【必須資格・経験】
・商業用地仕入れ・開発実務経験(最低1,000坪程度)
・宅建資格所有者
・普通自動車運転免許(AT限定可)
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ショッピングセンター用地仕入れ・開発【近隣型ショッピングセンター特化ディベロッパー】
【仕事内容】
テナント数10～30程度の近隣型ショッピングモールの用地仕入れ業務をお任せします。
・2,000～20,000坪のSC用地の仕入れ
・不動産仲介業者等からの不動産情報の入手
・現地調査、行政調査のうえ、敷地利用案を作成
・核テナントとなるスーパーマーケットやホームセンター等の大型店誘致交渉
・用地取得に関する契約締結事務全般
※同社が手掛ける近隣型ショッピングセンターは基本的に郊外エリアにて出店しております。
現地調査や業者訪問の際には最寄駅や都市部からレンタカーを借り、ご自身で運転していただくことになります。
エリア毎に担当を分けているため全国を飛び回るということはありませんが、1～2週間に1回（担当エリアにもよりますが、1回につき1～2泊）のペースで出張が発生します。
【同社について】
・同社は現在国内に約20もの近隣型SCを所有し、開発、運営、管理を行っております。
2026年度以降も順次開設していく予定で、本州全土にて毎年2～4件の開設を計画しています。
・同社が目指すものは快適性、利便性、環境性のある空間を創造し、顧客の生活を便利に、豊かにするための支援をすることです。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
構成：4名 30～50代活躍中
※土地仕入グループには、グループ長、用地仕入れ担当3名が在籍していますが、全員が中途入社です。
【雇用形態】
正社員
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【年収・給与】
年収：600～853 万円月給制基本給：339600円残業代：全額支給変動手当：家族手当 社内規定による。住宅手当 社内規定による。通勤手当：あり 実費支給(上限なし)賞与：あり 年2回(業績連動賞与)昇給：あり
【待遇・福利厚生】
■慶弔見舞金
■退職金制度(勤続3年以上対象)
■OJT、外部研修、国内外SCの視察
■社内・社外研修制度、資格取得支援制度
■慶弔見舞金
■定期健康診断
■保養所（八ヶ岳）等
【勤務地】
本社
住所：東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル11F
勤務地最寄駅：大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
【勤務時間】
固定労働時間制 所定勤務時間：09:45～18:30 実働時間：7時間45分 休憩時間：1時間 月平均残業時間：10時間※時差出勤制度あり（8：45～17：30、9：15～18：00、9：45～18：30）
【休日休暇】
【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,育児休暇,介護休暇,年末年始休暇
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【選考プロセス】
面接3回
【事業内容・会社の特長】
■同社は、近隣型ショッピングセンター「フォレストモール」の開発運営を行なっています。
「フォレストモール」とは、スーパーマーケットを核テナントとし、ドラッグストア・クリニックなどを準核とし、サービス業・飲食店を幅広く揃える近隣型ショッピングセンターです。
東京中心に全国12ヶ所（南大沢・岡谷市・富士河口湖町・新前橋市・富士川市・志木市など）にショッピングセンターを展開しておりますが、今後はさらに全国的に開発を進めていく予定です。
今後は、毎年2つの以上の開設を計画しています。
ショッピングセンターを開設することにより、新しい街を創り、人々の生活を変え、社会に貢献することができる事業です。
米国でのショッピングセンター保有も進めており、現在3施設を保有しています。今期、新たに1件の保有が計画されています。
■企業理念
～すべてのステークホールダーに貢献できる会社に～
・人々の日常生活の向上に貢献
・地域社会に貢献
・テナント様に貢献
・関連業者様に貢献
・社員に貢献
【募集背景】
事業拡大による増員です。同社の開発規模は決して小さなものではなく、今後の安定的な新規オープンを目指すにあたり、開発業務そのものを加速いただける即戦力をこの度募集いたします。
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