岳石電気株式会社
年間休日125日◎転勤なし◎レアメタルの加工専門メーカー
情報更新日：2026/04/28
掲載終了予定日：2026/07/27
大手企業からも指名を受ける「日本屈指のレアメタル加工技術」◎顧客満足度向上を目指して品質管理を募集
レアメタル「タングステン」の高い加工技術力に強み
素材開発から組立までをワンストップで提供できる体制
管理職として、組織運営に携わるチャンスも！
完全週休2日制◎希望日に有給も取得しやすい環境
当社はレアメタルの材料開発から、大量生産までを行う数少ない企業です。照明用の電極・フィラメントコイル製造をメインに顧客の課題に合わせた製品づくりを行い、医療や半導体、分析装置、航空宇宙など、幅広い分野に製品を納品しています。
この度、今まで技術部門で行ってきた製品の品質管理の専任担当を新たに募集します。お客様に信頼いただける製品を届け続けるべく、部門強化のために新メンバーを募集いたします。
レアメタルから作るフィラメント・電極を中心としたオーダーメイド製品（試作／量産）の品質管理業務◎品質向上から性能検査、納品後の不具合対応など
具体的には
【扱う製品】
タングステンを中心とした高融点金属や
レアメタルを精密加工して製造するコアパーツ。
医療や半導体、分析装置、航空宇宙など、
幅広い分野に製品を供給しています。
【お任せする業務】
■検査内容のとりまとめ
検査部門で検品を受けた製品の
検査データのまとめ、レポート作成
■品質保証・管理に関わる業務
納品後の製品が不具合を
起こした場合の原因分析・調査・
フィードバック
■品質トラブルのあったお客様への対応
トラブルの原因のご説明や、
トラブル解消の対応など
＜当社で品質管理を行う魅力＞
顧客からの多様なニーズに、オーダーメイドで
応えられる体制が強み。
多品種・少量生産で製造を行い、月に300種類もの
大小様々な製品を扱うため、
変化や刺激を感じられる環境があります。
また日々様々な業界との接点があるため、
スピーディーに幅広い知識、経験を
身に付けられます。
入社後の流れ
部門強化のリーダー候補としての募集です！
今までは技術部門が品質管理業務を行ってきましたが、
顧客満足度向上などの観点から、「品質管理専門チーム」
をより強化していくため、新たなメンバーを募集します。
管理職経験者、組織運営に興味があるという方は大歓迎！
早い段階で管理職にもチャレンジすることができます。
【知識や経験を活かして活躍！／リーダー候補の募集です！】◎製造業における品質管理・検査業務の経験がある方◎顧客満足度を意識して取り組める方
【必須条件】
◎製造業における品質保証・検査・管理の実務経験
（金属加工などの業界での経験を推奨します）
◎顧客満足度を意識して仕事に取り組める方
【こんな方を歓迎します】
◎新たな知識や技術を学ぶことが好きな方
◎顧客への対応経験をお持ちの方
◎経験や知識を活かして、チームを牽引していきたいという方
【当社の風土について】
業務効率や利益創出も大事ですが、
一番優先していただきたいのは「顧客満足度の向上」です。
品質や安全を最優先した上で、業務に集中することができる
風土があります。
この仕事に向いている人
# ◎好奇心や知識欲が高い方 幅広い業界のお客様との取引がある当社では、品質管理として顧客対応業務も発生します。案件を通じて、レアメタルへの造詣のみならず、幅広い知見・専門知識が身につきます。
この仕事に向いていない人
# ▲「顧客志向」の意識が低い方 当社はオーダーメイドの製品が多いため、お客様のニーズや要望を受けて、製品がつくられていきます。品質管理のフェーズにおいても、顧客満足度を常に追求することが大切です。
雇用形態：正社員
勤務時間：8：10～17：10（実働8時間）
勤務地：【転勤なし／マイカー通勤OK（駐車場あり）】
＜本社＞神奈川県秦野市戸川32-1
マイナビ転職の勤務地区分では…
神奈川県
交通アクセス：◆小田急線「秦野」駅よりバス 「渋沢駅北口行」
「三屋入口」にて下車後徒歩6分程度
◆小田急線「渋沢」駅よりバス「秦野駅行」
「三屋入口」にて下車後徒歩7分程度
給与：月給：25万円～＋各種手当＋賞与年2回あり
※経験やお持ちのスキル等を考慮し、決定します
※試用期間3ヶ月あり(期間中、給与に変動はありません)
＜モデル年収＞
年収450万円＜月給30万円＋賞与（年80万円）＋諸手当＞
年収650万円＜月給40万円＋賞与（年160万円）＋諸手当＞
昇給・賞与：昇給／あり(年1回)
賞与／あり(年2回)
諸手当：通勤手当(上限2万6,000円/月)
住宅手当(1万5,000円/月※世帯主)
家族手当(扶養配偶者5,000円/月、子1人につき2,000円/月)
食事補助手当(3,500円程度/月)
職務手当 など
休日・休暇：【年間休日125日】
完全週休2日制(基本土日休み)
祝日
※会社カレンダーによる
