アピールポイント:
【PTとして専門性を活かせる環境】
姿勢・体幹・運動発達など、
理学療法士としての知識や経験を活かした支援が可能です。
一人ひとりの発達段階に合わせたアプローチを大切にしています。
【少人数制だから丁寧に関われる】
定員10名のため、流れ作業ではなく、
子ども一人ひとりに寄り添った支援ができます。
“もっと丁寧に関わりたい”という想いを実現できる環境です。
【“生活につながるリハビリ”ができる】
病院では見えにくい日常生活での変化や成長を実感できるのが魅力。
遊びや日常動作の中で、
子どもの「できた！」を増やしていけるやりがいがあります。
【土日休み×残業ほぼなし】
年間休日120日以上。
持ち帰り仕事も少なく、
プライベートとの両立もしやすい環境です。
【小児分野未経験の方も歓迎】
研修やサポート体制が整っているため、
成人領域からの転職やブランクのある方も安心してスタートできます。
【相談しやすいチーム環境】
職種を越えてスタッフ同士で連携しながら支援を行っています。
困ったことも相談しやすく、
一人で抱え込まずに働ける環境です。
【働きやすさも待遇も安心】
月給27万円以上＋賞与年3回。
長く安心して働ける環境づくりを大切にしています。
求める人材:
理学療法士資格をお持ちの方
送迎できる方歓迎
勤務時間・曜日:
勤務時間
平日 9：30～18：30（休憩60分）
祝日 9：00～18：00（休憩60分）
月々平均勤務日数 20日
休暇・休日:
休日休暇 完全週休2日制（土日）
年間休日 120日
年末年始休暇（12/29～1/3）
夏季休暇（8/13～15）
育児休業 あり
勤務地:
受動喫煙対策：敷地内禁煙(屋外喫煙スペースあり)
アクセス:
・阪神なんば線千鳥橋駅から徒歩8分
・阪神なんば線伝法駅から徒歩15分
・ＪＲ大阪環状線内回り西九条駅から徒歩17分
・ＪＲゆめ咲線安治川口駅から徒歩23分
給与:
固定残業代あり：月給 ￥280,000 〜 ￥300,000は1か月当たりの固定残業代￥25,000（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。
給与の内訳
・基本給 205,000円
・資格手当（処遇改善加算を含む） 50,000～70,000円
・固定残業代 25,000円（10時間分・超過分は別途支給）
交通費別途支給 上限15,000円
昇給 年1回
賞与 年3回（5、8、12月を予定）
※昇給・賞与は会社の業績により支給
待遇・福利厚生:
社会保険完備
交通費支給(月上限15000円)
バイク・自転車OK
各種イベントあり忘年会・お疲れ様会・歓送迎会など（自由参加）
退職金積立制度(はぐくみ基金)
入社祝金あり（5万円）
勤続手当あり（1年ごとアップ）
その他:
雇用形態: 正社員
給与: 280,000円 - 300,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