GW
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
福利厚生：各種社会保険完備
自主運用型退職準備手当（社内規定による）
資格取得支援あり
グローバルな視点が磨かれる環境：レアメタルなどの素材の多くは海外から輸入しています。
営業は材料調達業務にもかかわるため、
年に数回ほど原産国である中国やインドに出張へ行くことも可能。
また、欧州に顧客もいるため、普段はWEBでの
コミュニケーションですが、年に数回は顧客先へ訪れることも。
（英語が堪能なメンバーがいるので、英語力は不問です）
業界知識を磨くだけでなく、グローバルな視点も
養うことができる環境もあります。
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
社宅・家賃補助制度
年間休日125日以上
退職金制度あり
決算賞与あり
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
地域限定社員
管理職・マネジメント経験歓迎
業界経験者優遇
社会人経験20年以上歓迎
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
育児中の社員在籍中
未経験入社5割以上
品質保証・品質管理・生産管理・製造管理
素材
マネージャ採用対象
設立：1978年11月1日
代表者：嶽石康昭
従業員数：65名
資本金：2,000万円
事業内容：◆タングステン・モリブデン等の高融点金属を用いた精密部品の設計・製造
◆高機能材料の受託開発
【関連会社】
株式会社 岳石デライト
本社所在地：神奈川県秦野市戸川32-1
【所属団体】：日本照明工業会
タングステン・モリブデン工業会
日本分析機器工業会
SOCIETY OF ADVANCED SCIENCE（ＳＡＳ）
照明学会（個人）
秦野市商工会議所
秦野商工会議所異業種研究会
企業ホームページ：https://www.takeishi.co.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：≪最後までお読みいただきありがとうございます！≫
■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。
■お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。
【応募書類の取り扱いに関して】
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡：WEB書類選考の結果は、応募受付後、
応募者全員にお電話またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス：※在職中の方など、面接日・入社日はご相談に応じますので、お気軽にご相談ください。
▼WEB書類選考
ご応募いただきましたデータを元に選考に入らせていただきます。
▼面接（1～2回）
担当者による面接を行います。 ※面接日の希望のある方は、お気軽にお申し付けください
▼内定・入社
面接実施後、合格者には入社日、待遇等をご提示いたします。
面接回数：1～2回
面接地：神奈川県秦野市戸川32-1
問い合わせ先：岳石電気株式会社
住所
〒259-1306
神奈川県秦野市戸川32-1
採用担当
採用担当
個人の能力・実績を公平に評価します！
自分の仕事の成果がどう給与に反映されるのか？を
明確化するためにも、
当社では「年齢」「役職」「評価」を
バランスよく考慮した給与体系を採用しています。
会社全体の事業計画
部署目標
社員自身が決める個人目標
この3つの観点で
半期に一度、上長との振り返りを行い、
年度末には社長も含めた面談も実施。
総合的に判断して会社に良い影響をもたらしてくれた社員には、
昇格や昇給をしています。
中途社員だったり、勤続年数が短いことによって
不利になることは一切なし。
チーム内でだけではなく、部署の垣根を越えて、
あなたの頑張りをしっかり評価します。
＜社内でのコミュニケーションが盛んです＞
社内イベントは基本的に自由参加ですが、
BBQ・納涼祭・忘年会・歓迎会・つり大会・地域の地引網など…
他部署のメンバーやメンバーの家族と交流できる
様々なイベントが、通年で開催されています。
レアメタルや高融点金属を使った精密加工を得意とし、その高い専門性と柔軟な対応力を強みに、大手企業とも直取引を続けてきた岳石電気。
成長傾向にある半導体や宇宙関連分野の需要をさらに広げるため、
2026年4月には数千万円規模の設備投資を行い、マシニングセンターを増設したばかりだ。
事業拡大に舵を取り始めた今しか得られない経験や知識があるはず。新たに組織に参画するには絶好のタイミングではないだろうか。
